ケアホーム東大井の介護職/ヘルパー求人（正職員）

介護の仕事の目的は、ご入居者の怪我や病気を治すことではなく、日常生活を支えることが大きな目的です。
介護職員の役割は「なんでもやってあげる」「なんでもしてあげる」ということではありません。例えるなら介護職員には「メガネ」の存在になることです。「メガネ」とは、目を治す道具ではなく、治せない目の状態を補って日常生活を送れるようにする自助具です。よってメガネをかけても肝心な目は良くなっていません。私たちが行うことは、「必要な支援を、必要な人へ、必要な分だけ行う」ことです。

ケアホーム東大井は支援・応援を中心に行う専門性を重視した介護施設です。
「自分でできることはいつまでも自分でできるようであってほしい」「できなくなってきたことは利用者同士の関係の中で補っていけるように介護者が応援する」「それでも難しくなれば職員が手伝って生活できるように応援する」ことを意識した支援を行っており、他社のような利用者に対するホテルライクな至れり尽くせりのサービスを全面に出すことはしていません。
どのような状態の方でも一律に不自由なく生活できる状態までサービスを行うことを専門性のある介護と捉えず、大起だからできる介護を追求しています。

◆施設の特徴（2023年10月20日現在）
・スタッフの年齢層は20代～60代と、幅広く活躍しております。（平均年齢44.2歳）
・男女の比率は男性36.8%、女性63.2％です。
・未経験から入社されて活躍されている方もおりますので、安心して働くことができます。