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- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 昼夜逆転や引きこもりの状態から自立した生活を目指す方、 将来的に一般就労を希望されている方、 またはうつ病などにより休職中で復職を目指している方 など、障がいのある方に対して、必要な知識や生活スキル、就労に向けた能力の習得を支援する業務をお任せします。 <業務例> ・利用者一人ひとりのアセスメントおよび個別支援計画の作成・管理 ・モニタリングの実施と支援内容の見直し ・支援スタッフへの助言 ・関係機関(ご家族、医療・福祉機関など)との連携・調整業務 ・利用者の定期面談や日常の相談対応 ・施設運営に関わる管理業務(記録管理、報告書作成など) ・関係法令に基づいたサービス提供体制の整備と運用 ・新規利用希望者の相談対応および契約手続き ※入社直後は神奈川県鶴見の事業所(自立訓練/B型の多機能型事業所)で勤務いただきますが、東京都大田区大森の就労移行支援事業所に移りお仕事していただく可能性があります。
- 応募要件
- 以下2点を満たす方。 ①神奈川県鶴見の事業所(自立訓練/B型の多機能型事業所)、東京都大田区大森(就労移行支援)のいずれかで勤務可能な方 ②サービス管理責任者研修(現任または初任者)を修了している方または、福祉・医療・介護・障害福祉分野での実務経験等があり、 今後1年以内にサービス管理責任者資格を取得する意欲のある方 ※資格取得支援制度あり(受講調整や業務配慮など) ※取得見込みの方は、面接時にこれまでのご経験や取得予定時期をお聞かせください
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央1-19-2 メディカルプラザD 鶴見 6F JR鶴見線 鶴見駅から徒歩で4分 JR京浜東北線 鶴見駅から徒歩で4分 京急本線 京急鶴見駅から徒歩で4分
- 特徴
- 限定求人職場の環境未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る就労継続支援B型事業所 銀河 鶴見のサービス管理責任者求人(正職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万~!★年間120日休み★月平均残業1時間未満★(就労支援B型/サビ管/鶴見)

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区豊岡町24-24 アルカサール豊岡1階 JR鶴見線 鶴見駅から徒歩で4分 JR京浜東北線 鶴見駅から徒歩で4分 京急本線 京急鶴見駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境職員の声社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
特徴が同じ求人
就労移行支援事業所 ミライエ鶴見駅前のサービス管理責任者求人
【サービス管理責任者】就労支援のお仕事です☆社会保険完備◎♪嬉しい年間休日125日!利用者様の夢を叶えるサポートをしませんか?
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- ・主に心療内科クリニック等に通う方へ精神的フォローと就職に向けてのサポート ・事業所内のイベント企画、訓練メニューの作成、広報活動、就職相談会への同行など ・利用者の支援計画作成、データ入力、管理 ・サービス管理責任者業務 ※採用日開始:7月~
- 応募要件
- ・サービス管理責任者をお持ちの方 (または児童発達支援管理責任者)
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区豊岡町3-25 木島ビル 5階 JR鶴見線 鶴見駅から徒歩で1分 JR京浜東北線 鶴見駅から徒歩で1分 京急本線 京急鶴見駅から徒歩で5分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
児発・放デイのTAKUMIが就労移行支援を立ち上げ!サービス管理責任者をスタートアップメンバーとして募集!
関東・関西を中心に運動療育施設TAKUMIを展開する「イニシアス株式会社」が就労移行支援を立ち上げ!
現在、関東と関西に運動療育施設TAKUMIを26教室運営している当社。この度、就労移行支援の立ち上げが決定しました。
福祉分野での長年の経験がある当社で、新たな事業のスタートアップメンバーとして活躍しませんか?
POINT1【チーム支援で手厚いサポート】
私たちが目標としているのは利用者様の「満足度100%」経験豊富な事業部長が立ち上げプロジェクトを統括。利用者様1人ひとりのご希望にチームでサポートしていきます。
POINT2【働きやすさ】
待遇面では昇給などをしっかりご用意することで、仕事に対する評価をしっかり還元。また、多くの運動療育施設を展開する当社だからこそ、サポート体制やノウハウも充実。
POINT3【やりがい】
利用者様をはじめ、多くの支援者や企業様との関わりを通して一緒に成長できる仕事です。また新しい事業なので、入社後すぐに組織の中核メンバーとして活躍できるチャンスがあります。
たくさんの人から感謝されるお仕事なので「ありがとう」が嬉しいなどの声もいただけます!
ぜひ私たちと一緒に働きませんか?あなたからのご応募を心よりお待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 150,000円~ ・固定残業代 60,000円(20時間分) ※固定残業時間を超過した場合は別途支給 ・その他手当 90,000円~ ・通勤手当(規定あり) ・業績手当あり(年2回予定) ・試用期間あり(6か月間、条件変更なし) ・昇給あり(人事評価制度の導入を予定しています) 給与は経験や能力を考慮し決定します
教育体制・研修
新入社員は入社後OJTを実施、資格あり未経験の方・ブランクがある方でも安心して働いて頂けます。
長期休暇・特別休暇
有給休暇(法定通り) 夏季休暇(3日間 7月~9月で取得可能) 年末年始休暇(12月30日~1月3日) 慶弔休暇 産休・育児休暇(取得実績あり) 入社半年間は有給休暇がないため特別休暇あり(1回まで)
応募要件
歓迎要件
・コミュニケーションが良好な方 ・社会人経験がある方 ・ビジネス視点を持ち合わせている方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ※計2回、弊社の本社(東京都港区)かもしくはオンラインでの実施となります。 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均2週間ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です!
写真
事業所情報
1日の流れ
業務開始

ユニフォームに着替え、教室内の清掃を行います。
事務作業や周知活動

・当日の予定を確認 ・近隣療育施設へ周知活動 ・PC作業
プログラム実施前の事前準備

折り紙や紙コップなど当日の創作活動プログラムに必要なものを用意します。
休憩
教室内での飲食可能です。 近隣に買いに行く方や、お弁当持参の方もいます。
ミーティング

当日受けれる子どもたちの共有事項を確認し、 共通認識で子どもたちを受け入れる準備をします。
療育プログラムスタート

1日2~3クールの入れ替え制で子どもたちを受け入れています。 小集団制なので、一人ひとりに寄り添った療育プログラムを提供しています。 《プログラムの一例》 ・サーキット運動 ・リズム運動 ・小学校体育で使用する器具を使用した運動 ・教材を使用した創作活動 など、子どもたちの発達状況に応じたプログラムを行います。
振り返りミーティング

その日の療育の振り返りやフィードバックを行います。 療育中での対応に困ったことがあれば、先輩社員に相談し、 次回の療育への対応策を一緒に考えましょう。
業務終了
振り返りが終わったら、業務終了です。 お疲れ様でした。 (平均残業時間は10時間程)
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。








