アズハイム三鷹のケアリーダー(介護職/ヘルパー)求人(正職員)

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アズハイム三鷹のケアリーダー(介護職/ヘルパー)求人(正職員)

  • 勤続支援金 正職員:4,000円 〜 14,000円
  • 月給 234,000円 〜

最終更新:2022/04/25

【三鷹市野崎/人見街道沿い】2022年5月OPEN!オープニングスタッフ大募集中!ケアリーダー職★

\2022年5月OPEN予定!オープニングスタッフ募集中☆/


アズパートナーズについて

2004年に創業したアズパートナーズ。単なる福祉ではなく、しっかりとご利用者様のお声に答えられる上質な介護サービスの提供を目指し、お一人おひとりに対して細やかなケアの提供を行っています。室内で陶芸や習字をしたり、散歩やバスツアーなど外にでかけたり。季節を感じながら、ご利用者様、ご家族、スタッフ皆が一体となって楽しんでいます。


スタッフの満足を目指して

当社ではよりよいサービス提供のためにはスタッフが満足することが一番だと考えており、毎年従業員満足度を行っています。その結果生まれたのがリフレッシュ休暇や各種資格取得の支援制度など新しい企業制度です。また、独自に開発した「EGAO link」というシステムを用いて、煩雑な記録入力などの作業を一台のスマートフォンに集約し、大幅な業務効率化に成功しました。これからも、若い人たちがより楽しんで働くことのできる環境づくりに努めていきます。


私たちと一緒に働きませんか?

現在アズハイム三鷹では現在ケアリーダーを募集しています。
オープンは2022年5月予定ですが、2022年1月より近隣の事業所でご勤務頂くことが可能です★
経験が少なくて不安、などの場合も充実の研修制度でしっかりフォローいたしますのでご安心ください。
サークル活動やスポーツクラブ利用、地域貢献活動など、スタッフ同士のプライベートでの交流も盛んなのできっと楽しく働いていただくことができると思っています。
少しでも興味をお持ちいただけたらぜひお気軽にご応募ください!

募集内容

募集職種

ケアリーダー(介護職/ヘルパー)

仕事内容

・食事、排泄、入浴の見守り、ケア
・他、生活全般のケア
・一人ひとりに寄り添った精神的サポート
・レクリエーション企画・実施
・チーム内の課題解決
・メンバーフォロー
・ケアチーフのサポート


アズハイムの特徴として、個別ケアに力を入れており、各ホームで個別ケアの時間を取るために新しい取り組みを行っております。
レクリエーションでは、フラワーアレンジメントや習字のような室内でできるものから散歩やバスツアーなど外出企画まで幅広く行っており、様々な側面からお客様の生活をサポートしています。
納涼祭やクリスマス会など季節感のあるイベントもあり、ご家族と一緒に楽しんで頂ける機会を設けています。
また、リネン交換や洗濯等を専門に担当するスタッフや、入浴業務を担当するスタッフがおり、細かく業務分担を行っているためケアに集中できる環境を作っています。
お客様やスタッフ含め、人との繋がりを感じられるお仕事です。

診療科目・サービス形態
給与 【正職員】 月給 234,000円 〜
給与の備考

月給234,000円~+交通費規定内全額支給

基本給:195,000円~
資格手当(初任者研修):5,000円
処遇改善手当:14,000円
役職手当:20,000円

【給与例】

■初任者研修保有、夜勤5回、残業20時間、各種手当込(住宅手当)込みの場合
月給:325,000円~

■介護福祉士保有、夜勤5回、残業20時間、各種手当込(住宅手当)込みの場合
月給:339,000円~


夜勤手当:8,000円/回(平均5回程度)
皆勤手当:5,000円
住宅手当:10,000円(世帯主の場合)
資格手当(保有資格による)
・初任者研修:5,000円
・介護福祉士:17,000円
残業手当別途支給(固定残業手当なし)

※月平均残業時間20時間程度
※試用期間なし

待遇

昇給
賞与(正社員のみ年2回 前年度実績:基本給×2か月分)
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
資格取得祝い金
資格取得支援制度(資格により上限8-10万円)
資格取得更新手数料負担制度
慶弔見舞金制度
確定拠出年金制度(正社員・契約社員のみ)
制服貸与
食事補助

【働きやすい職場環境を目指して様々な制度・社内イベントを取り入れています】
◆研修
入社時研修、OJT研修、階層別研修、
◆制度
スタッフ紹介制度(謝礼金あり)、ゴールインボーナス制度、永年勤続表彰制度、顧客満足度優秀事業所表彰制度、インセンティブ制度(入居50%、100%時)、
◆社内イベント
全社決起総会、社内イベント(ボウリング大会・BBQ大会等)、社会貢献活動(チャリティーマラソン・フットサル参加)、セントラルスポーツ利用制度、サークル活動(野球、フットサル、テニス、マラソン、音楽、フラダンス等)※サークル費用全額会社負担

教育体制・研修
勤務時間

早番:7:00~16:00
日勤:9:00~18:00
遅番:11:00~20:00
夜勤:16:00~翌10:00

※シフト制
※休憩60分、夜勤の場合は120分

休日

年間休日110日(月8~10日)

長期休暇・特別休暇

※有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、慶弔休暇、リフレッシュ有給休暇制度 等

応募要件

介護福祉士または初任者研修(ヘルパー2級)をお持ちの方
ケア業務の経験が4年以上必須

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 採用決定のご連絡

[5] 入職手続きを進めつつ、ジョブメドレーから勤続支援金をご申請ください

※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

  • 勤続支援金 正職員:4,000円 〜 14,000円

事業所情報

法人・施設名
募集職種
アクセス

東京都三鷹市野崎2-10-8

JR中央線「三鷹」駅 南口 小田急バス 6番のりば バス乗車12分
または「武蔵境」駅 南口 小田急バス 4番のりば バス乗車12分
「野崎二丁目(アズハイム三鷹前)」下車徒歩1分 

設立年月日 2022年05月01日
施設・サービス形態
  • 介護付き有料老人ホーム
施設規模

93室

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくは プライバシーポリシー をご確認ください。︎

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

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応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。

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