介護付有料老人ホーム リュミエール加島の介護職/ヘルパー求人(正職員)

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介護付有料老人ホーム リュミエール加島の介護職/ヘルパー求人(正職員)

  • 勤続支援金 正職員:4,000円 〜 14,000円
  • 月給 209,118円 〜 221,224円

最終更新:2022/03/03

無資格可◎資格取得支援あり!充実の手当・休暇制度で子育て中でも安心◎スタッフ間の風通しがよく働きやすい職場です

介護付有料老人ホーム リュミエール加島を紹介します

加島・三津屋地域で、地域に密着した介護・福祉サービスを提供している介護付有料老人ホームです。定員53名、5階建ての事業所は明るく清潔感のある空間となっており、利用者様がリラックスして自分らしく過ごせるよう隅々まで気配りを徹底しています。
リュミエール加島では、「自立支援」「自己選択」「地域交流」をコンセプトに介護サービスを提供しています。利用者様が自分でできることは極力自分で行ってもらい、やりたいことや意見を尊重することで、できる限り自立したその人らしい暮らしを送っていただきたいと私たちは考えています。また、施設を地域に開放することで、そこで行われるイベントやレクリエーションに施設の利用者様もスタッフも参加でき、地域の方との交流が活発なのが当事業所の魅力です。

スタッフの意見を尊重し、働きやすい職場づくりを

現在当事業所では20代から50代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しており、皆で協力しながら日々業務にあたっています。わからないことは気軽に相談でき、補いあえるあたたかい職場です。
定期的に個人面談を行っており、仕事内容に対する意見や困っていることを確認することで、より風通し良く働きやすい職場となるよう努めています。
実際に、スタッフの要望で業務時間中にフリータイムを設けました。これは、行事準備などの介護以外の担当業務を行うことによる残業の発生を改善するための取り組みで、フリータイムは各自が介護以外の業務を処理できる時間となっています。これにより、現在月の残業時間は平均で2~3時間となりました。
業務中に気になることや困っていることがあれば、きちんと意見を反映し、改善していける環境です。シフトやお休みの相談も気軽にできますので、プライベートな時間も尊重し、メリハリをつけて働けます。

無資格でも挑戦できます。資格取得支援・研修制度であなたの成長をサポート!

資格がなくても問題ありません。積極的に知識や技術を吸収し、真摯に利用者様に向き合っていただける方を募集しています。
1年間の就労後に介護職員初任者研修を受講する機会があり、入社してからでも資格取得が可能です。社内外での研修制度も充実していますので、必要な知識や資格を身に着け、さらなるステップアップを目指せますよ。
介護技術はもちろんのこと、利用者様の面会に訪れるご家族への気配りやコミュニケーション能力、外部研修で得た知識を他のスタッフへ伝え、指導する力が自然と身につきます。介護スタッフとして、人として、ワンランク成長できる職場です。

地域の皆さまとのつながりを大切にし、透明性のある施設づくりに前向きに取り組んでくださる方をお待ちしています。異なる生活リズムや価値観を持った方々が、同じ施設で気持ちよく生活できる、そんな場所を私たちと一緒につくっていきましょう。
ご応募、心からお待ちしています。

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

介護業務全般(入浴介助、食事介助、身体介助等)
※ケース担当制で1人3~4人の利用者様を担当

診療科目・サービス形態
給与 【正職員】 月給 209,118円 〜 221,224円
給与の備考

■正職員
給与内訳
・基本給 178,960円~190,600円
・特別手当 23,000円
・業務手当 7,158円~7,624円

夜勤手当 5,000円/1回 ※月に4~5回程度
職歴加算あり
賞与年2回(前年度4.5月分)
資格手当(初任者研修終了~介護福祉士) 7,000円~9,000円 
通勤手当 上限30,000円/月
住宅手当 上限25,000円/月
扶養手当
・配偶者 17,700円
・子1人 5,900円(2人目まで)
・3人目以降 2,300円(4人目まで)
単身扶養手当
・子1人 12,000円(2人目まで)
・3人目以降2,300円(5人目まで)

試用期間:3ヶ月(最初の1ヶ月間は時給1103円、2ヶ月目以降雇用条件変更なし)

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
研修制度あり(法人研修、施設内部研修、外部研修)
資格取得支援制度(入社1年後に初任者研修受講可。費用の半額会社負担)
定年制あり
バイク通勤可
正社員登用あり

教育体制・研修
勤務時間

早出 7:30~16:00(休憩60分)
日勤 9:00~17:30(休憩60分)
遅出 10:00~18:30(休憩60分)
夜勤 17:00~翌10:00(休憩120分)
※4交代のシフト制
※裁量労働制なし
※残業時間:月平均2~3時間

休日

シフト制
年間休日101日

長期休暇・特別休暇

有給休暇
特別休暇
育児休業取得実績あり
産前産後休暇取得実績あり

応募要件
歓迎要件

未経験歓迎
下記いずれかの資格をお持ちの方、これから資格を取得する方歓迎
・介護職員初任者研修
・介護職員実務者研修
・介護福祉士

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より業務体験、面接等の日程調整を連絡させていただきます

[3] 業務体験、筆記試験(一般常識)、面接

[4] 採用決定のご連絡

[5] 入職手続きを進めつつ、ジョブメドレーから勤続支援金をご申請ください

※応募から内定までは平均1週間~2週間ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

  • 勤続支援金 正職員:4,000円 〜 14,000円

事業所情報

法人・施設名
アクセス

大阪府大阪市淀川区加島4-16-35

JR東西線 加島駅から徒歩で7分

設立年月日 2012年04月01日
施設・サービス形態
  • 介護付き有料老人ホーム
営業時間

24時間

休業日

1か月単位のシフト制

利用者定員数

定員53名

施設規模

鉄筋コンクリートの5階建て(2階食堂・2階~5階居室)
介護が必要な人の個室19.35平方メートル45室
介護が必要な人の相部屋44.41平方メートル4室

スタッフ構成

総従業員数26名
看護職員数常勤2名
介護職員数常勤15名非常勤2名

職場の環境

若手多い
ベテラン多い
男性多い
女性多い
活気がある
落ち着いている
柔軟な社風
堅実な社風
育成重視
即戦力重視
柔軟な勤務スタイル
勤務時間できっちり

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