2024年5月1日までにご入職の方に入社祝い金10万円支給！！園にて面接実施中☆彡京進のほいくえん【安佐南区】定員19名の乳児のみ小規模認可保育園◎研修制度/福利厚生充実◎
*.即日～2024年4月 入社受け付け中.*
入社時期相談可能です(*´`*)～園にて保育体験会も実施中～
*.私たちが大切にしていること.*
こども達の、そして先生方の笑顔を守っていきたい！ひとりひとりを大切にする保育◎
仲間を大切にする園が私たちの自慢です！
*.HOPPA川内園のご紹介.*
HOPPA川内園は安佐南区川内に開園した0、1、2歳の園児19が通う小規模認可保育園です。総合教育企業である(株)京進（東証スタンダード上場）が40年以上にわたり培った専門的なノウハウを集約した、「English time」「知育time」を導入した保育を実施。少人数制を活かしたアットホームな空間の中、ひとりひとりに寄り添った保育を行っています。*.HOPPA保育園の特徴.*
●年間休日は118日（週休2日制）土曜日出勤の場合は平日に振休を取得
有給消化率も高く、休暇を取得しやすい環境♪
●残業はほぼなし♪
●多彩な研修＋充実した実務研修
未経験でも安心 / 経験者もキャリアが積める
●結婚祝金、出産祝金あり
●慶弔休暇あり。
●退職金制度完備。
*.京進のほいくえんの保育.*
保育と知育の２軸が強みの園です。「英（国際力）X知（学ぶ力）X人（生きる力）を育む」
「イングリッシュタイム」「知育タイム」
幼児さんは「プログラミング」を取り入れ、
子どもたちは日々の遊びの中で習得しています。
「一定時間椅子に座れること」
「先生の話をきちんと聞けること」
「出来たという自己肯定感」など
学習の素地作りを目指しています。
《施設長よりコメント》
【人間関係】
〇日々の感じている同僚への感謝を伝えあえ、
〇やりがいとモチベーションが上がり組織力が高く
【自然が多い環境】
〇園を見守ってくれる地域の方や保護者様が温かい。
〇緑や生き物も多く四季かけて活動が充実している。
2024年5月1日までにご入職の方に入社祝い金10万円支給！！
・対象は正社員保育士のみ・2024年5月1日までに入職の方に支給
・支給額は10万円（入職3か月後に支給）
※ジョブメドレーの勤続支援金とは別での支給となります。
募集内容
| 募集職種 |
保育士 |
|---|---|
| 仕事内容 |
0歳～2歳児の保育業務全般
|
| 診療科目・サービス形態 |
|
| 給与 |
【正職員】
月給 189,810円 〜 239,820円 |
| 給与の備考 |
短大・専門卒；月給189,810円～229,810円
|
| 待遇 |
【福利厚生】
|
| 教育体制・研修 |
|
| 勤務時間 |
7:30～19:30の間でシフト制
|
| 休日 |
◎年間休日118日◎
|
| 長期休暇・特別休暇 |
●有給休暇制度(入社半年後に10日間支給)
|
| 応募要件 |
●保育士資格をお持ちの方
|
| 選考プロセス |
[1] ジョブメドレー応募フォームより希望条件をお知らせ下さい。
|
必要な情報を登録後に施設に直接電話ができます
事業所情報
| 法人・施設名 | |
|---|---|
| 募集職種 | |
| アクセス |
広島県広島市安佐南区川内五丁目15-10 JR可部線 七軒茶屋駅から徒歩で9分
|
| 設立年月日 | 2018年04月01日 |
| 施設・サービス形態 | |
| 対象年齢 |
0〜2歳 |
| 定員 |
19名 |
| 保育時間 |
7：30〜19：30 |
| 休園日 |
日曜日・祝日・年末年始 |
京進のほいくえんHOPPA川内園の職員の声
保育士
経験年数：5年
更新日：2023/01/02
入職したきっかけを教えてください
私は４年前にHOPPAへ転職をきめ、入社しました。
結婚していたこともあり、子育てしやすい職場へというのが理由の一つでもありましたが、働いてみると、研修が充実しているので、若かった私でもスキルアップができ、そのスキルをいかした保育もできるようになりました。
小規模園はゆったりと保育もできるので、ひとりひとりのお子さまに目を向けることができます。
子育てしながらもスキルアップできる！さらに、職員間も仲がよく、意見を言い合い、良い保育ができるようように日々頑張れるーそんな職場です。
転職できてよかったと思いますし、これからも働き続けたいなと思います。
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職場の魅力について教えてください
小規模であるHOPPA中広園は、定員19名なので、ひとりひとりとゆったりと関わることがき、発達にあわせた遊びを提供することができます。
また、ワンフロアなので、縦割り保育ということもあり、子どもたちが小さな子に優しくしたりする姿を一番近くで見ることができることも魅力の一つです。子どもたちと同じように楽しんで自分もやってみること、に気をつけています。
知育だけでなく、製作でも食育でも活動は楽しく参加できるようにしていますが、保護者の方から、「子どもが以前よりも沢山園のことを話してくれるようになりました！」と言ってもらえた時には嬉しかったです。
０歳児を３年もたせてもらいましたが、同じ子はひとりもいないので、ひとりひとりに合わせて保育をすることはとても大変ですが、今までできなかったこと（寝返りができた。ポットんおとしを一人でできた。歩くことができた。手を伸ばして自分を求めてくれた。など）ができるようになるその瞬間を見ることがとても幸せです。
そして、その出来事を他の職員や保護者の方とも共有し、会話が弾むのも幸せだなと感じる一つです。
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職場の魅力について教えてください
毎年2月に行われるHOPPA・ビーフェアの表彰式では、他の県の方たちとつながることができるだけでなく、知育コンテストや壁面コンテストなど、自分では思いつかない他園のアイディアなどを目にすることができるので、そこでも自分のスキルアップにつながっています。
広島エリアには、認可の大規模の園もあるので、自分の好きな保育スタイルをさらに追求することができます。
小規模園も大規模園も、それぞれ求められるスキルが違います。色々な場所で自分の保育を試すことができる、チャレンジできる場があるのとはとても素敵だなと思います。
それを後押しするように、グループとしての研修制度がしっかり整っており、自分自身の保育スキルをしっかりと高めることができるところもとてもよいと思います。
今後も自分の保育をきわめていきたいと思います。
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応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくは プライバシーポリシー をご確認ください。︎
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか？
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。
お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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