ママスクエアなぎさ保育園【2024年08月オープン】保育士求人(パート・バイト

時給1,240 1,640

最終更新日:

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ママスクエアなぎさ保育園【2024年08月オープン】(保育士の求人)の写真1枚目:大きな窓からたっぷり差し込む日差しが気持ちの良い、広々とした保育室です♪

<横浜市都筑区/なぎさ保育園>パート保育士さん募集|2024年8月に開園の事業所内保育施設│お子様同伴出勤相談可!│マイカー通勤OK!/179_HS1

\ ママスクエアってこんなところ! /

「子育て中のママが、仕事も子育ても諦めずに過ごせる社会を作りたい」
そんな思いで、子連れで働けるワーキングスペースの運営や
従業員の働き方改革を推進する大手企業様と連携し、“事業所内保育施設”を東京/神奈川/埼玉/千葉/大阪に16園、運営しています。

\ DPL保育園ってこんなところ! /

大和ハウス工業株式会社の大型物流センター「DPL」内に併設された保育施設です。
自然豊かな環境に、広々とした保育室、園庭もあり、伸び伸びと活動できる環境を整えています。
どの園も明るく清潔感のある空間で、施設内には、カフェテリア(休憩室)やコンビニもあり利便性ばっちり!

少人数の保育ですので、クラス分けはせず混合保育を行っています。
ワンフロアでの縦割り保育ですので、目が行き届きやすく、スタッフ同士のコミュニケーションも抜群!
1歳児~2歳児が中心ですが、土曜保育や長期休暇の際には3~5歳児も混ざりにぎやかです。
ハロウィンやクリスマス会など施設と一緒に行うイベントもあり、子ども達も大喜びです♪

車通勤OK!駐輪場・駐車場完備!で通勤のしやすさ◎

募集内容

募集職種

保育士

仕事内容

2024年8月オープン 広くて綺麗な保育室と園庭が自慢の保育園です! 私たちと一緒に働きませんか!  保育業務全般を経験に応じてお任せします。 *登降園の対応 *おむつ交換、排泄介助、お散歩引率、食事介助 *午睡の見守り *連絡帳(タブレット使用) *季節に合わせた製作の企画・準備 *指導計画作成 ◇ココが魅力 *持ち帰りの仕事は一切なし *必要な事務作業は業務時間内に完結 *季節の行事は皆で分担して準備するので負担なし *定員20名の小規模保育園、ブランクありや未経験の方にもスタートしやすい環境です 雇用期間3ヶ月(以後3ヵ月毎の更新)

診療科目・サービス形態

給与

【パート・バイト】 時給1,240円1,640円

給与の備考

実務経験3年未満:時給1240円 実務経験3年以上:時給1290円 早朝手当(7:00~9:00) 時給300円加算 夕勤手当(16:00以降) 時給300円加算 土曜出勤 9:00~18:00は時給50円加算、早朝・夕勤は上記の通り 試用期間3か月・同条件

待遇

<社会保険完備> 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ※労働時間により法定通り加入 <お子様同伴勤務> ※預かり枠に上限があるため、応募・面接時にご相談ください。 【対象年齢】1歳以上(自立歩行可、幼児食、昼間の授乳なし) 【保育料】年齢・利用時間による ※他施設例:100円~300円/時間 【給食・おやつ】保育料に含む ※提供時間に勤務する方のみ <制服貸与> ・会社より保育エプロンを支給します <交通費規定内支給> ・日額1600円まで ・公共交通機関に限る <車通勤OK> ・駐車場代:無料 ・車通勤手当あり(社内規定による) <自転車通勤可> ・駐輪場代:無料 ・任意保険要加入

教育体制・研修

PCオンライン講座受講無料 資格取得支援制度あり

勤務時間

【1】13:30~18:30(~17:00も相談可) 【2】13:00~19:30内2~6時間 【3】8:00-19:30内で6~8時間 ※【3】は8:00~、もしくは19:30まで勤務可能な方 ※今後7:30~の可能性あり *週3~5日 *平日(月~金)開所 *土曜日勤務可能な方は、隣接した建物にある姉妹園でもご勤務いただけます。

休日

日祝休み+希望シフト制 開所は月~金の平日 土曜の利用がある場合は近隣のみなと保育園で合同保育のため、ヘルプ勤務の可能性あり ■お休みの取り方 2週間毎にスタッフの希望を回収し、調整の上シフトを決めます。

長期休暇・特別休暇

*有給休暇(法定通り付与) *産前・産後休暇(取得率100%) *育児休暇(取得率100%)

