年間休日122日、経験者優遇! 各種手当も充実した訪問看護ステーションでの常勤看護師募集
地域に根ざした訪問看護サービスを提供しています
かすみ福岡訪問看護ステーションでは、利用者さまの自宅や施設を訪問し、医師と連携しながら急性期からターミナル期まで幅広い在宅療養支援を行っています。中央区を中心としたエリアで4~5件程度の訪問を担当していただきます。電子カルテはiPadで操作でき、ICTを活用して業務効率化に取り組んでいるため、記録作業もスムーズです。安心して長く働ける環境づくりに注力しています
正職員として週休2日制・年間休日122日でプライベートも大切にできます。オンコールは出勤日のみで休日当番はありませんので無理なく勤務可能です。研修制度や資格取得支援が充実しており、大学教員歴のあるスタッフによるサポートもありますので、訪問看護未経験の方も安心して成長できます。マイカー通勤が可能で直行直帰もしやすく、自家用車使用時には手当も支給されます。安定した給与体系と各種手当が整っており、昇給・賞与もあります。募集内容
募集職種
仕事内容
利用者の自宅や入居中の施設を訪問し、医師と連携しながら利用者の在宅療養を支援する訪問看護サービスです。急性期からターミナル期まで、地域に根ざした看護を提供します。 ・バイタルチェック、保清ケア、服薬管理、点滴管理、褥瘡予防・処置、ターミナルケアや家族支援などの在宅生活を支えるための看護を提供 ・記録や計画書などの電子カルテ入力業務(iPad貸与あり) ・訪問エリアは主に中央区で、訪問には社用車(軽自動車)かマイカーを使用 ・訪問件数は4~5件程度 ・ICTを活用した業務効率化を推進(電子カルテやクラウドの使用) ※総合病院・在宅クリニックと提携しており、定期的な介入依頼があるため営業の必要性が少なく、訪問に集中できる環境です。 従事すべき業務の変更の範囲:変更なし 就業場所の変更の範囲:変更なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 170,000円 ・職種手当 50,000円 ・訪問手当 30,000円 ・固定残業代 30,000円(15時間分。15時間を超える時間外労働は追加で支給。) ※時間外の緊急訪問に関しては固定15時間内には含まず、別途追加で手当を支給します。 能力手当 10,000円~100,000円 ※訪問看護勤務歴がある等の経験や能力については、入職時に面談を実施し能力給として反映します。 オンコール待機手当 2,000円/日 オンコール出動手当 5,000円/件 年末年始出勤手当 自家用車手当 役職手当 資格手当 皆勤手当 通勤手当 実費支給(上限 30,000円/月) 昇給あり 賞与あり(決算賞与。2年目以降は年2回予定) 試用期間 3ヶ月(期間中条件変更なし)
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度あり(勤続年数5年以上) 定年制あり(一律60歳) 再雇用制度あり(上限65歳まで) マイカー通勤可(無料駐車場あり) 受動喫煙対策あり(屋内禁煙、敷地内完全禁煙) iPad・社用携帯貸与あり ※自家用車での通勤は可能ですが、そのまま訪問も自家用車を使用していただくようお願いしています。自家用車使用時は直行直帰が行いやすいメリットがあります。
教育体制・研修
休日
週休2日制(毎週、休日は毎月9日間) 年間休日数 122日
長期休暇・特別休暇
GW 夏季休暇 SW(シルバーウィーク) 年末年始休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
応募要件
歓迎要件
総合病院での臨床経験あれば尚可 UIJターン歓迎 訪問看護経験者優遇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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