ケアマネジャーの検索結果(京都府 / インセンティブ / 残業ほぼなし)
- 該当件数
- 5件
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- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 利用者宅に訪問し状況の聞き取りや相談内容の確認を行ったり、介護事業所等に電話や訪問にて介護状況の聞き取り等を行います。 その他、聞き取り内容のパソコン入力。ケアプランの作成。支援会議の日程調整や開催。 基本的には2名体制で動いていきます。 ※一人で悩ませない体制を敷いています!
- 応募要件
- 介護支援専門員の資格をお持ちの方。 経験は不問です。 ※※資格を現時点でお持ちでなくても、直接支援業務の経験が5年以上あれば一度ご相談下さい!!
- 住所
- 京都府京都市西京区樫原蛸田町40-9 介護サービスレガリア内 阪急京都本線 桂駅から徒歩で24分 阪急嵐山線 桂駅から徒歩で24分
- 特徴
- 限定求人採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー業務 ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし
- 応募要件
- \ケアマネ急募!/ブランクOK・残業ほぼなし ◎安心して長く働ける環境が整っています あなたの“想い”が誰かの“支え”になる。 年齢不問・経験者優遇◎
- 住所
- 京都府長岡京市天神4-7-12 ハイツ東台101 阪急京都本線 長岡天神駅から徒歩で13分 京都線 長岡京駅から徒歩で24分 阪急バス東台すぐ
- 特徴
- 限定求人社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- ケアプラン作成 関係事業者との連絡調整など ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・主任介護支援専門員
- 住所
- 京都府京都市下京区西七条南衣田町27-2 JR京都線 西大路駅から徒歩で13分 嵯峨野線 梅小路京都西駅から徒歩で18分 嵯峨野線 丹波口駅から徒歩で25分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
居宅介護支援ケアプランアニモのケアマネジャー求人(正職員)
【想定年収492万円~!/残業ほぼなし/土日祝休み/完全週休2日制】 子育てやプライベートも大切にできる事業所でケアマネジャー募集!

- 給与
- 正職員 月給 324,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ・ケアプラン作成 ・介護認定の申請代行 ・パソコン入力業務 ・包括支援センターへの営業 ・その他付随する業務 ※入職から4ヶ月目以降からご利用者様35名~の担当を目指していただきます。 ※対象エリア:山科区、伏見区が中心 ※従事すべき業務の変更:なし ※就業場所の変更の範囲:転勤なし
- 応募要件
- ・介護支援専門員資格 ・介護支援専門員としての実務経験のある方
- 住所
- 京都府京都市山科区大宅御供田町1番地 サントスクエアガーデンウエスト1階 京都市営地下鉄東西線 椥辻駅から徒歩で4分 京都市営地下鉄東西線 小野駅から徒歩で12分 京都市営地下鉄東西線 東野駅から徒歩で18分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給居宅介護支援事業所学歴不問
コスモライフ北京都 居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人
UIJターン歓迎◎残業ほぼなし♪ケアマネジャーの資格を活かして一緒に働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所内での業務全般 ・課題分析(アセスメント)の実施 ・サービス担当者会議の開催 ・ケアプランの実施状況の把握、評価(モニタリング)の実施 ・高齢者及びご家族、施設担当者・サービス事業所に対する連絡・調整 ・相談援助業務 ・要介護認定の申請に係る援助 ・給付管理業務 業務変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 普通自動車運転免許(AT限定可) 64歳以下(定年上限のため) 高卒以上 ブランクOK 経験不問
- 住所
- 京都府福知山市東羽合町173番地 宮福線 福知山駅から徒歩で10分 JR山陰本線(園部~豊岡) 福知山駅から徒歩で12分 JR舞鶴線 福知山駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
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京都府のケアマネジャーの平均給与
正社員
平均月給(京都府)25.9万円京都府最低額 24.0万円〜最高額27.9万円
掲載中の求人333件から算出
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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