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- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所の立ち上げ業務、およびサービス管理責任者としての運営業務をお任せします ・スタッフのマネジメント ・個別支援計画の作成 ・ご利用者(ご家族)との面談・アセスメント ・関係機関との連携
- 応募要件
- サービス管理責任者として配置可能な方 経験が浅い方、ブランクがある方もお気軽にご応募ください。
- 住所
- 神奈川県横浜市中区住吉町4-50 グリシーナ馬車道ビル 横浜市営地下鉄ブルーライン 関内駅から徒歩で1分 みなとみらい線 馬車道駅から徒歩で4分 JR根岸線 関内駅から徒歩で5分
- 特徴
- 1日の流れ社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るARBOR NOIR(アーバ ノワール)【2025年05月01日オープン】のサービス管理責任者求人
完全週休2日制☆サービス管理責任者として当施設で活躍しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務全般になります。 ◯チームリーダーとして、福祉サービスの質を高める重要な役割を担っていただきます! 1. アセスメント・計画作成 ・利用者様との丁寧な面談によるニーズ把握 ・個別支援計画の作成とモニタリング 2. チームマネジメント ・支援員への助言・指導 3. 品質管理・改善 ・サービス提供状況の確認と評価 ・各種記録の管理と報告書作成 4. 関係者との連携 ・ご家族との定期的な面談
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修受講済の方 経験者募集
- 住所
- 神奈川県横浜市中区蓬莱町2-4-3 CIMA関内ビル9F JR根岸線 関内駅から徒歩で3分 ブルーライン 伊勢佐木長者町駅から徒歩で3分 ブルーライン 関内駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ社会保険完備交通費支給就労継続支援B型新規オープンオープン3年以内
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見るコペルプラスジュニア関内教室の児童発達支援管理責任者求人
【横浜市中区羽衣町】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

- 給与
- 正職員 月給 400,000円
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします! 通所されるお子さま(0~6歳)に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です!! <具体的には> ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意! (詳細は「教育体制・研修」欄参照) 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし!メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分~18時30分または10時00分~19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保! 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし!設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- サービス管理責任者+児童・障がい分野での3年以上のご経験
- 住所
- 神奈川県横浜市中区羽衣町3-63-7 アンジェ関内 4階 ブルーライン 伊勢佐木長者町駅から徒歩で4分 JR根岸線 関内駅から徒歩で6分 ブルーライン 関内駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
児発・放デイのTAKUMIが就労移行支援を立ち上げ!サービス管理責任者をスタートアップメンバーとして募集!
関東・関西を中心に運動療育施設TAKUMIを展開する「イニシアス株式会社」が就労移行支援を立ち上げ!
現在、関東と関西に運動療育施設TAKUMIを26教室運営している当社。この度、就労移行支援の立ち上げが決定しました。
福祉分野での長年の経験がある当社で、新たな事業のスタートアップメンバーとして活躍しませんか?
POINT1【チーム支援で手厚いサポート】
私たちが目標としているのは利用者様の「満足度100%」経験豊富な事業部長が立ち上げプロジェクトを統括。利用者様1人ひとりのご希望にチームでサポートしていきます。
POINT2【働きやすさ】
待遇面では昇給などをしっかりご用意することで、仕事に対する評価をしっかり還元。また、多くの運動療育施設を展開する当社だからこそ、サポート体制やノウハウも充実。
POINT3【やりがい】
利用者様をはじめ、多くの支援者や企業様との関わりを通して一緒に成長できる仕事です。また新しい事業なので、入社後すぐに組織の中核メンバーとして活躍できるチャンスがあります。
たくさんの人から感謝されるお仕事なので「ありがとう」が嬉しいなどの声もいただけます!
ぜひ私たちと一緒に働きませんか?あなたからのご応募を心よりお待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 150,000円~ ・固定残業代 60,000円(20時間分) ※固定残業時間を超過した場合は別途支給 ・その他手当 90,000円~ ・通勤手当(規定あり) ・業績手当あり(年2回予定) ・試用期間あり(6か月間、条件変更なし) ・昇給あり(人事評価制度の導入を予定しています) 給与は経験や能力を考慮し決定します
教育体制・研修
新入社員は入社後OJTを実施、資格あり未経験の方・ブランクがある方でも安心して働いて頂けます。
長期休暇・特別休暇
有給休暇(法定通り) 夏季休暇(3日間 7月~9月で取得可能) 年末年始休暇(12月30日~1月3日) 慶弔休暇 産休・育児休暇(取得実績あり) 入社半年間は有給休暇がないため特別休暇あり(1回まで)
応募要件
歓迎要件
・コミュニケーションが良好な方 ・社会人経験がある方 ・ビジネス視点を持ち合わせている方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ※計2回、弊社の本社(東京都港区)かもしくはオンラインでの実施となります。 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均2週間ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です!
写真
事業所情報
1日の流れ
業務開始

ユニフォームに着替え、教室内の清掃を行います。
事務作業や周知活動

・当日の予定を確認 ・近隣療育施設へ周知活動 ・PC作業
プログラム実施前の事前準備

折り紙や紙コップなど当日の創作活動プログラムに必要なものを用意します。
休憩
教室内での飲食可能です。 近隣に買いに行く方や、お弁当持参の方もいます。
ミーティング

当日受けれる子どもたちの共有事項を確認し、 共通認識で子どもたちを受け入れる準備をします。
療育プログラムスタート

1日2~3クールの入れ替え制で子どもたちを受け入れています。 小集団制なので、一人ひとりに寄り添った療育プログラムを提供しています。 《プログラムの一例》 ・サーキット運動 ・リズム運動 ・小学校体育で使用する器具を使用した運動 ・教材を使用した創作活動 など、子どもたちの発達状況に応じたプログラムを行います。
振り返りミーティング

その日の療育の振り返りやフィードバックを行います。 療育中での対応に困ったことがあれば、先輩社員に相談し、 次回の療育への対応策を一緒に考えましょう。
業務終了
振り返りが終わったら、業務終了です。 お疲れ様でした。 (平均残業時間は10時間程)
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。








