子育て世代も働きやすく、プライベートと両立できる職場です。
スタッフさんの物心両面で充実した職場環境作りを目指しているので、スタッフの皆様のアイデアも取り入れながら、利用者様にとっては「通いたくなる施設」を、スタッフさんにとっては「働きやすい施設」を、作っていきたいと考えています。
チームワークを重視し、利用者様・スタッフ同士、思いやりの心を持って業務に当たることを心がけています。
利用者様の尊厳を大切にし、人にやさしく接することができる方で、経験・未経験を問いません。研修期間はそれぞれの習熟度に応じて設定するので、安心して勤務を開始することができます。
休憩時間の確保、残業なし、有休の確実な消化、当たり前のことですが、スタッフさんの権利を行使しやすい環境を整えています。
希望休やシフトの柔軟な運用、都合によっては、午前中のみや午後のみの勤務にも対応するなど、など子育て世代にも働き安い職場です。
募集内容
募集職種
仕事内容
デイサービスでの介護業務。 食事・トイレ・入浴介助業務および利用者様とのコミュニケーションが主な業務です。 食事作りは、湯せん食材が中心なので簡単な調理ができればOKです。 入浴介助は、スタッフの身体的負担を考慮してリフトを設置済。二人介助も奨励しています。 送迎は業務、専任スタッフがいるので、ありません。 体操・レクリエーション活動が、苦手な方でもしっかりフォローするので安心です。 ※雇用期間の定め無し
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
介護福祉士 時給1,350円~ ( 試用期間中(1か月)時給1,300円) 介護福祉士以外の方 時給1,250円~ (試用期間中(1か月)時給1,200円) 昇給・賞与有り 試用期間:1ヶ月間(試用期間中給与 介護福祉士:1,300円・その他:1,200円)
想定年収
- 【介護福祉士 週2勤務/1年】
- ・入職1年目 123万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
教育体制・研修
休日
シフト制 週2回程度の勤務・扶養範囲内での勤務 をご希望の方。 希望休は最大限配慮していますので、子育て世代の方も安心して勤務できます。
長期休暇・特別休暇
有給休暇は全消化できるように管理しています。 旅行・体調不良・ご家族の都合などによる長期休暇にも柔軟に対応します。
応募要件
歓迎要件
週2回~勤務可能、希望休最大限配慮。経験者歓迎。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2019年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
1日の流れ
出勤
利用者様の受け入れをします。 順次、バイタルチェック、入浴希望者の介助を実施します。
朝礼、機能訓練体操
朝礼を実施後、入浴されない利用者様の機能訓練体操を実施します。 食事当番の職員さんは、食事作りにかかります(湯せんタイプで簡単な調理業務です)。
昼食
食事介助を行います。 職員さんは、 12時~13時 ・ 13時~14時 の交替で休憩に入ります。 利用者様は食事の後、口腔ケア・休憩となります。
レクリエーション・おやつ
利用者様とのコミュニケーションの時間です。 その日の利用者様や雰囲気に応じて色々なことをしています。 (お手玉やボールを使ったゲーム、脳トレ、簡単な製作物、合唱など)
夕礼、送り出し、夕食
夕礼、食事当番の方は食事作りにかかります。 送り出しは16時30分、17時20分、17時50分の便があります。 送迎業務は必須ではありません。 夕食を召し上がる方は、17時30分に提供しています。
終業
通常勤務の方は18時、遅番の方は18時30分の終業となります。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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