健康開発センター ウィルのフィットネスジムトレーナー(インストラクター)求人(正職員)

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健康開発センター ウィルのフィットネスジムトレーナー(インストラクター)求人(正職員)

  • 勤続支援金 正職員:6,000円
  • 月給 170,000円 〜 200,000円

最終更新:2024/01/19

病院併設のフィットネスジムでの常勤トレーナー募集です。

運営母体
 医療法人社団 朋和会
 回復期を担う「西広島リハビリテーション病院」が主な事業所になります。

就業場所
 併設施設の健康開発センター ウィル
 [厚生労働大臣認定健康増進施設(メディカルフィットネスジム)]
 

スタッフ配置体制 
 常勤健康運動指導士2名、非常勤トレーナー2名

ご利用者
 病院周辺の一般ご利用者、退院された元患者さん、運営母体の職員

必要資格
 健康運動実践指導者の資格は必須です。
 健康運動指導士の資格をお持ちの方は月額給与185,000円~215,000円です。

年齢制限あり(30歳以下)
年齢制限該当事由 キャリア形成(長期勤続によるキャリア形成を図るため)

募集内容

募集職種

フィットネスジムトレーナー(インストラクター)

仕事内容

・フィットネスジムでの運動指導やトレーニングマシンの操作説明
・ご利用者に合わせた運動プログラムの作成
・ダンス系を含む各種教室の企画・運営
・来訪者の受付、一般事務

診療科目・サービス形態
給与 【正職員】 月給 170,000円 〜 200,000円
給与の備考

・毎年4月に定期昇給あり
・賞与 年間3.5ヶ月
・健康運動指導士をお持ちの方は、月額給与185,000円~215,000円(+15,000円)とさせて頂きます。

待遇
教育体制・研修
勤務時間

① 9:00~18:00(休憩60分)
②12:00~21:00(休憩60分)
(②のシフトは月に2回程度、遅出手当700円/回支給)

休日
長期休暇・特別休暇

前年度の有給休暇取得状況 1人平均9.3日

応募要件

・健康運動実践指導者の資格は必須です。
・年齢制限あり(30歳以下)
年齢制限該当事由 キャリア形成(長期勤続によるキャリア形成を図るため)

歓迎要件

健康運動実践指導者資格は必須です。
健康運動指導士の資格保有者には、別途資格手当10,000円/月を支給します。

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 採用決定のご連絡

[5] 入職手続きを進めつつ、ジョブメドレーから勤続支援金をご申請ください

※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

  • 勤続支援金 正職員:6,000円

事業所情報

法人・施設名
アクセス

広島県広島市佐伯区三宅6-265

JR山陽本線五日市駅南口~広電バス「東観音台行き」乗車約18分~「坪井長野」バス停下車~徒歩2分

広電2号線(宮島線) 楽々園駅~広電バス「東観音台行き」乗車約15分~ 「坪井長野」バス停下車~徒歩2分

設立年月日 1986年11月04日
施設・サービス形態・診療科目
  • 健診・検診・人間ドック
開院時間

8:00~17:00

休診日

日曜・祝日、年末年始

平均患者数

1日平均30名~40名

施設規模/病床数

人間ドック・定期健康診断施設 その他にフィットネスジムを併設

救急指定

なし

年間救急車受け入れ台数

なし

スタッフ構成

常勤医師2名 非常勤医師5名 看護師7名 保健師4名 臨床検査技師5名 放射線技師4名 管理栄養士1名 健康運動指導士2名 トレーナー2名  事務員6名

常勤医師数

2名

非常勤医師数

5名

設備/機材

経口・経鼻内視鏡検査装置
マンモグラフィ
CT
X線検査装置など

院長名

玉木先生

社宅・寮 あり
託児所 あり

健康開発センター ウィルの採用担当からのメッセージ

田盛 輝行の画像

田盛 輝行

医療法人社団 朋和会の人事を担当している田盛(たもり)と申します。 前職は銀行の支店長をしていました。 様々な地域で、様々な業種の事業所をご訪問していましたが、 事業内容の良い企業は総じて明く活気がありました。 当院にはその要素を強く感じて、2023年10月に入職しました。 私も新入社員です。日々、勉強させて貰っています!

私のプロフィール欄にも記載しましたが、前職が銀行員だった事もあり、多数の病院・施設も担当し、ご訪問していましたが、当院の明るい雰囲気は特筆でした。 小高い丘の南向きに立地していることから、日当たりであったり、眺望などの環境要素も大きいと思うのですが、多職種の職場にあってお互いをリスペクトし合っている人間関係に大きく起因しているものと思われます。 トップの人柄もあると思います。当院のHPには毎月、院長のプログを掲載しています。一部だけでも覗いて見て下さい、解かって頂けるのではないかと思います。 当院にご興味を持って頂けましたら、見学をしてみて下さい。 肌で当院の雰囲気を感じて頂いて、就職活動の判断の一つにして頂ければ幸いです。 すべて見る 閉じる

職場の環境

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男性多い
女性多い
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