ケアネットてんまんぐうの計画作成責任者(ケアマネジャー)求人（正職員）

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月給350,000円

最終更新日: 2025/04/18

入社理由第1位は「初心者でも安心して働ける環境」☆やりがいを感じながら活躍できる【ケアネットてんまんぐう】での【正職員・ケアマネジャー(計画作成責任者)】のお仕事です！

この求人のポイント:

在宅支援に飛び込む入り口に！医療と介護が連携した施設
入居者や家族の感謝がやりがいです。
他のスタッフと相談しやすい！経験が浅くても安心して働けます。
本部スタッフが定期的にサポートするため、長く働きやすい職場環境を整えています。

九州地方での先駆的な企業！ナーシングホーム運営を次のステージへ

当社のナーシングホームは、住宅型有料老人ホームです。訪問看護・訪問介護の事業所を併設し、医療・介護の連携を最大に活かした支援で、医療依存度の高さなどを理由に他の施設への入所を断られた方も積極的に受け入れています。
「成長期」へ突入し、まだまだ伸びしろがある当社。今後さらに質の高いサービスを提供していきたいと考えています。次のステージに行くためにはあなたの力が必要です。
当社に新しい風を呼び込んでくれることに大いに期待しています。

精神的負担が少ない環境で新たな一歩を踏み出しませんか？

介護施設や病院で経験を積んできた中で「在宅支援の必要性を感じている・興味はあるけど、一人での訪問は不安…」という想いをお持ちの方はいませんか？
そういった方ほどぜひ当社でチャレンジしていただきたいです！
在籍するスタッフも「一人での訪問が不安で挑戦を躊躇していたが、初心者でも安心して働ける環境だと感じた。」という理由での入社が一番多いんです。
施設内訪問なので、訪問職員はもちろん、ホームの施設職員も多数在籍。多職種のスタッフにいつでも相談できる環境なので、精神的負担も少なく、落ち着いた対応が可能です。
在宅支援に飛び込む入り口としてはぴったりの当社で、安心してキャリアを移していきませんか？

～在籍スタッフに聞いた、当社で働くやりがい～

他施設から入居された利用者様の娘さんから多くのご要望があり、できること・できないことを整理しながら支援していく中でいただいた感謝の言葉が嬉しかった。
ソーシャルワーカーの先生をはじめ関係スタッフと調整しながら、行き場がなかった利用者様の入居が決まった時はそれだけで感謝され、やりがいを感じた。
利用者様が訪問した際に名前を覚えてくださっていたり、ご家族様から「この施設に入って良かった。」という言葉を頂いたりした時は励みになった。

正直なところ「自分の専門の仕事だけできればいいかな」という方には、あまり向いていないかもしれません。ですが、他職種スタッフとコミュニケーションをとりながら、ご利用者様・ご家族様の不安や思いに寄り添った質の高い支援がしたい方にはとてもやりがいのある環境です！

【ケアネットてんまんぐう】では【正職員】の【ケアマネジャー(計画作成責任者)】を募集中です！

高いプロ意識を持ちながらも明るくハートフルなスタッフたちが揃っており、何か困ったり悩んだりした時は、随時フォローをします。不要なストレスを感じず、のびのびと力を発揮することができる職場ですので安心してご応募くださいね。

＊　＊　＊これからさらに働きやすい職場環境の実現のためにさまざまな体制整備も考えています。当社の思いに共感し、長く働いてくれる方に来ていただけたら嬉しいです。
あなたとお会いできる日を楽しみにしています。

募集内容

募集職種

計画作成責任者(ケアマネジャー)

