朝日訪問看護ステーションの正看護師／管理者候補（看護師/准看護師）求人（正職員）

《お仕事説明会》随時開催中！！！

「いきなり面接するのは不安…」「入社して合わなかったらどうしよう…」「まだ転職(就職)に向けて情報を集めている段階だ・・・」「掲載されている求人情報だけでは実情がわからない・・・」

などのご不安を解消できればと思います。プロフィールは不要です。どうぞ、お気軽にお申し込みください

＜お仕事説明会内容＞
・弊社のご紹介（会社概要）
・どのような役割があり、それぞれの具体的な仕事内容は何か。
・現場で求められるスキルや資格に関する詳細について。
・勤務時間、シフト制の有無、休日や休暇の取得方法について。
・給与体系、昇給や賞与に関する情報。
・職員のキャリアアップ支援や研修制度。
・スキル向上や資格取得のための支援体系。

施設にお越しいただくのが難しい方にはzoom・Google Meet・Microsoft Teamsなどでもご説明させてていただきます。以下手順にてお申し込みください。

※まずは応募画面で必要事項を入力し【メッセージに移動する】に進んで、「説明会希望」とご記入のうえ送信してください。こちらから日程調整のご連絡をいたします。

――――――――――朝日ケアホームについて―――――――

自分が高齢者になったら、こんな住宅に入りたいな。そう思えるような施設を目指しています。

私たちの住む札幌市は、人口約200万人中、約55万人が65歳以上です。これは、全体の約28％にもなります。

これからも、増えていきます。

札幌で生まれ、北海道の皆様に見守っていただいたフィッシュランドグループとしては、この問題に、事業を通じて解決することに貢献したい。そう考えました。

私たちは、

-これまでの高齢者住宅のイメージを覆したい

-高齢者向け住宅の新しい『カタチ』を創りたい

-何故か、入居すると元気になったりする、そんな、ホスピタリティの溢れる高齢者向け住宅を創りたい

私たちは、

サービスを提供する側である私たち自身が、

プライベートも含めて充実した日々と、

和気あいあいと働ける職場環境を、

目指すことが、

「スタッフの健康につながり、それは、利用者様の健康につながり、会社の健康につながる」

そう考えています。

まずは、サービスを提供する私たち自身が、自分が高齢者になったら、こんな住宅に入りたいな。そう思えるような施設を目指しています。

そこで、下記のような方がいらっしゃいましたら、新たな仲間としてぜひご応募ください。
​
「これまで得た知識や経験を元に福祉の勉強をしたい」
「場数を踏みたい・経験を積みたい・知識を身につけたい・学びたい」
「今の職場に疑問を感じながら働いてる・・」
「人間関係が悪く、毎日が楽しく働けていない・・」
「今の仕事は好きだが、勤務体系が厳しく、生活とのバランスがとれていない・・」
「人と接する仕事が好き、体を動かす事が好き、人に喜ばれる仕事が好き」

『優しいチカラ』をお持ちの方を待っています。意欲さえあれば、技術は身につけることができる。そう考えているからこその研修制度も準備しています。

利用者様だけでなく、

貴方にとって「朝日ケアホームと出逢ってよかった」

と、そんな出逢いになればと願っております。

次のステップに進みたい方にピッタリです!

基本は日勤帯のみの勤務です。週休2日シフト制で平日にしっかりお休みがとれるのも魅力の1つです！

昇給が年1回（10月）、賞与が年2回（12月・6月）あるほか、オンコール手当(1,500円/回）や夜間実勤手当(4,000円/回）などもしっかり完備しています。

あなたのこれまでの経験を活かして、私たちと一緒に働てみませんか？

長文を最後までお読み頂きありがとうございます。

貴方のご応募を心よりお待ち申し上げております。