正職員*施設用度担当を募集!未経験OK&託児所完備で働きやすさ抜群の環境です!
地域に根ざした医療を提供する紘仁病院
- 1957年開設の歴史ある病院で、精神科医療を中心に内科や外科、耳鼻咽喉科、眼科など幅広い診療科を備えています。
- 急性期から慢性期、地域包括ケアまで多様な医療ニーズに応える体制が整っており、一人ひとりの患者様に適したケアを提供しています。
- 「3P主義」(患者様本位・技術研鑽・安心安全)を理念とし、地域の皆様に寄り添う医療を目指しています。
当求人の魅力と働く環境
- 今回募集する施設用度担当は、医療機関設備や物品管理業務も含む幅広い役割を担います。
- 未経験や無資格でも応募可能で、パソコン入力(エクセル・ワード)ができればチャレンジいただけます。
- 勤務は正職員で土日祝休み、年間休日123日とプライベートも大切にしながら働けます。
- 残業は月平均10時間程度と少なめでメリハリある勤務が可能です。
- 昇給・賞与制度があり安定した収入が見込めるほか、24時間対応の院内保育園があり、子育て世代も安心して働ける環境が整っています。
- 通勤には地下鉄藤が丘駅からの職員専用バス利用や複数コースの送迎バスもあり通いやすい環境です。
あなたも紘仁病院で地域に根ざした医療を支える一員として活躍しませんか?ご応募お待ちしております。
募集内容
募集職種
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 154,400円~192,400円 ・調整手当 18,530円~23,090円 ・病院手当 9,000円 ・固定残業代なし その他の手当 ・資格手当 10,000円(臨床工学士) ・通勤手当 実費支給 上限月額50,000円 ・昇給制度あり 月あたり3,000円~5,000円(実績) ・賞与制度あり 年2回 計 4.50ヶ月分(実績) ・試用期間あり 3ヶ月 同条件
待遇
勤務時間
8:45~17:00 休憩60分 月平均時間外労働時間 10時間
休日
土曜日、日曜日、祝日、その他 完全週休2日制 年間休日123日
長期休暇・特別休暇
年末年始(12/29から1/3) 有給休暇(6ヶ月経過後付与) 10日 育児休業取得実績 あり 介護休業取得実績 あり 看護休暇取得実績 あり
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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