仕事内容

住宅型有料老人ホーム”ナーシングホームだざいふ”のご入居者様または在宅のご利用者様が適切な介護サービスを受けられるよう以下の業務をご担当いただきます。 ///ご利用者様対応業務/// ・ご利用者様の現在の状態把握、生活ニーズを把握し、ケアプランに沿った訪問介護計画書の作成・サービス担当者会議への参加・モニタリング・新規利用に伴う調整業務、活動の調整・アセスメント、基本情報作成・ご利用者様がサービスを利用するための必要な手続きや調整・サービス提供手順書の作成・介護保険請求のための介護ソフトへの実績登録・介護記録の確認作業・初回訪問や介護スタッフの急な欠勤時の代行（介護保険活動）・帳票類の作成 ///その他業務/// ・関係事業所様やご家族様へのご報告、相談業務等・人材育成のための訪問介護スタッフへの教育・指導・ケアネットてんまんぐう・ナーシングホームだざいふの来客対応や電話対応等・必要に応じての、食事・入浴・排泄介助など、部分的な介護実務・ご利用者様のご自宅を訪問し、在宅向け介護の提供 ///入居されている方々/// 要介護度4～5の方々が多く入居されています。寝たきりの方・癌末期の方・神経難病の方・脳卒中、麻痺のある方・心不全、じん不全、透析中の方など →主に慢性期・終末期におけるケアを行っています。＊住宅型有料老人ホーム内に訪問介護事業所・訪問看護ステーションを併設しています。＊業務の変更範囲：会社の定める業務＊就業場所の変更範囲：株式会社IWASAKIの事業所

診療科目・サービス形態

定期巡回・随時対応サービス

給与

【正職員】月給350,000円

給与の備考

≪月給の内訳≫ ■月額固定給 350,000円内訳 …………………………… 基本給 160,000円その他手当 140,000円（処遇改善手当、特別手当含む）固定残業（22時間分）50,000円 …………………………………… （残業月22時間未満の場合も満額支給／22時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給）【別途支給手当】・オンコール手当（2,000円/日）・夜勤手当（7,500円/回） ※試用期間6ヶ月（条件変更なし）

待遇

社会保険完備交通費支給

■社会保険完備（健康・雇用・厚生・労災） ■マイカー通勤可◎無料駐車場完備 ■交通費支給（規定有） →JR・バス・モノレール等の場合は20,000円迄／月 →マイカー通勤の場合は距離に応じて規程支給 ■制服貸与 ■定期健康診断 ■定年制度（一律65歳） ■定年後再雇用制度 ■企業主導型保育園（契約実績あり）

教育体制・研修

資格取得支援

まずは“ケアネットてんまんぐう”という施設をご理解頂くことからスタートできればと思っております。入社当日は、施設内をご案内・その後簡単なオリエンテーションを予定しております。管理者を中心にしっかり気配りしますのでご安心ください。十分にあなたの資格や経験を活かせるよう施設一丸となって取り組んでおります！資格取得支援制度（介護職員初任者研修、介護職員実務者研修、介護福祉士/規定有）

勤務時間

日勤／8:30～17:30 早出／7:00～16:00 遅出／11:00～20:00 ＊各時間帯60分の休憩あり＊上記時間帯での交代勤務になります ※基本的には上記のシフト勤務ですが、事業所の人員状況により稀に夜勤（16:00～翌9:00）をお願いする場合があります。その際は事前にご相談をさせていただきます。

休日

週休2日育児支援あり

■週休2日(月9日休み） ■年間休日108日（事業所カレンダーによる） └毎月、希望休を提出し月末までに翌月のシフトが決まります。月3日程度の希望休申請可。お子様のイベントやご家庭の用事などご相談に応じますのでお気軽にご相談ください。

長期休暇・特別休暇

有給休暇（入社6ヶ月経過後に10日付与）慶弔休暇忌引休暇産前産後休暇◎取得実績あり育児休業◎取得実績あり看護休暇介護休暇 └子育てや介護等でブランクがある方も歓迎★ 当社では産前産後休暇・育児休暇を取得後、復帰して活躍しているスタッフが多数在籍中しています（2023年は12名取得）。ライフステージが変化しても長く働くことができる環境です。

応募要件

自動車運転免許

以下3点を満たす方 ■介護支援専門員 ■普通自動車免許（AT限定可）市役所や病院、入居者様ご家族との面談先など、車を運転して外出する業務もあります。・社用車使用・入居者様を乗せて移動するような業務はございません。 ■パソコンやスマートフォンを日常的に使用している方日々の活動記録や本部との連絡、物品の管理等の申請業務はPCで行います。入力が苦にならないレベルのスキルがあれば問題ありません。

歓迎要件

下記のご経験がある方大歓迎♪ ・生活相談員・サービス提供責任者・計画作成責任者

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程調整などのご連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施（WEB面接/1回） ↓ [4] 採用可否のご案内（応募書類の返却は行っておりませんのでご了承ください）（採用の場合：入職手続きを進めてください） ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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