ケアマネジャーの検索結果(2026年オープン / ハラスメント相談窓口あり / 正職員)
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求人の一覧
ヒューマンライフケア東浦和グループホーム【2026年04月01日オープン予定】の計画作成担当者求人
【さいたま市緑区】東浦和駅5分/計画作成担当者 2026年4月OPEN!/開設前より勤務可/賞与年2回/退職金制度/車通勤OK

- 給与
- 正職員 月給 283,000円 〜 302,000円
- 仕事内容
- 新規開設だから、仲間と一緒にゼロから理想の介護を創り上げられる環境です。 施設長もケアマネ資格を持っているので、安心して相談できます。 アセスメントやケアプランの策定、モニタリングなどのケアマネジメント ご利用者やご家族への相談援助 病院や地域の関係機関、多職種との連携 ケアカンファレンスの企画・運営 サービス品質の維持・改善 介護業務全般 ▼職場環境 1ユニット9名の2ユニット型グループホームです。 計画作成業務は週8時間程度を想定。8時間を超えるぶんは介護業務をお願いします。 日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制です。 食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心です。 施設長もケアマネ資格を保有しており、相談しながら進められる環境です。 ※残業は基本的にありません。
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」を修了している必要がありますが未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区大間木1533-1 JR武蔵野線「東浦和駅」より徒歩5分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
グループホームきらら板橋徳丸【2026年02月01日オープン予定】のケアマネジャー求人(正職員)
【板橋区徳丸】スタッフ募集!!【正社員/ケアマネジャー】2026年2月新規開設!グループホームきらら板橋徳丸☆彡

- 給与
- 正職員 月給 302,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームにおけるケアマネジャー兼介護業務。 ご利用者のケアプラン作成や、食事・入浴・排泄だけでなく、買い物や散歩などの外出、レクリエーションなどご利用者の生活全般に関わることができます。 ※業務内容の変更:法人の定める範囲 ※就業場所の変更:法人の定める範囲
- 応募要件
- 介護支援専門員資格必須 60歳未満の方(定年制による)
- 住所
- 東京都板橋区徳丸3-41-21 東武東上線 東武練馬駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり新規オープン

- 給与
- 正職員 月給 307,000円 〜
- 仕事内容
- 小規模多機能におけるケアマネジャー兼介護業務。 ご利用者のケアプラン作成や、食事・入浴・排泄だけでなく、買い物や散歩などの外出、レクリエーションなどご利用者の生活全般に関わることができます。 ※業務内容の変更:法人の定める範囲 ※就業場所の変更:法人の定める範囲
- 応募要件
- 介護支援専門員資格必須 普通自動車免許必須 定年制あり(60歳、再雇用制度あり)
- 住所
- 東京都板橋区徳丸3-41-21 東武東上線 東武練馬駅から徒歩で15分
- 特徴
- 社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり新規オープン
スマイル居宅支援事業所【2026年春オープン予定】の主任介護支援専門員求人
【オープニングスタッフ募集!】土日祝休み&月給30万円~!横浜市緑区 鴨居に新規開設する事業所で活躍する主任ケアマネジャー求人

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ■仕事内容 2026年事業所オープンに向けた準備(備品準備、関係機関への挨拶など)から、立ち上げ後の居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般をお任せします。 ・ケアプランの作成 ・ご利用者様およびご家族との相談・面談 ・サービス担当者会議の開催・連絡調整 ・介護保険サービス事業所との連携 ・給付管理業務 業務の変更範囲なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 主任介護支援専門員
- 住所
- 神奈川県横浜市緑区鴨居1丁目9-12 岩岡ハイツ204 鴨居駅徒歩2分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり主任介護支援専門員住宅手当
(仮称)居宅介護支援事業所 ここゆい【2026年01月オープン予定】の主任ケアマネジャー求人
【東京都江戸川区】2026年1月を目途に新規オープンに向け準備中♪主任ケアマネージャーの求人!私たちと一緒に、新しい居宅介護支援事業所をつくり上げませんか?

