キャリア段位制度を生かし、その人の「頑張った分」はきちんと給与に反映。年収４００万円以上は当たり前
どんなベテランの方でも「初めての職場」には不安がつきものです。ましてや未経験の方にとっては重大問題です。私たちは介護の初心者の方でも概ね6か月間の新任研修期間(試用期間は３か月間、試用期間中は初任給)を設けて、安心して仕事が続けられるようサポートしています。外部の方に「この施設はほのぼのとしてますね」と言って頂けるのも一人も漏らさない取り組みが背景にあるからだと思います。もちろん「介護福祉士」の資格を取ることは、介護の仕事を通してステップアップしていくためには欠かすことができない第一歩です。これから資格取得にチャレンジする方には、実務者講習受講費支給や受験費用の支給等全力バックアップをしています。また、キャリア段位制度への取り組みも行っており、目標とする「レベル」へチャレンジすることを通して、よりハイレベルな介護のプロを目指してみませんか。もちろん介護福祉士手当やキャリアごとに支給額を設けた処遇改善手当など、給与面への反映も行っています。
私たちカントリービラ青梅は介護の仕事を通して、多くの方々に尽くしていくことに誇りと喜びをもってこれからも励んで参ります。あなたもそんな仲間に加わってみませんか？
募集内容
| 募集職種 |
介護職/ヘルパー |
|---|---|
| 仕事内容 |
人の生活場面（食事や入浴、静養、排泄などの場面）を通して、その方に必要なケアを行うことで人生最期の時間を24時間支えます。また人の手だけでは届かない・見えない部分をICT機器を活用することで補います。一人の力ではとても及びませんが、多職種を含めた周りのスタッフのチームワークで働きかけて行きます。 |
| 診療科目・サービス形態 |
|
| 給与 |
【正職員】
月給 243,000円 〜 317,400円 |
| 給与の備考 |
給与例：
|
| 想定年収 |
【副主任（高卒：介護福祉士）/7年目】 ・入職7年目 465万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。 |
| 待遇 |
職員住居借り上げ制度あり。
|
| 教育体制・研修 |
|
| 勤務時間 |
早出 6：30～15：20
|
| 休日 |
年間休日104日
|
| 長期休暇・特別休暇 |
夏季休暇3日 |
| 応募要件 |
資格、経験不問・ブランク可 |
| 歓迎要件 |
介護福祉士資格所持の方には資格・経験を給与に反映します。 |
| 選考プロセス |
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
|
必要な情報を登録後に施設に直接電話ができます
事業所情報
| 法人・施設名 | |
|---|---|
| 募集職種 | |
| アクセス |
東京都青梅市長淵1-930-3 JR青梅線 河辺駅から車で5分
|
| 設立年月日 | 1986年04月17日 |
| 施設・サービス形態 | |
| 利用者定員数 |
100名 |
| 施設規模 |
居室数 28室
|
| スタッフ構成 |
生活相談員 2名
|
カントリービラ青梅の職員の声
介護職/ヘルパー(主任)
経験年数：9年
更新日：2023/09/21
入職したきっかけを教えてください
自分は高卒での就職でしたので、介護の知識も経験もありませんでした。いくつかの施設を見学しましたが、介護の仕事を志すにしても、施設の何を見ればいいのかも正直分かりませんでした。カントリービラ青梅では、入所者の方と職員スタッフとの距離がとても近く、家庭的な雰囲気を感じました。自分としては初めての仕事場ですから、自分でも受け入れてくれて安心して働けることを期待して決めました。 すべて見る 閉じる
どのようなところが働きやすさにつながってますか？
まず最初は新任職員研修に力を入れているところです。最初は基本的な介護の知識を座学から始めて、見学実習～実務の実習と進んで行きます。専属の指導担当職員が決められるので、実習日誌や直接会話を通して先輩職員に分からないことなど何でも質問できました。OJT委員会で実習の到達度の評価が行われて、一定のレベルと認められるようになると、夜勤実習が始まります。自分のような未経験者の場合、初任者研修期間はおおむね6か月になります。次に職種間の風通しが良く、例えば看護職と介護職の間でも気兼ねなくやり取りができているところです。それもあってか全体として人間関係のいざこざもなく、仕事は忙しいですが和やかな雰囲気があります。 すべて見る 閉じる
どのようなスキルが身につく職場ですか？
東京都の介護職員による痰の吸引・胃ろう研修の受講・従事者証の取得に早くから取り組んでいるとのことで、自分も（同期の他の２名も含めて）就職して３年目には従事者証を取得しました。施設内のテーマ別研修はもとより、外部研修にも積極的に派遣され、介護に必要な知識や技術を得ることができます。なんといっても介護福祉士の資格取得については、３年目に実務者講習を受講して、４年目に介護福祉士試験を受験しました。褒められた話ではないのかもしれませんが、施設長から「〇月〇日から××実務者講習に行くように。」と言われ、試験についても「常識があれば４割はできる。日ごろの仕事にちゃんと向き合っていれば６割はできる。あとの１５点は勉強だ。」と言われ、「そろそろ受験票が届くから無くさないように。」と言われ、合格しました。 すべて見る 閉じる
１日の流れ
08:45
出勤
09:00
フロアのラウンド
10:00
水分提供
11:15
パタカラ体操
11:30
昼食介助
12:30
昼休憩
13:30
フロアのラウンド
14:00
おやつ介助
17:00
申し送り
17:45
退勤
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくは プライバシーポリシー をご確認ください。︎
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか？
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お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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