訪問看護ステーションmusubiの作業療法士求人(正職員)

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訪問看護ステーションmusubiの作業療法士求人(正職員)

  • 勤続支援金 正職員:32,500円
  • 月給 300,000円 〜

最終更新:2023/07/21

訪問リハ未経験歓迎◎先輩スタッフの8割以上が未経験スタートです!

☆在宅未経験の方も安心のフォロー体制☆

スタッフの8割以上が在宅未経験からのスタートでした!
入社時に在宅看護の基本知識や制度についてや、電子カルテ操作や手技や処置の指導といった研修があります。
病院での実務経験があれば、知識やスキルの応用だけとなりますので、すぐにご活躍できる環境です。

『頑張った分だけ給与に反映◎』

訪問件数に応じて毎月手当あり
∟訪問80回以上100件未満 2,000円/件
∟100回以上120回未満 2,500円/件
∟120回以上 3,000円/件

毎月の平均訪問件数は80~90件、1日の平均訪問件数は4件~5件です。

募集内容

募集職種

作業療法士

仕事内容

訪問リハビリにおける作業療法士業務全般
(計画的な医学的管理を行っている医師の指示に基づく)
・在宅生活を継続するために必要な機能訓練
・日常生活動作の練習
・専門的助言 など

ある日の1日(一例です)
9:15 事業所出発
9:30~10:10 訪問①
11:00~11:40 訪問②
帰設・記録・申し送り
12:00~13:00 休憩
13:30~14:10 訪問③
15:00~15:40 訪問④
16:20~17:00 訪問⑤
帰設・記録・申し送り
17:30 終業

診療科目・サービス形態
給与 【正職員】 月給 300,000円 〜
給与の備考

月給:300,000円~
(1)基本給:261,920円
(2)固定残業手当:38,080円
※固定残業手当は時間外の有無にかかわらず20時間分支給
 それを超える時間外は別途支給
年収:4,019,072円~
※給与は経験や能力により決定

住宅手当(取得条件あり)
昇給年2回
賞与年2回
通勤手当全額支給(マイカー別途規程有)
その他手当あり
訪問件数に応じて毎月手当あり
∟訪問80回以上100件未満 2,000円/件
∟100回以上120回未満 2,500円/件
∟120回以上 3,000円/件

毎月の平均訪問件数は70~90件
1日の平均訪問件数は4件~5件です。

昇給・賞与 年2回

想定年収

【リハビリスタッフ/3年目】

・入職1年目 420万円


※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

社会保険完備
マイカー通勤可(駐車料金5,000円/月)
定年制あり(60歳)
再雇用制度あり(65歳まで)

教育体制・研修
勤務時間

8:30~17:30
休憩60分

休日

基本土日休み(月9日休)
※訪問日程によっては土日に出勤する場合もあります
年間休日114日(昨年度実績)

長期休暇・特別休暇

夏季休暇
冬季休暇
育児休業取得実績あり

応募要件

作業療法士
※実務経験がある方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 採用決定のご連絡

[5] 入職手続きを進めつつ、ジョブメドレーから勤続支援金をご申請ください

※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

  • 勤続支援金 正職員:32,500円

事業所情報

法人・施設名
募集職種
アクセス

大阪府東大阪市中鴻池町1-9-7

学研都市線 鴻池新田駅から徒歩で1分
西鴻池町2-1-43-2F

設立年月日 2009年04月22日
施設・サービス形態
  • 訪問看護
  • 訪問リハビリ
営業時間

営業時間 09:00~18:00

休業日

なし

スタッフ構成

看護師:(正)5名、(パ)2名 
リハビリスタッフ:(正)6名、(パ)2名
事務:2名

訪問エリア・訪問先

大阪府 東大阪市

交通手段

電動自転車、原付
※会社貸与あり

対応疾患・サービス

経管栄養法(胃ろうを含む)
在宅中心静脈栄養法(IVH)
点滴・静脈注射
膀胱留置カテーテル
腎ろう・膀胱ろう
在宅酸素療法(HOT)
人工呼吸療法(レスピレーター、ベンチレーター)
人工肛門(ストマ)
人工膀胱
気管カニューレ
吸引
麻薬を用いた疼痛管理

加算対応

緊急時訪問看護の実施
特別管理加算(1)
特別管理加算(2)
ターミナルケア加算(予防を除く)
退院時共同指導加算

訪問看護ステーションmusubiの職員の声

看護師/准看護師の職員の画像

看護師/准看護師(訪問看護ステーション 管理者)

経験年数:4年

更新日:2022/10/06

入職したきっかけを教えてください

musubi Groupを選んだ理由としては、前職での経験の中で、患者様に対するケアや治療の方向性
病院で生活している患者様を見ていた時に、もっと患者様とゆっくり関わりたいなという想いがありました。
入職前は病院経験しかなく、そんなときに、人材会社のエージェントに紹介してもらったのがmusubi Groupでした。

‐施設内訪問看護を視野に入れていた中で、訪問看護ステーションmusubi(在宅の事業所)を選ばれた理由はありますか?
面接自体は訪問看護ステーションmusubiホーム(施設内訪問看護の事業所)を受けました。
当時面接をしてくれた管理者が、私の経歴を見て在宅の訪問看護の方が向いてるんじゃないかと勧めてくれました。
ちょうど訪問看護ステーションmusubiが立ち上がる時期でもあり、楽しそうだなと思いましたね。

‐他にも選考を受けていたと思うのですが、musubi Groupに決められた理由は何だったんですか?
面接官が話しやすかった事と、自分の看護観と合うというところも感じたので決めました。あとは家から近いというところですかね(笑)
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今の仕事のやりがいは何ですか?

ご利用者様が望む生活や、好きな事や大事にしている事を一緒に大事にする事ですね。
そして、最期の時を誰とどんな風に過ごすのかを一緒に考え寄り添う事を大切にしています。
そうした中で、自宅を選ばれる要因の一つに、スタッフとご本人・ご家族との信頼関係を作ってきたからこそ、選択されることがあります。
その信頼関係の中で、最期までご自宅でお看取りさせていただけているのかなと思いますね。
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職場の魅力について教えてください

病院でしか出来ないこともたくさんあると思います。
私は、病院で働いていて、もっとこういう看護がしたい、ご家族との関わりはこんなことがしたい
患者様の意思を尊重したいと思う場面が多かったです。
そんな想いを日々感じながら働いている方がいたら、是非在宅で一度働いてもらえれば、消化できるのかなと思います。
それが楽しさや、やりがいにも繋がります。
病院は物品が揃っていて、医師がいてといった環境ですが、訪問看護は家やご家族の背景だったりとかに影響を受けるので
すぐに福祉用具を入れることが出来ない時もあるんですね。
それをアイディアでどう解消できるのかって考えるのも楽しいですね。
例えば点滴棒がないから、家にある棒を車椅子にさして点滴棒にしたとか(笑)
ハンガーで点滴を落とすとか、何でもアイディア次第というのが訪問看護の楽しいところですね。
ご家族やご利用者様と一緒に考えながらつくっていくというのが在宅の訪問看護だと思っているので
それは楽しいしやりがいがあると思っています。
そういうことがしてみたいなと思った方は是非私たちと一緒に働いてみましょう!
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職場の環境

若手多い
ベテラン多い
男性多い
女性多い
活気がある
落ち着いている
柔軟な社風
堅実な社風
育成重視
即戦力重視
柔軟な勤務スタイル
勤務時間できっちり

会員登録をすると職場の環境を
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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくは プライバシーポリシー をご確認ください。︎

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