ミアヘルサ デイサービス朝霞の介護職/ヘルパー求人(パート・バイト)

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ミアヘルサ デイサービス朝霞の介護職/ヘルパー求人(パート・バイト)

  • 勤続支援金 パート・バイト:2,000円 〜 7,000円
  • 時給 1,028円 〜 1,200円

最終更新:2023/04/12

【日勤のみ!正社員登用制度あり!】デイサービスのお仕事です!!

◎無資格もOK!
◎介護資格がある方も大歓迎!! 
◎正社員登用制度あり!!

介護のお仕事が初めてでも、これから長くお勤めしていくのにピッタリの職場です!

アットホームな規模の施設で、デイサービスという人との触れ合いを通してご自身のステップアップを目指してみませんか?

まずはお気軽にお問い合わせください。
ご応募をお待ちしております!!

*2020年3月17日(火) 東京証券取引所JASDAQスタンダードに上場いたしました。

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

デイサービスでの介護業務

身体介助全般(食事・入浴・排泄など)
レクリエーション支援
介護記録の作成
可能であれば送迎業務  等

雇用期間:毎年4/1~翌年3/31までの契約(原則更新)

診療科目・サービス形態
給与 【パート・バイト】 時給 1,028円 〜 1,200円
給与の備考

通勤手当 上限:月額50,000円
賞与あり 年2回 *処遇改善加算あり
インフルエンザ予防接種補助あり
バースデーカード(クオカード)進呈
※試用期間1ヶ月(条件変更なし)

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

勤務条件に応じて法定通り有給休暇および各種保険適用。  
正社員登用制度あり

*初任者研修・実務者研修・喀痰吸引研修を費用・
 受験料は会社負担で資格取得できます。

*マイカー通勤ご希望の方には駐車場スペースがございますので、お申し出ください。

教育体制・研修
勤務時間

8:30~17:30
休憩60分

休日

(月)~(土)のうち3~4日勤務
シフト制
応相談

応募要件
歓迎要件

介護系のお資格をお持ちの方
運転免許お持ちの方で車の運転が可能な方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 採用決定のご連絡

[5] 入職手続きを進めつつ、ジョブメドレーから勤続支援金をご申請ください

※応募から内定までは平均1週間ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

  • 勤続支援金 パート・バイト:2,000円 〜 7,000円

写真

事業所情報

法人・施設名
スピード返信
この事業所は平均24時間以内に返信しています。
募集職種
アクセス

埼玉県朝霞市三原1-11-22

東武東上線 朝霞台駅から徒歩で12分
JR武蔵野線 北朝霞駅から徒歩で14分
東武東上線 志木駅から徒歩で17分

設立年月日 2015年06月01日
施設・サービス形態
  • 通所介護・デイサービス
営業時間

月~土、祝 8:30~17:30

休業日

日曜、12/31~1/3

施設規模

地上階 2階
食堂及び機能訓練室の利用者1人当たりの面積 4.48平方メートル
機能訓練室の面積 112.069平方メートル
相談室の面積 7.64平方メートル
食堂の面積 112.069平方メートル
静養室の面積 4.05平方メートル

スタッフ構成

介護職員 常勤(専従)1名 非常勤(専従)7名
機能訓練指導員 常勤(専従)1名 非常勤(専従)1名
生活相談員 常勤(非専従)1名
看護職員 非常勤(専従)2名

ミアヘルサ デイサービス朝霞の職員の声

介護職/ヘルパーの職員の画像

介護職/ヘルパー(現在は介護事業本部での勤務)

経験年数:8年

更新日:2017/11/21

入職したきっかけを教えてください

社長が熱く語った「これからは、医療と介護はセットで提供する時代になる」という想いやビジョンは、介護と医療は全く違うイメージしか無かった当時の私には衝撃的で、この会社で働いてみたいと思い、入社を決意しました。 すべて見る 閉じる

どのようなところが働きやすさにつながってますか?

認知症専門のデイサービスにいた時、認知症を発症し、ご自宅で一人過ごすことも多く、身支度等ご自身の身の回りの管理がままならなかったご利用者がいらっしゃいました。しかし、サービスのご利用回数と私たちとの関わりが増える中で、その方は、お化粧や趣味活動を再開されるようになりました。
人や社会との繋がりを再び意識され、明るさを取り戻したことに、介護職として自分の携わる仕事の尊さを実感しました。このような経験を共に共有し、ご利用者の幸せづくりのために知恵やアイディアを出し合う「チームワーク」が、この職場の魅力です。
ご利用者から見れば子供から孫や玄孫の世代まで、様々な年齢層や背景からくる職員がいるからこそ、貴重な経験ができたとも思います。
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子育てしやすい環境・取り組みがあれば教えてください

子育ては男性も含む育児休暇を推進している「くるみんマーク」を取得したように、女性の職員も男性の職員も安心して働けるよう職場環境整備を進めております。
その成果として「育休の取得率:100%」を誇ります。
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応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくは プライバシーポリシー をご確認ください。︎

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。

ジョブメドレーの使い方で不明な点がある場合はお問い合わせください

9:00~18:00(土日祝除く)

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