歓迎要件

◇こんな方歓迎です! *アットホームな園で働きたい方 *子ども達とジックリ関わる保育がしたい方 *自分の得意分野を保育に活かしたい方 *育児中でもお仕事を続けたい方 *家庭が落ち着きそろそろお仕事復帰を考えている方 *保育資格を取ったけど経験がなくて不安な方 *一度保育を離れたけどまた復帰したい方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

アクセス

神奈川県横浜市都筑区川向町2005-2 DPL新横浜Ⅱ 1F

JR横浜線・市営地下鉄「新横浜」より車で10分 JR横浜線 小机駅から徒歩で25分

設立年月日

2024年8月

施設・サービス形態

認可外保育所

保育理念・運営方針

╲\Instagramで日々の様子を更新中/╱ ☘なぎさ保育園 公式Instagram 【mamasquare_dpl_nagisa】 ☘ママスクエア 公式Instagram 【mamasquare_official】 ☘ママスクエア保育採用 公式Instagram 【mamasquare_hoiku_recruit】 私たちママスクエアのミッションは、 “子どものそばで働ける世の中” をあたりまえにすること。 「子どもが健全に育つ世の中であって欲しいから、子育てする女性が安心して働ける場所をつくりたい」という想いから、子どものそばで働ける新しいワーキングスタイルを、働き方の一つとして提唱し、日々成長する子どもとの “今” を大切にしながら、しっかり働ける環境を作っていきます。 「子どもと過ごしたい」「キャリアもあきらめない」両方の想いを大切に。 ママスクエアで一緒に働いてみませんか? ◇◇事業紹介◇◇ ■保育事業 大手クライアント企業と連携し、子育て世代従業員が利用可能な「事業所内保育施設」を運営しています。ママ達が安心して働ける社会のため、子どもたちの成長と発達を支援し、安心できる質の高い保育環境を目指しています。 ■オフィス向けキッズスペース運営事業 子連れで出社できるキッズスペース付ワーキングスペースを運営しています。キッズスペースでは、専門のキッズスタッフがお子さまをお預かりし、楽しい遊びや季節の工作、読み聞かせなど行っています。キッズスペースとワーキングスペースはガラスで仕切られていますので、お子さまもママも、お互いを確認でき安心です。 ■BPO事業 ママ達の柔軟な対応力、責任感を活かしたコールセンター業務や、営業事務サポートなどのBPO事業を行っています。時短勤務や子連れ出勤が可能なので、ご自身のライフスタイルにあわせた働き方が可能です。 ■マーケティングリサーチ事業 顔が見えるママ従業員を起点とした調査。気軽にクイックに始められるファストアンサー、 ママ視点での手厚いサポートと積極的なママ回答者の回答が得られるアンケート・インタビュー、 事前調査・事後施策具体化等含むコンサルティングの4つのサービスを提供します。 ■その他 女性活躍を推進する行政連携事業、ママスクエアの仕組み・ブランド・ノウハウをご提供し、事業運営いただくFC事業など、さまざまな事業を行っております。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ママスクエアは、従業員の働き方改革を推進する企業様と連携し、“事業所内保育施設”を運営しています。 私たちは、「子どものそばで働ける世の中をあたりまえに」を企業理念に、これまで、キッズスペース併設ワーキングスペースの運営など、 子育てと仕事を両立できる、子どものそばで働ける環境を作ってきました。 子育て、仕事の悩みを熟知しているからこそ、働くパパ・ママの一番の理解者でありたいと思い、 保護者の皆様、そして企業様が、安心して子どもを預けられる保育園の運営を心がけています。 ◇◇ママスクエア保育園の保育方針◇◇ ☘保育目標☘ 自分自身を大切にする子ども 自分の想いや表現に自信を持つことができる子ども \以下4つの育みを大切にしています/ ☘自己肯定感の育み 生涯を通して幸せに生きることが出来る素地を養えることができる子ども ☘主体性の育み 自ら考え、遊び、学ぶことができる子ども ☘共感力の育み 他者を認め、相手を思いやることのできる子ども ☘表現力の育み 自分の考えや気持ちを伝えることができる子ども ◇◇ママスクエアほいく お仕事の魅力◇◇ 1、少人数制 で、一人ひとりとしっかり向き合える保育 2、安心の人事制度で、無理なく 働きやすい職場環境 (ママスクエアグループ) 3、保育施設は、大手企業の事業所内 に設置 4、豊富な研修プログラム(内部、外部研修プログラム) 5、保育士資格支援制度 6、昇格、ジョブチェンジ制度 ※ママスクエアグループの事務などへのチャレンジも可能 7、入社時検診※雇用形態不問 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 子どもたちの未来を育てる尊い仕事に、一緒に取組みませんか? 保育の仕事は、子どもたちの心と身体の成長をサポートする重要な役割を担っています。 ママスクエアでは、愛情あふれる環境で子どもたちがのびのびと成長できるよう、一人ひとりに向き合う保育を心がけています。 子どもたちの心には、はじける笑顔や成長の喜びがあふれており、 その一部になれることは、私たちにとっても、喜びです。 子どもたちの成長を見守り、明るい未来へ導くお手伝いをしませんか? 仲間たちと共に成長し、やりがいを感じられる環境でお待ちしています。

