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- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所ルミノーゾ町田のサービス管理責任者として就労を希望する障がいがある方に対し、ご本人のニーズと適性を把握しながら個別支援計画の作成や見直しなどを行います。 1.従事すべき業務の変更の範囲 従事すべき業務の変更なし 2.就業場所の変更の範囲 変更の範囲:町田市及び川崎市の各事業所に異動の可能性あり
- 応募要件
- ・サービス管理責任者実践研修または更新研修修了済みのお方、または受講資格をお持ちの方 ・サービス管理責任者基礎研修修了済みのお方、または受講資格をお持ちの方 現時点で受講資格を有していない方もご相談ください。
- 住所
- 東京都町田市中町1-2-2 森町ビル5階 JR、小田急線 町田駅東口2出口から徒歩で3分
- 特徴
- 限定求人職場の環境社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労移行支援
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- 給与
- 正職員 月給 316,000円 〜
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務全般 ・就労移行支援 ・面談、カウンセリング ・個別支援計画の作成 ・進捗状況などの管理 ・就職後の定期的なフォロー ※3か月の試用期間あり(条件変更なし)
- 応募要件
- 福祉・医療・介護で5年以上の実務経験をお持ちの方 サービス管理責任者研修受講済みの方
- 住所
- 東京都町田市中町1-18-12 MFビル3階 小田急線 町田駅 徒歩3分 JR横浜線 町田駅 徒歩4分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労移行支援
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ウェルビー町田駅前センターの就労支援員求人
【町田市森野】充実の研修制度で安心◎週休2日制◎未経験の方も手厚く指導♪就労移行支援事業所でサービス管理責任者として活躍しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 307,000円 〜
- 仕事内容
- 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 (パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等) 定期的に個別面談を実施 就労後のフォロー 個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または 「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり:会社内での全ての業務(自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします) 就業の場所の変更の範囲 ・近隣の事業所(ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所)
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方(指定講習を修了している方) ※サービス管理責任者業務の未経験者可
- 住所
- 東京都町田市森野1-33-11 町田森野ビル102 小田急線 町田駅から徒歩で4分 JR横浜線 町田駅から徒歩で8分
- 特徴
- 1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
サービス管理責任者募集!2025年12月新規オープン◎社会とつながる『花の架け橋』をテーマにしたB型事業所で働きませんか?
Garden budとは
2025年12月(開設時期が遅れる可能性もあります。)に東京都町田市にオープン予定の就労継続支援B型事業所です。何等かの障がいを抱えており社会参画が困難な方を対象とし、祝い花や観葉植物の管理販売を中心とした作業を行ってもらいます。
ただ花や植物を販売するだけでなく、祝い花を回収してリユースする事で「捨てないお祝い花」という新たなブランドを作り上げます。
障がいを抱えているから健常者がやりたくない事をやってもらうのではなく、地域に必要とされる事を支援として提供します。
特色
過去に花屋勤務や植物に関わる仕事に就いていた経験をもつ職員が専門的に植物の取り扱いを教えます。管理者やサービス管理責任者に業務が集中しない分業を設ける事で職員にも楽しく勤務してもらう仕組みを設けています。サービス管理責任者の仕事
個別支援計画に関わる業務全般をお願いします。管理者を兼務する場合は法令遵守や労務管理・渉外業務もお願いする事になります。運営会社について
株式会社Gardenは東京都町田市成瀬に本社を置き、主にエクステリアの施工を行っています。また関連会社には観葉植物の販売をする店舗運営をしており、自社のノウハウを活用して、障がいを抱える人に新たな価値を提供したいと考え、今回、就労継続支援B型事業所の運営を決定しました。募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
年収4,000,000円~4,500,000円(役職手当・賞与・処遇改善手当含む) *処遇改善手当は月額手当及び半期に1回の支給となります *管理者兼務および経験によって支給額を決定いたします 固定残業代なし 通勤手当(規定内支給) 昇給あり(規程により) 賞与あり(規定により) 試用期間:3ヶ月(条件変更なし)
想定年収
- 【サービス管理責任者/未経験】
- ・入職1年目 400万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
勤務時間
9:00~18:00 休憩60分 残業ほぼなし *利用者様の滞在時間は10:00~15:00となりますので、事務作業等の残業はほぼなく、余裕をもって取り組む事ができます。
長期休暇・特別休暇
年末年始長期休暇あり 有給休暇(勤務継続6ヶ月以上で付与)
応募要件
■サービス管理責任者の研修受講済みの方(修了分野不問) ・平成31年3月31日時点でサービス管理責任者研修の受講が終了している方、全員が求人対象となります。 ・令和元年以降のサービス管理責任者研修を受講している方は基礎研修・補足研修を修了してれば、サービス管理責任者としての配置が可能になります。 ・ただし、所有する資格によって、必要となる実務経験年数や配置要件が異なりますので、ご注意ください。 ※社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士等は取得後から3年 ※初任者研修、社会福祉主事等は取得後から5年 ■普通自動車運転免許(AT限定可)
歓迎要件
・就労継続支援B型事業所での勤務経験のある方 ・サービス管理責任者の経験のある方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2025年12月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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