管理職(介護)の検索結果(残業手当 / 定期巡回・随時対応サービス)
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看護小規模多機能リベル 板橋西台の副所長(係長介護部門リーダー)求人
【車通勤可】日勤のみOK!!夏期冬期休暇★想定年収460万円~590万円入社時から有給あり!!!小規模施設◎★就業体験・施設見学可能★

- 給与
- 正職員 月給 327,685円 〜 384,685円
- 仕事内容
- お客様が主人公となり、生きがいをもって生活できるようチームで在宅生活を支えています。 ☆副所長業務・介護リーダーとしてのお仕事 ・シフト等予定表の作成 ・拠点内の係の進捗確認業務 ・手順書等の作成 ・新入社員への研修 など ☆介護業務 【日勤】デイサービス+訪問介護 【夜勤】ショートステイ 最大9名のお泊り 登録定員29名のお客様のご自宅・施設内での様子を知れるので色んな事に気づけます♪ 【施設内・ご自宅での介護業務】 ◆通い:入浴、食事・排泄介助、利用者送迎、レクリエーション ◆訪問:身体介護、安否確認 ◆宿泊:安全確保、見守り など 在宅に興味があるけどなかなか踏み出せていない方、必見!! ※就業場所の変更について 雇入れ直後:求人票の通り 変更の範囲:株式会社フレアス内の事業所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後:求人票の通り 変更の範囲:株式会社フレアス内の業務
- 応募要件
- 【必須条件】 自動車運転免許 在宅系サービスでのご経験(デイ・訪問・SSなど) 64歳以下の方(定年65歳の為) 【下記いずれかの資格が必須となります】 ・介護福祉士 ・実務者研修修了者 ・初任者研修修了者
- 住所
- 東京都板橋区西台3‐1-14 東武東上線 東武練馬駅から徒歩で15分 東武東上線 上板橋駅から徒歩で21分 都営三田線 志村三丁目駅から徒歩で25分
- 特徴
- スピード返信職場の環境通所介護・デイサービス訪問介護グループホーム特別養護老人ホーム社会保険完備車通勤可
有床診療所併設型有料老人ホーム ル・ヴァンヴェール白鳥【2026年06月15日オープン予定】の施設長求人
★☆新規開設施設の施設長候補募集☆★ “職員満足度地域No.1を目指している会社です!” 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です!

- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 670,000円
- 仕事内容
- 施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 【主な役割と業務内容】 当施設では、「人・物・金・事」を経営の基本軸として、 地域に信頼される施設運営の実現を目指しています。 施設長として、以下の分野におけるマネジメントを担っていただきます。 【人】人財育成・ES(職員満足)向上 リーダー・管理職層の育成とマネジメント能力の強化 活気ある職場づくりとポジティブな組織風土の構築 働きがい・働きやすさを両立させる職場環境の整備 【物】サービスの質の向上(CS:利用者満足) 在宅から施設まで、軽度から重度までを包括的に支援し、住み慣れた地域で安心・安全な暮らしを支えるサービス方針の実現 「ユートピアプラン」の推進を通じて、利用者の夢や希望を叶える感動サービスの構築 認知症ケア・栄養・機能訓練など“元気な身体づくり”を軸とした重点介護サービスの管理・改善 【金】稼働・収支管理 稼働率・加算取得・請求状況のモニタリングと最適化 経費・人件費・原価の管理と収益構造の改善 収益性・利益率の向上と持続可能な経営基盤の構築 【事】地域連携・会議・研修管理 医療・介護・行政・地域関係機関との連携強化 定例会議・地域包括ケア会議の運営管理 多職種合同研修や地域貢献活動の企画・推進
- 応募要件
- ●介護事業所でのリーダー職など役職経験者 ※施設長経験や年齢は不問
- 住所
- 東京都葛飾区白鳥2丁目1番13号 京成本線 お花茶屋駅から徒歩で4分 京成本線 堀切菖蒲園駅から徒歩で20分 京成押上線 京成立石駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
医療ケア対応有料老人ホーム ル・ヴァンヴェール岡山【2026年08月01日オープン予定】の施設長求人
★☆新規開設施設の施設長候補募集☆★ “職員満足度地域No.1を目指している会社です!” 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です!

- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 670,000円
- 仕事内容
- 施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 【主な役割と業務内容】 当施設では、「人・物・金・事」を経営の基本軸として、 地域に信頼される施設運営の実現を目指しています。 施設長として、以下の分野におけるマネジメントを担っていただきます。 【人】人財育成・ES(職員満足)向上 リーダー・管理職層の育成とマネジメント能力の強化 活気ある職場づくりとポジティブな組織風土の構築 働きがい・働きやすさを両立させる職場環境の整備 【物】サービスの質の向上(CS:利用者満足) 在宅から施設まで、軽度から重度までを包括的に支援し、住み慣れた地域で安心・安全な暮らしを支えるサービス方針の実現 「ユートピアプラン」の推進を通じて、利用者の夢や希望を叶える感動サービスの構築 認知症ケア・栄養・機能訓練など“元気な身体づくり”を軸とした重点介護サービスの管理・改善 【金】稼働・収支管理 稼働率・加算取得・請求状況のモニタリングと最適化 経費・人件費・原価の管理と収益構造の改善 収益性・利益率の向上と持続可能な経営基盤の構築 【事】地域連携・会議・研修管理 医療・介護・行政・地域関係機関との連携強化 定例会議・地域包括ケア会議の運営管理 多職種合同研修や地域貢献活動の企画・推進
- 応募要件
- ●介護事業所でのリーダー職など役職経験者 ※施設長経験や年齢は不問
- 住所
- 岡山県岡山市東区金岡東町1丁目1760番2 JR赤穂線 西大寺駅から車で8分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
医療ケア対応有料老人ホーム ル・ヴァンヴェール神明【2026年03月01日オープン予定】の介護職員求人
★☆新規開設施設の施設長候補募集☆★ “職員満足度地域No.1を目指している会社です!” 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です!

- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 670,000円
- 仕事内容
- 施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 仕事内容は、 ●施設全体の運営管理業務となります。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- ●介護事業所でのリーダー職など役職経験者 ※施設長経験や年齢は不問
- 住所
- 東京都足立区神明3丁目26番23号 つくばエクスプレス 八潮駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
医療ケア対応有料老人ホーム ル・ヴァンヴェール姫路【2026年10月15日オープン予定】の施設長求人
★☆新規開設施設の施設長候補募集☆★ “職員満足度地域No.1を目指している会社です!” 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です!

- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 670,000円
- 仕事内容
- 施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 【主な役割と業務内容】 当施設では、「人・物・金・事」を経営の基本軸として、 地域に信頼される施設運営の実現を目指しています。 施設長として、以下の分野におけるマネジメントを担っていただきます。 【人】人財育成・ES(職員満足)向上 リーダー・管理職層の育成とマネジメント能力の強化 活気ある職場づくりとポジティブな組織風土の構築 働きがい・働きやすさを両立させる職場環境の整備 【物】サービスの質の向上(CS:利用者満足) 在宅から施設まで、軽度から重度までを包括的に支援し、住み慣れた地域で安心・安全な暮らしを支えるサービス方針の実現 「ユートピアプラン」の推進を通じて、利用者の夢や希望を叶える感動サービスの構築 認知症ケア・栄養・機能訓練など“元気な身体づくり”を軸とした重点介護サービスの管理・改善 【金】稼働・収支管理 稼働率・加算取得・請求状況のモニタリングと最適化 経費・人件費・原価の管理と収益構造の改善 収益性・利益率の向上と持続可能な経営基盤の構築 【事】地域連携・会議・研修管理 医療・介護・行政・地域関係機関との連携強化 定例会議・地域包括ケア会議の運営管理 多職種合同研修や地域貢献活動の企画・推進
- 応募要件
- ●介護事業所でのリーダー職など役職経験者 ※施設長経験や年齢は不問
- 住所
- 兵庫県姫路市四郷町東阿保646番の隣地 JR播但線 野里駅から徒歩で12分 JR播但線 砥堀駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
有床診療所併設型有料老人ホーム ル・ヴァンヴェール川西【2027年02月15日オープン予定】の施設長求人
★☆新規開設施設の施設長候補募集☆★ “職員満足度地域No.1を目指している会社です!” 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です!

- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 670,000円
- 仕事内容
- 施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 【主な役割と業務内容】 当施設では、「人・物・金・事」を経営の基本軸として、 地域に信頼される施設運営の実現を目指しています。 施設長として、以下の分野におけるマネジメントを担っていただきます。 【人】人財育成・ES(職員満足)向上 リーダー・管理職層の育成とマネジメント能力の強化 活気ある職場づくりとポジティブな組織風土の構築 働きがい・働きやすさを両立させる職場環境の整備 【物】サービスの質の向上(CS:利用者満足) 在宅から施設まで、軽度から重度までを包括的に支援し、住み慣れた地域で安心・安全な暮らしを支えるサービス方針の実現 「ユートピアプラン」の推進を通じて、利用者の夢や希望を叶える感動サービスの構築 認知症ケア・栄養・機能訓練など“元気な身体づくり”を軸とした重点介護サービスの管理・改善 【金】稼働・収支管理 稼働率・加算取得・請求状況のモニタリングと最適化 経費・人件費・原価の管理と収益構造の改善 収益性・利益率の向上と持続可能な経営基盤の構築 【事】地域連携・会議・研修管理 医療・介護・行政・地域関係機関との連携強化 定例会議・地域包括ケア会議の運営管理 多職種合同研修や地域貢献活動の企画・推進
- 応募要件
- ●介護事業所でのリーダー職など役職経験者 ※施設長経験や年齢は不問
- 住所
- 兵庫県川西市けやき坂2丁目62番24号 能勢電鉄妙見線 多田駅から車で12分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
医療的ケア対応型複合福祉施設 ル・ヴァンヴェール仙台【2026年10月15日オープン予定】の施設長求人
★☆新規開設施設の施設長候補募集☆★ “職員満足度地域No.1を目指している会社です!” 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です!

- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 670,000円
- 仕事内容
- 施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 【主な役割と業務内容】 当施設では、「人・物・金・事」を経営の基本軸として、 地域に信頼される施設運営の実現を目指しています。 施設長として、以下の分野におけるマネジメントを担っていただきます。 【人】人財育成・ES(職員満足)向上 リーダー・管理職層の育成とマネジメント能力の強化 活気ある職場づくりとポジティブな組織風土の構築 働きがい・働きやすさを両立させる職場環境の整備 【物】サービスの質の向上(CS:利用者満足) 在宅から施設まで、軽度から重度までを包括的に支援し、住み慣れた地域で安心・安全な暮らしを支えるサービス方針の実現 「ユートピアプラン」の推進を通じて、利用者の夢や希望を叶える感動サービスの構築 認知症ケア・栄養・機能訓練など“元気な身体づくり”を軸とした重点介護サービスの管理・改善 【金】稼働・収支管理 稼働率・加算取得・請求状況のモニタリングと最適化 経費・人件費・原価の管理と収益構造の改善 収益性・利益率の向上と持続可能な経営基盤の構築 【事】地域連携・会議・研修管理 医療・介護・行政・地域関係機関との連携強化 定例会議・地域包括ケア会議の運営管理 多職種合同研修や地域貢献活動の企画・推進
- 応募要件
- ●介護事業所でのリーダー職など役職経験者 ※施設長経験や年齢は不問
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区上愛子字北原道上49-1 ル・ヴァンヴェール仙台 JR仙山線 愛子駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
りんくぷらす【2025年06月01日オープン】の管理職(介護)求人
定期巡回・随時対応型訪問介護看護、計画作成責任者の求人

- 給与
- 正職員 月給 279,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問介護、定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所での勤務 高齢者の在宅生活支援 契約 アセスメント 定期巡回計画書作成 モニタリング等
- 応募要件
- 計画作成責任者を希望される方 介護福祉士をお持ちの方
- 住所
- 大阪府大東市野崎三丁目2番18号 JR野崎駅徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士新規オープン
定期巡回サービス土屋 西宮の計画作成責任者求人
月給33万円~◆賞与年2回!◆◇現場の統括業務やスタッフ管理のお仕事◇~必要な時に安心を届ける~新しい訪問介護を提供しませんか?<西宮>