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 【主任ケアマネジャーとしての業務内容】 ・利用者および家族との面談によるニーズ把握、アセスメントの実施 ・ケアプラン(居宅サービス計画書)の作成・実施・評価・見直し ・サービス担当者会議の開催・記録・関係機関との連絡調整 ・サービス提供状況の把握(モニタリング)と記録 ・医療機関、介護サービス事業者、地域包括支援センターとの連携・調整 ・利用者・家族への相談対応、在宅生活の継続支援 ・主任ケアマネとしての役割(他のケアマネジャーへの指導・助言、困難事例への対応支援) ・個人情報・守秘義務の遵守と記録管理 ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし
- 応募要件
- 主任ケアマネジャー
- 住所
- 東京都江戸川区江戸川4-2-1 1階 都営新宿線 一之江駅から徒歩で8分 都営新宿線 瑞江駅から徒歩で22分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 1.サービス担当者会議 2.情報収集 3.請求業務 4.在宅医療や訪問看護開始時同席 5.病院への報告(お看取りや現状の報告・フィードバック) 6.当院の訪問診療、訪問看護の新規患者様対応 7.ケアプラン作成 など、患者、家族が安心して在宅医療介護が始められる様、サポートするお仕事です。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ・主任介護支援専門員 いずれも満たす方
- 住所
- 三重県松阪市立野町203 介護福祉複合施設 にちこれ【医療法人医王寺会グループ】 【松阪駅から】松阪駅西口から南西方面に県道20号を直進。「田村町北」の交差点を右折して国道166号に入る。 そのまま5分ほど直進すると、うなぎ屋さんの「たちの」を通り過ぎてすぐ右手になります。 【多気町から】42号線(熊野街道)を松阪駅方面へ北西へ直進。「山室町南」の信号を左折し、しばらく直進。 「立野町西」の交差点を右折して200m先の左手になります。 【バスでお越しの場合】 三重交通路線バス「立野」停留所 松阪駅から:11道の駅飯高駅 12スメール 14柚原 11大石 行きのいずれか 多気町方面から:11、12、14松阪駅前 91松阪高校前 行きのいずれか 詳しいお時間は三重交通路線バス表をご覧ください。
- 特徴
- スピード返信社会保険完備居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
アプリシェイト足立西新井【2025年12月15日オープン予定】の主任ケアマネ(ケアマネジャー)求人
【足立区】【ブランク歓迎】主任ケアマネ大募集!!(募集枠1名限定)充実した研修制度◎利用者様に向き合ってケアマネ業務をしませんか?オープニング募集★

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ケアプラン作成業務全般 ホームの方のケアプランを数件から習熟度に応じ、45件程度までご担当頂きます。 ※在宅プランを挑戦することも可能です。 ※入居者集客・給付管理は他職種で行います。 ※ファイリングなどの間接業務も事務員がフォローします。
- 応募要件
- 主任介護支援専門員必須
- 住所
- 東京都足立区西新井栄町3丁目5ー20 東武大師線大師前駅から徒歩で7分 東武伊勢崎線西新井駅から徒歩で10分 東武大師線西新井駅から徒歩で10分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ施設ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
医療ケア対応有料老人ホーム ル・ヴァンヴェール神明【2026年03月01日オープン予定】の主任介護支援専門員求人
★☆足立区の新規オープニング事業所の管理者主任ケアマネージャー募集!☆★ 職員満足度地域No.1を目指している職場で、『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です!

- 給与
- 正職員 月給 378,000円 〜 458,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ①ケアマネジメント業務全般 ・入居者および在宅利用者のアセスメント(心身状態・生活状況の把握) ・個別のケアプラン作成、サービス担当者会議の開催・進行 ・サービス提供後のモニタリング、評価、プランの見直し ②多職種・関係機関との連携 ・医師・看護師・介護士・リハビリスタッフなどとの協働による支援体制の構築 ・行政、地域包括支援センター、訪問介護・訪問看護事業所、福祉用具業者との連携・調整 ・入居者・在宅利用者の家族との相談・支援 ③主任ケアマネとしてのマネジメント業務 ・所属ケアマネジャーへの指導・助言・育成 ・業務の質の向上、チームマネジメント ・事業所運営に関する会議や法人方針の実行への参画 ④住宅型有料老人ホーム入居者対応 ・入居者の日常生活支援に関するケアプラン策定 ・入居時・退去時の医療・介護サービスの調整 ・入居者とご家族の相談窓口としての役割 ⑤在宅利用者対応 ・在宅生活の継続に向けたケアプラン作成 ・医療ニーズや介護度の変化に応じたサービス調整 ・緊急時や入院時の支援・対応
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ●主任介護支援専門員 ※ブランクのある方でもOJT研修を実施しますので、安心して働くことができます。
- 住所
- 東京都足立区神明3丁目26番23号 つくばエクスプレス 八潮駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
新越谷病院のケアマネジャー求人
\2026年10月新規移転オープン/居宅で働くケアマネジャー大募集!!

