まごころ介護サービス静岡の訪問介護サービスの提案営業(営業/管理部門/その他)求人(正職員)

  • 勤続支援金 正職員:4,000円 〜 40,000円
  • 月給 292,000円 〜 332,000円

最終更新:2024/10/07

ニーズの高まる成長産業◎業界経験不問/土日休み/日勤のみ/年収440万円も可/スキルを高めるバックアップ充実!

私たちは、介護業界にて『介護総合支援事業』という多面的なサービスを展開しています。
創業からの安定経営・財務の安定性を武器にその基盤の上にIT介護のパイオニアとして介護DXを推進、社会に率先して10 年以上前から海外展開・人材の活用を進める等新しい技術・事業・人材への投資を行ってきました。

POINT1【新規ポジション】訪問介護事業所の営業推進担当として未経験から事業拡大に携わることができます

私たちは介護ビジネスの中でも『訪問介護事業所』から始まった会社です。
「自宅で過ごしたい」というお客様からのニーズは近年益々高まっており、更なる事業基盤の強化と事業拡大を見据え、経験と知見を活かしていただける方を事業推進メンバーとして迎えたいと考えています!
他業界での営業やマネジメントの経験を活かして、自分たちのサービスをさらに広げ必要な時に必要な方にサービスをお届けできるように事業基盤を固めていきます。

POINT2静岡県働きやすい介護職場認証事業所選出

【人材育成】【サービスの質】【ワークライフバランス】の3つが揃っている事業所として認証されています。
ライフイベントの変化に伴う働き方の変化に柔軟に対応しながら、職員が生き生きと働く環境作りをしています!

POINT3ES:従業員満足度を最重要視!会社という道具を利用しながら超高齢社会の課題解決に挑めます!

◆ライフイベントの変化に伴う働き方の変化に柔軟に対応
・夜勤なし正社員制度
・育児サポート制度
・育児短時間勤務
・産前産後、育児、介護休業取得実績あり
◆職員の声に耳を傾け制度を設計
・定期的な1on1ミーティング
・コミュニケーションツール導入
・法人への提案アンケートの実施
・まごころQ12の実施
・勤続表彰
・自己啓発支援制度
・サークル補助制度

施設見学やカジュアル面談受付中!ご応募後、お気軽にお問い合わせください。

募集内容

募集職種

訪問介護サービスの提案営業(営業/管理部門/その他)

仕事内容

包括支援センターや居宅介護支援事業所といった介護施設・法人様へサービスのご提案を行ないます。

まずは営業経験を積んでいただき、先々、メンバーに指導するポジションをお任せする予定です。
徐々に業務領域を広げていただきます。

【例えば…】
・営業戦略の企画、進捗管理、プロセスの最適化
・予算・実績管理
・競合他社の活動分析、シェア獲得のためのアクション
・訪問介護事業所マネージャーのフォロー業務
・既存顧客の満足度向上の施策

業務内容変更範囲:(会社の定める業務)
就業場所の変更範囲:(会社の定める事業所)

診療科目・サービス形態
給与 【正職員】 月給 292,000円 〜 332,000円
給与の備考

給与詳細
基本給 180,000円~220,000円
・職責手当 40,000円
・活動手当 20,000円
・処遇改善手当 45,000円
・ベースアップ手当 7,000円

通勤手当 上限30,000円/月
賞与 年2回
昇給 年1回
※昇給・賞与は会社業績および本人能力による

※試用期間2週間(最長3カ月まで)
※試用期間中、その他の条件変更なし

待遇

【待遇】
・社会保険完備
・交通費支給:上限30,000円(規定による)
・昇給:あり(人事評価および制度による)
・賞与:あり(前年度実績:年2回、人事評価および制度による)
・退職金制度(確定拠出年金)
・制服貸与
・有休休暇(半年後10日間付与されます。公休と合わせて連休も取れます)
・勉強会/ミーティング手当支給
・少額短期保険加入(会社負担)
・定期健康診断 
・慶弔見舞金制度
・インフルエンザ予防接種補助

【福利厚生】
・育児サポート両立支援制度(育児準備セミナー/ベッドライト型の寝かしつけ支援デバイスレンタル/子育て解説動画の提供/専門家のオンライン相談会/商品割引クーポン/特別価格販売/コミュニケーション支援)
・グランピング施設割引利用
・自己啓発支援制度(オンライン英会話/料理教室/その他業務に関することを申請可能※受講料一部負担)
・資格取得補助
・永年勤続表彰(商品券又は会員制ホテル宿泊)
・自動車保険団体割引
・誕生日プレゼント
・介護、ヘルスケア用品社内割引
・サークル活動助成制度(フットサルサークル・キャンプサークルなどが活動中です。趣味活動全般のサークルを立ち上げることができ、費用の一部を会社が負担します)
・引越し補助制度※規定あり
・住宅手当※規定あり

教育体制・研修

入社後3日間Off-JT(まごころカレッジ)
入社4か月後集合研修(まごころトレーニング)

法人内のリーダー職が互いにコミュニケーションを取りながらリーダーシップやマネジメントの他、チーム力を強化するスキルを身に付けます。
● まごころ塾(上級)
知識や技術、介護事業所運営やマネジメント基礎力を学びます
● マネージャー着任時研修
リーダーシップを発揮するための心得やリーダーコミュニケーションスキルを学びます
● マネジメント研修
マネジメント能力を高めるチームマネジメントを学びます

勤務時間
休日

月間休日9日・基本土日休み
年間休日108日

長期休暇・特別休暇

有給休暇:6ヶ月経過後の年次有給休暇日数法定通り
育児休暇取得実績あり
介護休暇取得実績あり
特別休暇、産前・産後休暇、介護休業、育児休業

応募要件

・マネジメントの経験 1年以上
・営業等顧客折衝の経験 1年以上
上記いずれかのご経験をお持ちの方

・普通自動車運転免許必須(AT限定可) 

入社時には介護の知識は問いません。
入社後研修で一からお教えしますので、ご安心ください。

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より書類選考のご案内をいたします

[3]書類選考を通過した方には面接日程の調整をさせていただきます

[4] 面接実施

[5] 採用決定のご連絡

[6] 入職手続きを進めつつ、ジョブメドレーから勤続支援金をご申請ください

※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

  • 勤続支援金 正職員:4,000円 〜 40,000円

必要な情報を登録後に施設に直接電話ができます

写真

事業所情報

法人・施設名
募集職種
アクセス

静岡県静岡市駿河区池田226-2

JR東海道本線 東静岡駅 徒歩10分

設立年月日 2002年02月01日
施設・サービス形態
営業時間

9:00~18:00

休業日

年末・年始

職場の環境

若手多い
従業員属性
ベテラン多い
従業員属性
男性多い
従業員属性
女性多い
従業員属性
活気がある
雰囲気
落ち着き
雰囲気
柔軟
社風
堅実
社風
育成重視
社風
即戦力重視
社風
柔軟
勤務スタイル
きっちり
勤務スタイル

会員登録をすると職場の環境を
ご覧いただけます

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくは プライバシーポリシー をご確認ください。︎

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。

電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?

「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。
お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。

ジョブメドレーの使い方で不明な点がある場合はお問い合わせください

9:00~18:00(土日祝除く)

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