住宅型有料老人ホームレガロアコンフォート京都伏見の介護職/ヘルパー求人(正職員)

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住宅型有料老人ホームレガロアコンフォート京都伏見の介護職/ヘルパー求人(正職員)

  • 勤続支援金 正職員:4,000円 〜 14,000円
  • 月給 182,000円 〜 262,000円

最終更新:2021/11/07

【伏見区久我森の宮町】賞与年2回!残業ほぼなし◎ゆとりを持って仕事に取り組める環境の中で、あなたも働いてみませんか?

「レガロアコンフォート京都伏見」のご紹介

「すべての人が感じる幸せ」をテーマにした住環境・サービスづくりに取り組み、皆さまがより良いセカンドライフを過ごせる環境を目指している「レガロアコンフォート京都伏見」。当ホームでは現在、正職員の介護スタッフとして共に働いていただける方を募集しています。利用者さまの充実した暮らしを一緒に支えていきましょう!

安心感を持って仕事に取り組めます

気持ちよく働いていただける環境を目指す当ホーム。年2回の賞与のご用意や残業が発生しにくい環境づくりを通して、働きやすさの実感できる職場を目指しています。また事業所内の雰囲気はとても明るく、スタッフ同士も仲が良いので、入職後から楽しくお仕事に取り組んでいただけます。

楽しく仕事に取り組める環境の整った職場で、あなたも勤務してみませんか?スタッフ一同、一緒に働ける日を楽しみにしています!

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

お客様の生活全般(掃除、排泄、食事介助、レクリエーション等)のお世話

診療科目・サービス形態
給与 【正職員】 月給 182,000円 〜 262,000円
給与の備考

賞与あり(年2回!)
夜勤手当 6,000円/回
通勤手当実費支給 上限24,500円/月
固定残業代なし
試用期間6ヶ月(期間中は月給172,000円)

※勤続年数手当(4月更新)
2年目~ 10,000円
3年目~ 20,000円
4年目~ 30,000円
5年目~ 32,500円
6年目~ 35,000円

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
バイク・自転車・マイカー通勤可(マイカー通勤時は無料駐車場あり)
定年制あり(一律 65歳)
勤務延長あり(上限 70歳まで)
退職金共済加入
屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
※屋外に喫煙所あり

新型コロナウィルス感染防止対策
・マスクの配布、着用 、こまめな手指の消毒の徹底
・出勤前後の体温測定の実施

教育体制・研修
勤務時間

1ヶ月単位の変形労働時間制
7:00~16:00
8:00~17:00
9:00~18:00
11:30~20:30
17:00~翌9:00

休憩60分(夜勤は休憩210分)
残業ほぼなし

休日

週休2日制
※シフト制(月9日休・2月のみ月8日)
年間休日107日

長期休暇・特別休暇

育児休業取得実績 あり
有給休暇(10日・6ヶ月経過後付与)

応募要件

介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)
※介護業務経験者
※18歳~64歳の方(深夜業務があるため・定年年齢を上限)
※高卒以上の方

歓迎要件

普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可)

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 採用決定のご連絡

[5] 入職手続きを進めつつ、ジョブメドレーから勤続支援金をご申請ください

※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

  • 勤続支援金 正職員:4,000円 〜 14,000円

事業所情報

法人・施設名
アクセス

京都府京都市伏見区久我森の宮町9-11

阪急京都本線 西向日駅から車で13分

設立年月日 2015年07月01日
施設・サービス形態
  • 住宅型有料老人ホーム
営業時間

9:00〜18:00(施設は24時間対応)

利用者定員数

48名

施設規模

鉄骨構造地上3階
居室面積 18〜29.4平方メートル

スタッフ構成

施設長 1名
医務スタッフ 1名
介護スタッフ 10名
主任 1名

住宅型有料老人ホームレガロアコンフォート京都伏見の職員の声

介護職/ヘルパーの職員の画像

介護職/ヘルパー

経験年数:3年

更新日:2018/02/15

入職したきっかけを教えてください

私が入社したきっかけは、オープニングスタッフ募集の広告を見て惹かれたからです。
今までにたくさんあった老人ホームとは違った印象を受けました。
実際に働いてみて、私も他のスタッフも意識を高く持って勤務しています。
他の介護現場ではできないサービスを目指しています!
すべて見る 閉じる

職場の魅力について教えてください

スタッフ間はもちろんですが、上司(施設長や主任、本部スタッフの方など)の方々も親身になって相談に乗って下さります。私にも後輩ができ、私もアドバイスしたり相談に乗ったりできるよう頼れる存在になれるよう頑張っています。 すべて見る 閉じる

介護職/ヘルパーの職員の画像

介護職/ヘルパー

経験年数:3年

更新日:2018/02/15

今の仕事のやりがいは何ですか?

新人スタッフのトレーニングをしているのですが、最初不安そうな表情の人も少しずつ自信をつけていき楽しく仕事している姿を見た時や、笑った顔をみると頑張って良かったと思え嬉しくなります。
資格がある人、ない人、経験がある人、ない人色んな人がいます。どの人にも分かりやすいよう説明できるように心掛けています。
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どのようなところが働きやすさにつながってますか?

年齢に関係なく意見や悩みを言いあえる仲間がいることです。レクリエーションの企画や、お食事のイベントの企画などもスタッフの意見だけではなくお客様の意見も反映しています。反映していく中で、問題点がでてきた時にもそれぞれが意見を出し合い解決していっています。そういったことが、ご入居されている皆様に喜んでいただけるものになっていっているのだと思っています。 すべて見る 閉じる

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくは プライバシーポリシー をご確認ください。︎

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。

ジョブメドレーの使い方で不明な点がある場合はお問い合わせください

9:00~18:00(土日祝除く)

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