- 給与
- 正職員 月給 335,000円 〜 385,000円
- 仕事内容
- ●● 介護事業所の 【計画作成責任者】を 大募集~~!! ●● ▼まずは現場スタッフとして、介護業務を行っていただきます。 1回のサービスは15分~20分程度の短いものが多く、複数回の訪問となります。 「安否確認」「服薬確認」のみの訪問であったり、ご利用者の要請に応じて、 随時訪問することもあるのが特徴です。 また、オペレーターとして、ご利用者からのケアコールへの対応も発生します。 (夜間は、緊急コールの待機が主となります。) 【定期巡回】 ★1回の訪問は数分~30分程度の短いケアが特徴 ★最寄りの事業所からの訪問 ※電動自転車や社用車があります! ★内容はカジュアルなものが多く未経験やブランクのある方も安心 ・安否確認 ・服薬確認 ・食事介助 ・寝返り介助 ・入浴介助 など ★日常生活上のお世話や安否確認、見守り、健康チェックのみなど 短い時間できるようなサポートが多いのが特徴です。 【随時対応】(オペレーター業務) *利用者さまからの電話対応(24時間交代制) *利用者さまから要請で向かう訪問介護(24時間交代制) ▼現場スタッフとして、介護業務を行っていただきながら 計画作成責任者として事業所の運営も従事いただきます。 【計画作成責任者のお仕事】 *サービスの計画作成、責任者業務 *ご利用者のケアプラン作成 *サービス提供ルート作成 *インテーク(利用希望者様との初回面談) *現場の統括業務 *定期巡回サービスの周知・営業 *外部連携(訪問看護や訪問医) *事業所の運営や組織としての方向性・目標決定 *相談員との打ち合わせ *スタッフのサポート *スタッフの評価・フィードバック *人材育成 など ================ 今後、当社が注力する新規事業です。 話を聞いてみたい。という方も歓迎です。 勤務開始日は柔軟に対応いたします。 お気軽にお問い合わせください。 ============================ / 年収 約469万円以上 ※お持ちの資格によって変動します \ 管理業務が初めての方も サポートしますのでご安心ください。
- 応募要件
- <必須> 介護福祉士以上 の資格を保有している方 (介護福祉士/ケアマネジャー/社会福祉士/准看護師/看護師などの資格保有者) 普通自動車免許(AT限定可) 社会人経験3年以上 ◎管理者経験 不問 ◎訪問介護の経験者 歓迎 ◎実務経験不問
- 住所
- 兵庫県西宮市柳本町1-19 ハイツヨシダ201号室 JR西宮駅から徒歩で20分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
定期巡回サービス土屋 沖縄の計画作成責任者求人
【オープニングスタッフ】月給31万円~◆賞与年2回!◆◇現場の統括業務やスタッフ管理のお仕事◇~必要な時に安心を届ける~新しい訪問介護を提供しませんか?<沖縄市>

