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プレタ門真五月田町【2025年03月オープン】の施設長求人
【門真市五月田町】【2025年3月新規オープン】★残業月5h以下/資格取得支援制度あり/東証上場グループでの施設長業務★

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 〈業務内容〉 ・施設マネジメント 入居契約、入居者・家族対応、行政対応、施設運営 ・人材マネジメント スタッフの勤怠管理、職場環境の整備、スタッフへの教育 ・収支マネジメント 入居者募集、見学者対応、経費の適正化、業務の効率化 ※介護業務はございません 1、従事すべき業務の変更の範囲 →会社の定める業務 2、就業の場所の変更の範囲 →会社の定める就業場所
- 応募要件
- ・企業にて管理業務(飲食店の店長なども含む)の実務経験がある方 ※介護業界未経験可 ・word,excelの基本スキル 高校卒業以上 普通自動車運転免許(AT限定可)
- 住所
- 大阪府門真市五月田町33-5 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 門真南駅から徒歩で23分 京阪本線 古川橋駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士新規オープン
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- 給与
- 正職員 月給 275,000円 〜 359,000円
- 仕事内容
- まずはサービス提供責任者として現場を理解していただき、その後、管理者候補の業務として、居宅介護支援事業所・地域包括支援センターへの営業、ヘルパーのマネジメント業務などをお願いします。 【サービス提供責任者のお仕事の詳細】 ・ケアマネジャー様からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問(アセスメント) ・お客様との契約締結 ・訪問介護計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・訪問介護サービスの提供 ・訪問介護サービス見直しに伴うモニタリング ・ケアマネジャーへの訪問介護サービス報告 ・サービス担当者会議の出席・改善提案 ・介護給付費請求業務 ・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務 など ・全体のマネジメント業務 ※未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します。
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上・普通自動車運転免許
- 住所
- 埼玉県川口市芝高木2丁目20−12 JR京浜東北線 蕨駅から車で7分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
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タムスさくらの杜 道合の副施設長求人
【待遇面充実◎】年間休日119日・医療費補助制度あり◎川口市の特養で副施設長を募集しています!

- 給与
- 正職員 月給 416,667円 〜 466,667円
- 仕事内容
- 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 ※業務の変更の範囲:会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲:会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり 【433815/10010-84004】
- 応募要件
- 以下3点を満たす方 ・介護施設(特養、老健、介護医療院など)の管理職経験 ・社会福祉施設長資格認定講習会受講者、または社会福祉士(社会福祉主事)であれば尚可 ・普通運転免許
- 住所
- 埼玉県川口市道合1318-1 【新井宿駅より】 埼玉高速鉄道「新井宿駅」下車、バスで10分 蕨06 蕨駅東口ゆき 「神戸団地入口」徒歩2分 【蕨駅より】 JR京浜東北線「蕨駅」下車、バスで25分 蕨06/ 医療センター経由新井宿駅ゆき 「神戸団地入口」徒歩2分
- 特徴
- スピード返信特別養護老人ホーム社会保険完備車通勤可年収400万円以上可能
【川口市安行領根岸】時間外月平均5~10時間◎東証上場グループの統括マネージャーを募集!
株式会社エメラルドの郷をご紹介します
- 全国各地に有料老人ホームなどの高齢者施設を展開する株式会社エメラルドの郷です。東証スタンダード上場企業のグループで介護・フード部門を担当しています。
・介護付き有料老人ホーム1施設
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・サービス付き高齢者住宅4施設
- 1人で全てを担当する必要がないよう、夜勤専従や調理スタッフ、事務スタッフなど様々な職種を配置し1人のスタッフに業務が偏らないチームケアを徹底しております。
統括マネージャーを募集!
- 担当エリアにおける総合的なマネジメント業務をお任せします。
- 現時点で年間2拠点ほどのペースで新施設を立ち上げており、今後も全国へ展開を予定しております。
- 様々なキャリアステップがあります。目標を立て、その達成のために仕事に取り組める環境です。
- 時間外労働は月平均5~10時間◎また、有給取得率72%(業界平均63%)また、平均取得日数9日(業界平均7日)と、スタッフ同士で協力しながら急な休みでもそうでない休みでも取りやすい職場環境を整えております。
新たな事業展開に繋げるべく邁進いただける方を募集しております。
地域のご高齢者が楽しく豊かな日々を送れるようサポートしていきませんか?あなたのご応募をお待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
担当エリア(3~5施設)における総合的なマネジメント業務です。 新たな事業展開につなげていく役割を果たしていただきます! ■収支管理 ・管轄施設の売上向上、経費削減 ・管轄エリアの収支状況を分析 ・場合に応じて、課題設定や改善提案 ■安全衛生管理 ・管轄施設の感染症対策 ・従業員の安全管理 ・メンタルヘルスやハラスメントへの対応 ■行政管理 ・管轄施設への行政指導の対応や 介護保険法、老人福祉法などに基づく対応 ■運営管理 ・管轄施設でのレクリエーション活動の促進、 施設内事故の未然防止、施設設備管理 ・入居者間、入居者と従業員、従業員間の トラブルへの対応 、管轄エリアでの会議運営 ■営業企画 ・管轄施設での入居促進を行うためのサポート紹介会社、居宅介護支援事業所、医療機関などへの営業戦略の立案・実行 ※また、ご経験に応じて下記の業務もお任せします! ■人材管理 ・担当施設従業員の採用、育成評価、労務管理など ■新規店舗開発 ・入居促進活動計画案(広報・内覧会など)の作成・実行や職員の採用 ・行政への申請・届出などの対応行政への申請・届出などの対応、地域住民対応など ※ ライフパートナー安行領根岸を拠点に担当施設を巡回いただく形になります ※入社日はご相談可能です 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲:会社の定める就業場所
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
内訳 基本給 :306,000円 役職手当:100,000円 調整手当: 94,000円 ※試用期間6ヶ月(条件変更なし) ※ご経験やスキルを考慮のうえ優遇致します。 固定残業代なし 交通費支給(上限月額30,000円) 昇給年1回(5月) 賞与年2回(8月、12月)
待遇
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・社員旅行・懇親会 ※旅行(宿泊)かホテルなどの食事(日帰り)か選択可 ・人事制度・評価制度 ・目標達成制度 ※個人やチームの目標達成度合いによって賞与の評価を行います ・相談窓口設置 ※働きづらい環境とならないよう相談窓口を設置しています ・リゾートトラストエクシブ加入 ・食事補助あり(オフィスきょうしん) ・災害時安否確認/社内コミュニケーションルーツ(アプリ) ・京進グループ運営の塾や語学学校/保育園の割引利用 ・受動喫煙対策:屋内禁煙
教育体制・研修
資格取得支援制度
勤務時間
9:00~18:00(休憩1時間) ※残業月平均5~10時間程度
長期休暇・特別休暇
年次有給休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇
応募要件
資格:下記のいずれかをお持ちの方 ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・介護支援専門員 経験:下記のいずれかをお持ちの方 ・入居者数30名以上の施設を10以上管理されていたご経験 ・介護施設管理本部での部長職のご経験 ・入居者数30名以上の介護施設の新規立ち上げ(企画~)のご経験
歓迎要件
・基盤が安定した会社に勤めたい方 ・キャリアを活かしステップアップしたい方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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