スマリティの生活支援員求人（正職員）

アソビゴエグループは、2017 年神戸市に誕生した
福祉から医療まで幅広く展開する福祉医療サービス事業者です

当社の就労継続支援B型事業所 スマリティでは現在生活支援員を募集しています

スマリティは「Smile（＝笑顔）」＋「Ability（＝能力・才能）」を掛け合わせた造語で、
障がいのある方の「できること」を伸ばし、笑顔につなげる支援を行っています

【スマリティの特徴】
◆利用者さまの“できた！”の瞬間に立ち会える
→毎日の支援の中で、明確な成長・変化を実感できます。

◆安定した取り組みと地域密着型の事業
→継続的な作業機会があるため、支援員としても安心して働けます。

◆多様な作業内容＋学びがある環境
→軽作業・データ入力・PC作業などを通じて、あなた自身のスキルも伸ばせます。

◆チーム支援だから一人じゃない
→スタッフ間の連携も重視されており、困ったときは相談しやすい雰囲気です。

◆キャリア相談もOK
→支援員からチームリーダー・専門職へのステップアップも目指せる環境です。

【アソビゴエグループで働くメリット】
◆若手スタッフ活躍中
→1年～2年でマネジメントスタッフへ

◆充実の教育制度
→コミュニケーション研修や各種資格取得支援はもちろん
様々な研修を希望者は受講いただけます！
積極的に学ぶことで実力をつけていただき、待遇に反映していきます

◆明確なキャリアプラン
→マネージャーとしてのキャリアプランと、
プレイヤーとして現場でのスキルを磨いていくキャリアプラン
の二つをご用意！

ご自身の適正やご希望にあわせて選択いただきます
もちろん途中で変更もOK
色々なことにチャレンジしてください！

◆医療・福祉職では珍しい、ネイルがOKの職場です！！
→以前社員の要望で会社全体でセーフティーネイルを社員に試験的に導入しました。その時に「福祉、医療で働いていてもネイルができるんだ！！！！」と気づくことができ、今では社内にネイルをしている人が増えました！

◆毎月の1on1で悩みや不安が相談できる
→毎月マネージャーとの面談を実施しています
不安なことや悩みはここで相談してください
しっかりと聞き一緒に考えます

◆他部署交流会の実施
→毎月各事業毎に会議を行っています。また、その会議では３ヶ月に１度は全事業同じ時間に会議を行い、その後は交流会でほぼ全社員が交流会に参加し、普段はなかなか顔を合わす機会が少ない社員とざっくばらんに話をする機会があります。

◆成長中の企業
→アソビゴエは創業から10期目を迎えます
現在社員数は50名、お客様数は約500名、売上は約3億円、平均年収は300万円です
これを3年後には、
社員数100名、お客様数約1000名、売上7億5千万円、平均年収330万円
さらに5年後には、
社員数150名、お客様数1500名、売上10億円、平均年収は業界平均を大きく上回る
ことを目標としています

同時に、病院と私立の特別支援学校の立ち上げなどを行い
世代毎に適した福祉・医療を提供できる会社になることを目指しています

これまでしっかりと業績を上げてきた当社で、
一緒に頑張ってみませんか？