- 給与
- 正職員 月給 226,900円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所にてケアプランナーの業務をお任せいたします。 ・要支援、要介護者のケアプランの作成 ・自宅や施設訪問し利用者の状態確認と介護サービスの調整 ・介護保険の給付管理 ・自宅や病院、近隣施設の認定調査
- 応募要件
- 下記の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許(AT限定可)
- 住所
- 埼玉県越谷市元柳田町6-45 JR武蔵野線 南越谷駅 徒歩10分、東武伊勢崎線 新越谷駅 徒歩10分、東武伊勢崎線 越谷駅 徒歩10分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ツクイ墨田(居宅介護支援)のケアマネジャー求人
【墨田区押上一丁目】ツクイ墨田(居宅介護支援)でのケアマネジャー(正職員)のお仕事です♪

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 <業務概要> 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 <お仕事詳細> ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート 勤務例 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 <休憩> 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- 資格:介護支援専門員必須 経験:実務経験2年以上希望 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 東京都墨田区押上一丁目1番2号 東京スカイツリーイーストタワー15階 都営浅草線押上駅より 徒歩約1分
- 特徴
- 職員の声社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員退職金あり
おかもとケアプラン東大阪(仮)【2026年01月01日オープン予定】の主任ケアマネジャー求人
【2026年1月オープン予定のケアプランセンターです!】 週休3日制と在宅ワーク導入☆新規の居宅支援事業所で管理者として活躍しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- *ケアプランを作成し、利用者様の必要とするマネジメントを行います。 *ご担当エリアは東大阪・大東・門真市・城東区・東成区です。 *ご利用者様宅までの移動は、自転車を利用していただきます。
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 学歴不問
- 住所
- 大阪府東大阪市長田中1-4-35 ステーションコート長田607号 近鉄けいはんな線 長田駅から徒歩で1分 大阪メトロ中央線 長田駅から徒歩で1分 近鉄けいはんな線 荒本駅から徒歩で26分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給主任介護支援専門員退職金あり
おかもとケアプラン生野【2026年01月オープン予定】の主任ケアマネジャー求人
2026年1月オープン予定のケアプランセンターです☆週休3日制と在宅ワーク導入☆新規居宅介護支援事業所で管理者として活躍しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 大阪市生野区内に新規居宅支援事業所を開設につき、管理者として主任介護支援専門員の方を募集しております。 *事業所は訪問看護ステーション併設 *ご担当エリアは大阪市生野区を中心としています。 *訪問は電動自転車をご準備いたします。
- 応募要件
- 主任介護支援専門員必須
- 住所
- 大阪府大阪市生野区新今里4-10-9 201号 近鉄大阪線 今里駅から徒歩で4分 大阪メトロ千日前線 小路駅から徒歩で8分 大阪メトロ千日前線 新深江駅から徒歩で11分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給主任介護支援専門員退職金あり
介護付有料老人ホーム ALSOKケアホーム横浜港南台【2026年02月01日オープン予定】の介護支援専門員求人
【横浜市港南区に2026年2月オープン!】★未経験歓迎!定員73名の介護付有料老人ホームの施設ケアマネジャー(正社員)

- 給与
- 正職員 月給 275,000円 〜 285,000円
- 仕事内容
- 【定員54名の介護付有料老人ホームの入居者様へのケアプラン作成】 ・ご利用者様、ご家族様にヒアリングをして、適切なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・その他付随する業務(ご利用者様への簡単な見守り程度はお任せすることもございます。) -- ・従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所
- 応募要件
- ◎下記の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用(再雇用)制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。(1年毎の更新確認あり)
- 住所
- 神奈川県横浜市港南区日野中央3丁目15-2 JR根岸線「港南台」駅下車 徒歩15分 JR根岸線「洋光台」駅下車 徒歩16分 ※マイカー通勤可(許可制)、駐車場完備(無料)
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
特別養護老人ホームソレイユ思川のケアマネジャー求人
2026年4月増築オープン♪【栃木県/小山市】特別養護老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)

- 給与
- 正職員 月給 245,000円 〜 315,000円
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームでのお客様のケアマネジメント業務です。 (ユニット型、入居90床、ショートステイ10床) アセスメント実施・記録作成、サービス担当者会議(カンファレンス)実施・記録作成、モニタリング実施等、お客様の日常生活に寄り添った介護サポートプランの立案をしていただきます。 ★入社後は、新人研修を行い、丁寧なフォロー体制で勤務していただきます。
- 応募要件
- ・ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格保有者の方 ・64歳まで(定年65歳のため)
- 住所
- 栃木県小山市大字松沼579-1 JR両毛線 思川駅から徒歩で11分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
はなことばプラス府中のケアマネジャー求人(正職員)
✨新設✨【2026年初夏オープン予定!!府中市分梅町】ソニーライフケアグループの有料老人ホーム★オープニングスタッフを募集★ケアマネージャー正社員 ◎髪型・髪色自由・ネイルやひげもOK!!開所まで近隣ホームでの勤務も可能◎