保育・教育プログラム

🍀成長を支える保育プログラム 一般的な年齢や発達の特徴を押し付けるのではなく、お子、一人一人の個性や発達に合わせ、個別の指導計画を作成し、園全体がチームとなり保育を行います。季節のイベントを大切に、工作・遊びの活動も豊富に取り入れ、オリジナルの音楽・体操プログラムも実施しています。様々な保育プログラムを通して、乳幼児期に欠かせない感性を育み、達成感を味わうことができるよう、自主性、主体性を尊重しながら、やりたい気持ち、頑張る気持ちを育てます。 ☘音楽・体操 音楽を聞いたり、歌ったり、体を動かしたり、リズム楽器を鳴らしたり、、音楽に親しみます。また、全身を使って元気よく体を動かすことで、健康な体作りと運動能力の発達を促します。 ☘遊び(外遊び) 園庭や近隣の公園に出かけて思いっきり体を動かします。お散歩時は、自然の生き物や草花と触れ合ったり、季節の風景を楽しんだり、地域の方々との触れ合いも大切にしています。 ☘季節のイベント 毎月テーマを決めて、製作物を制作します。季節のイベントを体験することで、四季の移ろいを見て感じたり、豊かな感性や情緒を育みます。また、昔からの行事や遊びを通して文化を受け継いでいきます。 🍀食育 子ども達が生涯にわたって健康的に過ごせるよう、食べる楽しさを味わう、食物への感謝の気持ちを持つ、「食育」を大切にしています。メニューは専属の栄養士のもと、保育園内で作られ出来立ての美味しさと温かさが味わえます。 保護者の方は、お子さまの園での食事の様子が気になる場合や見学をご希望の場合、施設と相談のうえ、ご確認いただけます。職場と保育園が近いママスクエア事業所内保育園ならではのメリットです。 ※食物アレルギーがある場合は事前にご相談ください ☘食育活動 「興味の芽を育てる~五感で育む体験~」をコンセプトに、食への興味関心が高まるよう、毎月、調理スタッフ・保育スタッフが連携し、旬の食材を用いた活動を取り入れています。 ☘イベント食 保育活動で行う季節のイベントとも連動をさせながら、旬の食材や季節感を食事からも感じることができるよう、趣向を凝らしたメニューで取り組んでいます。

対象年齢

満1歳〜未就学児

導入システム

・保護者連絡アプリ(CoDMON) ・スタッフ連絡アプリ(teams) ・勤怠打刻システム

保育時間

月曜日~金曜日 8:00~19:00 土曜日(予約制) 8:00~19:00 【延長保育】 (予約制)19:00~20:00 ※土曜日の延長保育はございません

休園日

日曜、祝日、年末年始

行事・イベントスケジュール

4月 進級のお祝い 5月 こどもの日 7月 七夕会 8月 夏祭り 9月 お月見会 10月 運動会・ハロウィン 12月 クリスマス会 1月 お正月遊び 2月 節分 3月 ひなまつり・お楽しみ会 ★その他、お誕生日会(毎月) ※月間行事の他、毎月、季節に合わせた製作活動も行っています

ママスクエアなぎさ保育園の職員の声

保育士

経験年数:7

更新日:

ママスクエア保育園で働き始めたきっかけは何ですか?

保育士資格・幼稚園教諭の免許を取得できる大学に在学中、就職活動をしていたところ、ママスクエア保育園の求人を見つけました。 自宅から近く、通勤しやすいこと、また小規模の保育施設という点に惹かれ、応募しました。 子ども一人ひとりと丁寧な関わりができる園への就職を希望していたので、自分にぴったりの場所が見つかった!という気持ちでした。

ママスクエア保育園で実際に働いてみて、よかったことはありますか?

小規模の施設なので、子ども一人ひとりに対し丁寧に寄り添うことができ、日々成功や反省を繰り返しながら、子どもの成長を通してやりがいを実感しています。 また会社や上司が自分のやりたい保育の実現をサポートしてくれるので、自分の意見が保育に生かせるところは、やりがいや自分自身の成長を感じるポイントになっています。 勤務時間内で仕事に取り組めるため、持ち帰りの仕事や残業がなく、希望の休みも取りやすいので、プライベートもしっかり充実させることができます。 休日には思いきりお出かけや趣味を楽しみ、リフレッシュできるからこそ、仕事の日も頑張ろうと気持ちを切り替えることができます。 ママスクエアは近隣に施設が複数あり、他園との交流もあります。 それぞれの園の特性を知ることができたり、他園の先生の保育を学ぶ機会があったり、さらには色んな子どもと出会うこともできたりします。 それを自分の園や保育に生かせるところ、そういった声も反映してもらえることも魅力だと思っています。

保育士

経験年数:6

更新日:

ママスクエア保育園で働き始めたきっかけは何ですか?