- 給与
- 正職員 月給 315,000円 〜 405,000円
- 仕事内容
- ★~★2025年11月に沖縄市に定期巡回サービス土屋がOPEN致します!★~★ ★~★~★事業所は11月OPENですが、9月から働くことが可能です!★~★~★ ●● 介護事業所の 【計画作成責任者】を 大募集~~!! ●● ▼まずは現場スタッフとして、介護業務を行っていただきます。 1回のサービスは15分~20分程度の短いものが多く、複数回の訪問となります。 「安否確認」「服薬確認」のみの訪問であったり、ご利用者の要請に応じて、 随時訪問することもあるのが特徴です。 また、オペレーターとして、ご利用者からのケアコールへの対応も発生します。 (夜間は、緊急コールの待機が主となります。) 【定期巡回】 ★1回の訪問は数分~30分程度の短いケアが特徴 ★最寄りの事業所からの訪問 ※電動自転車や社用車があります! ★内容はカジュアルなものが多く未経験やブランクのある方も安心 ・安否確認 ・服薬確認 ・食事介助 ・寝返り介助 ・入浴介助 など ★日常生活上のお世話や安否確認、見守り、健康チェックのみなど 短い時間できるようなサポートが多いのが特徴です。 【随時対応】(オペレーター業務) *利用者さまからの電話対応(24時間交代制) *利用者さまから要請で向かう訪問介護(24時間交代制) ▼現場スタッフとして、介護業務を行っていただきながら 計画作成責任者として事業所の運営も従事いただきます。 【計画作成責任者のお仕事】 *サービスの計画作成、責任者業務 *ご利用者のケアプラン作成 *サービス提供ルート作成 *インテーク(利用希望者様との初回面談) *現場の統括業務 *定期巡回サービスの周知・営業 *外部連携(訪問看護や訪問医) *事業所の運営や組織としての方向性・目標決定 *相談員との打ち合わせ *スタッフのサポート *スタッフの評価・フィードバック *人材育成 など ================ 今後、当社が注力する新規事業です。 話を聞いてみたい。という方も歓迎です。 勤務開始日は柔軟に対応いたします。 お気軽にお問い合わせください。 ★オープニングスタッフなので働きやすい環境を自分で作ることができます!!★ ============================ / 年収 約448万円以上 ※お持ちの資格によって変動します \ 管理業務が初めての方も サポートしますのでご安心ください。
- 応募要件
- <必須> 介護福祉士以上 の資格を保有している方 (介護福祉士/ケアマネジャー/社会福祉士/准看護師/看護師などの資格保有者) 普通自動車免許(AT限定可) 社会人経験3年以上 ◎管理者経験 不問 ◎訪問介護の経験者 歓迎 ◎実務経験不問
- 住所
- 沖縄県沖縄市諸見里1丁目28-10 諸見里事務所 ゆいレール てだこ浦西駅から車で19分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
定期巡回サービス土屋 岡山の計画作成責任者求人
月給31万円~◆賞与年2回!◆◇現場の統括業務やスタッフ管理のお仕事◇~必要な時に安心を届ける~新しい訪問介護を提供しませんか?<岡山>

- 給与
- 正職員 月給 315,000円 〜 405,000円
- 仕事内容
- ●● 介護事業所の 【計画作成責任者】を 大募集~~!! ●● ▼まずは現場スタッフとして、介護業務を行っていただきます。 1回のサービスは15分~20分程度の短いものが多く、複数回の訪問となります。 「安否確認」「服薬確認」のみの訪問であったり、ご利用者の要請に応じて、 随時訪問することもあるのが特徴です。 また、オペレーターとして、ご利用者からのケアコールへの対応も発生します。 (夜間は、緊急コールの待機が主となります。) 【定期巡回】 ★1回の訪問は数分~30分程度の短いケアが特徴 ★最寄りの事業所からの訪問 ※電動自転車や社用車があります! ★内容はカジュアルなものが多く未経験やブランクのある方も安心 ・安否確認 ・服薬確認 ・食事介助 ・寝返り介助 ・入浴介助 など ★日常生活上のお世話や安否確認、見守り、健康チェックのみなど 短い時間できるようなサポートが多いのが特徴です。 【随時対応】(オペレーター業務) *利用者さまからの電話対応(24時間交代制) *利用者さまから要請で向かう訪問介護(24時間交代制) ▼現場スタッフとして、介護業務を行っていただきながら 計画作成責任者として事業所の運営も従事いただきます。 【計画作成責任者のお仕事】 *サービスの計画作成、責任者業務 *ご利用者のケアプラン作成 *サービス提供ルート作成 *インテーク(利用希望者様との初回面談) *現場の統括業務 *定期巡回サービスの周知・営業 *外部連携(訪問看護や訪問医) *事業所の運営や組織としての方向性・目標決定 *相談員との打ち合わせ *スタッフのサポート *スタッフの評価・フィードバック *人材育成 など ================ 今後、当社が注力する新規事業です。 話を聞いてみたい。という方も歓迎です。 勤務開始日は柔軟に対応いたします。 お気軽にお問い合わせください。 ============================ / 年収 約448万円以上 ※お持ちの資格によって変動します \ 管理業務が初めての方も サポートしますのでご安心ください。
- 応募要件
- <必須> 介護福祉士以上 の資格を保有している方 (介護福祉士/ケアマネジャー/社会福祉士/准看護師/看護師などの資格保有者) 普通自動車免許(AT限定可) 社会人経験3年以上 ◎管理者経験 不問 ◎訪問介護の経験者 歓迎 ◎実務経験不問
- 住所
- 岡山県岡山市北区神田町2丁目1-25 第三耐火ビル205号 清輝橋線 清輝橋駅から徒歩で21分 JR宇野線 大元駅から徒歩で25分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
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