- 給与
- 正職員 月給 311,000円 〜 356,000円
- 仕事内容
- 〇実態調査(インテーク) 〇アセスメント 〇ケアプラン作成 〇サービス担当者会議の実施 〇各種書類作成 〇ご入居準備、サポート 〇レクリエーションのサポート、通院付添 〇モニタリング、ケアプランの見直し 〇介護保険の給付管理 〇LifeFocusの検討・実施 【就業の場所、変更の範囲】 会社の定める場所(すべての拠点、本社での勤務を含む)
- 応募要件
- 【保有資格】 介護支援専門員 または 主任介護支援専門員 【ご経験】 実務経験必須(年数不問) 【年齢】 64歳まで(65歳定年制)
- 住所
- 東京都府中市分梅町3丁目54ー5 JR 南武線「西府」駅より徒歩6分 JR 南武線・京王線「分倍河原」駅より徒歩14分 京王線「中河原」駅より徒歩11分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員退職金あり
ゆとり庵下荻野 看護小規模多機能型居宅介護【2026年04月01日オープン予定】の介護支援専門員求人
まずは見学・体験のみでもOK!【厚木市下荻野】年間休日120日/駐車場無料/資格取得支援あり

- 給与
- 正職員 月給 293,860円 〜 368,700円
- 仕事内容
- 2026年4月にOPEN予定の看護小規模多機能事業所での介護支援専門員としてのお仕事です。介護・医療部門のスタッフと連携・協力し、ケアプランの作成を行っていただきます。そのほか、介護保険の申請など、介護を必要とする人たちにとって重要な手続きをサ ポートして頂きます。 送迎やご家族対応など、現場のサポートをしていただきながら、利用者様のニーズを引き出し計画に反映できる、いわば人生のケアプランナーです。 業務範囲の変更あり:職種変更の可能性あり(業務の系統と同一の範囲) 転勤の可能性あり:就業規則における異動の範囲
- 応募要件
- 普通自動車運転免許(AT限定可) 使用する車は主にタント 介護支援専門員
- 住所
- 神奈川県厚木市下荻野476‐1 JR相模線 相武台下駅から車で14分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
小規模多機能型居宅介護「すいれん」のケアマネジャー求人
【横浜市都筑区大棚町】 小規模多機能「施設ケアマネ(計画作成担当者)」募集! 新規オープン日勤常勤♩ キャリアアップ出来る働き易い環境です◎

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- 小規模多機能に於ける、「計画作成担当者」業務。 勤務例 08:30~ 出勤、夜勤者や他の介護スタッフと情報交換。 記録確認、ミーティング。 09:00~ ご利用者お迎え ご家族との打ち合わせ、相談対応。 10:00~ 病院や、地域包括との連携、ご利用者入居相談。 11:00~ ご利用者との相談や実態現状把握。 ケアワーカー業務を補助しながら、各利用者の方をモニタリング。 12:00~ 昼食、休憩。 13:00~ ケアプラン作成、記録、事務作業。 15:00~ 施設長とミーティング。 16:00~ ご利用者お見送り 17:30 退勤 ※基本、日勤のみで結構です。(緊急事態を除く) ※ケアマネ業務に専念頂きますが、契約定員が少ない為、ケアワーカー業務も若干あります。 ※業務内容から、運転業務は必須です。(軽自動車程度) ※2026年4月オープン予定。 ※ご希望であれば、準備室開所まで、近隣事業所でご就業頂く事も可能です。
- 応募要件
- ・介護支援専門員(必須) ・認知症実践者研修(お持ちで無い方は、入職後に取得して頂きます。) ・小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修(お持ちで無い方は、入職後に取得して頂きます。)
- 住所
- 神奈川県横浜市都筑区大棚町 以下未定 市営地下鉄線ブルー・グリーンライン「 センター北」「センター南」駅から徒歩で20分 市営地下鉄線ブルー・グリーンライン「センター南」駅より東急バス 「勝田」バス停 徒歩1分
- 特徴
- 限定求人職場の環境未経験可社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
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利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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