当時、子どもが4人いました。先のことを考えると、働きたい気持ちがありましたが、我が子の可愛い時期にそばにいたいという気持ちもあり、保育園などへ預けることに迷いがありました。 そんな時に友人を介して、「自分も大好きな保育の仕事をしながら働けて、我が子の成長もそばで見ていられる」というママスクエアの存在を知りました。 欲張りな私には、大変魅力的に感じ、この友人からの話をきっかけに応募を決意しました。

ママスクエア保育園で実際に働いてみて、よかったことはありますか?

様々な経験をしている先生たちと日々の保育活動を相談したり、話し合いながら情報共有したりすることで、より良い保育を目指していけると感じています。 先生たちの意見が聞ける場でもあり、自分の意見も話せる毎月のミーティングは、とても勉強になっています。 また、保育士としてのスキル向上を図りながら、いい雰囲気の中で毎日とても楽しく働くことができています。 それは、共に働く先生たちの優しさや温かさ、皆でフォローし合える環境があるからだと思います。 そして、何より、「可愛い子どもたちにたくさん元気をもらえる!」「我が子の成長も間近で感じられる!」贅沢な限りです。 プライベートでは、現在子どもが5人いる私には、シフトの融通が必要不可欠です。 会社の制度や園長の配慮などにとても助かっています。 ママスクエアで働いていて良かったと日々実感しています。

保育士(園長)

経験年数:5

更新日:

ママスクエア保育園で働き始めたきっかけは何ですか?

夫は、転勤がある職種であるため、引っ越すこととなっても私自身が仕事を変えることなく、勤務し続けられたらと、全国展開のママスクエアへの入社を希望しました。 実際に、入社3年目の時期に、夫が転勤となりましたが、転勤先の地でも、ママスクエアの保育園に所属できることになり、今もママスクエアで勤務できています。

ママスクエア保育園で実際に働いてみて、よかったことはありますか?

ママスクエアグループの保育園が多数あるため、園長同士で相談をして悩みを解決したり、『こんなとき、他の園ではどうしているのかな?』『行事はどんなふうに進めているのかな?』等、情報交換しやすく、繋がりを感じられ、安心感が生まれています。 また、様々な世代の子育て中のママスタッフもたくさん勤務しているため、シフト調整等の相談もしやすい環境で、皆で話し合いしながら勤務することができています。

1日の流れ

開園 ~順次登園~

保育エプロンを身に着け、手洗い、うがい、検温をして勤務スタート! 保護者の方へお子様のご家庭での様子をヒアリングし、その日の体調確認。 また、連絡帳アプリの内容で気になる点があれば、あわせて確認をします。 受け入れ時に視診をしながら、保護者の方との会話も大切にしています。

朝の会

朝のあいさつをして、子どもたちと一緒に日付や天気の確認、出席確認をします。 今月の手遊びや、季節のうたをピアノに合わせて歌ったり、見通しが立つように その日の活動内容をお話したりし、楽しみを持って一日が過ごせるようにします。

戸外活動*屋内活動

園庭や近隣の公園に出かけて思いっきり身体を動かします。 お散歩時は自然に触れ合ったり、季節の風景を楽しんだり、地域の方々との触れ合いも大切にしています。 *─**─**─**─**─**─**─**─**─**─* 季節ごとや昔からの行事を大切に、工作・遊びの活動、また調理スタッフと連携して食育活動などを行います。 さまざまな保育プログラムを通して、自立性、主体性を尊重しながら、「やりたい気持ち、頑張る気持ち」を育てます。

給食

保育活動で行う季節のイベントとも連動させながら、 旬の食材や季節感を食事からも感じることができるようにしています。

お昼寝

子どもたちは身体を休めて、午後の活動に備えます。 スタッフは子どもたちの安全を最優先にし、午睡チェックや、申し送り、連絡帳アプリの記入を メンバーで連携を取りながらおこないます。

おやつ ~自由遊び~

おやつを食べたら、子どもたちの年齢発達・興味関心・個々に合わせた活動をします。

順次降園

お迎えの時には、保護者の方へお子様の様子をお伝えし、安心感を持っていただくようにしています。

職場の環境

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応募に関するよくある質問

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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

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求人内容について質問をすることはできますか?

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