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NEW【東京都千代田区外神田】ブランクOK♪週休2日制◎夜勤無し!新人研修や資格支援制度など充実の研修サポート有!サービス管理責任者募集中!スタッフに優しい会社です

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 利用者(パートナー)様への就労支援およびサービス管理責任者 ・サービス管理責任者としての業務全般 ・利用者様の作業の補助・管理 ・利用者様の就労支援、業務指導 ・支援プロセスの管理 ・施設の運営準備 ・個別支援計画表の作成 ※当社の支援方針は、スタッフ含め全体で決定し業務をおこなうため、サービス管理責任者のみに負担がかかることは一切ございません 【パートナーさんにあわせた働き方を支援】 ※障がいや体調を理由に一般企業での就労が難しい方(私たちはパートナーさんとお呼びしています) パートナーさんには好きな仕事を選んで、イキイキと働いてほしいため、店舗ごとに異なる幅広いプログラムを用意しています。意欲的に楽しく取り組むためのサポートをお願いします ※通われている方のほとんどは軽度の障がいをお持ちの方で身体的介助は必要ありません 毎日ミーティングを実施し、声かけの仕方などサポートの仕方について話し合います。 請求業務は本部が一括して行っているので、支援に集中出来る環境です! 【アイビス湯島の作業内容】 羊毛フエルトやつまみ細工といったクラフト製品の製作や、ネット通販作業、PCでのデータ入力などを行っています。 【パートナーさんのよりどころとなる場所づくり】 週に1回のプチイベントと、隔週のレクリエーションを実施。加えて年に数回の大型イベントを開催。少し先の楽しみは、パートナーさんにとって、生きる活力や働く先の楽しみとなります。「こんなイベントがあったら楽しめそう!」といったアイデアは大歓迎です ~イベント例~ ビンゴ大会、仮装してハロウィンパーティー、クリスマスに高級ホテルにお招きしての豪華な食事会、マグロをその場で解体・寿司を楽しむイベントなど 従事すべき業務の変更範囲:会社の定める業務 就業場所の変更の可能性あり ※ご希望(やりたいこと、業務の相性等)を考慮した上で、配属を決めていきます。 ※適正によって勤務地が変わる可能性がございます。 ※転居を伴う転勤はございません。
- 応募要件
- サービス管理責任者研修受講済みの方 学歴・就業ブランク不問 ◆会社の成長スピードを楽しみながら自らもキャリアアップしたい方 ◆前向きな人に囲まれて、笑顔が溢れる環境で働きたい方 ◆自ら考えて、主体的に挑戦・行動することが好きな方
- 住所
- 東京都千代田区外神田6-9-8東京メトロ銀座線 末広町駅から徒歩で5分 JR山手線 秋葉原駅から徒歩で9分 JR中央・総武線 秋葉原駅から徒歩で9分
- 特徴
- 1日の流れ採用担当メッセージ社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労継続支援B型オープン3年以内
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【千代田区東神田】◎子育て中のスタッフも活躍!障害を強みに変える支援を一緒にしてみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 318,000円 〜 389,000円
- 仕事内容
- 数十人の利用者が通う職業訓練施設「就労移行支援施設」。この施設のサービスの質を管理・監督していただきます。Kaien流の支援ノウハウで運営される就労移行施設を統括します。 また「プレ就労移行支援」ともいえる「自立訓練(生活訓練)」のサービス管理責任者も募集中です。就労移行支援に比べまだ馴染みがない制度ですが、通信制やサポート校などを経たものの、就職にはまだつながれていないような発達障害やグレーゾーンの若者を、就職活動の入り口まで支援する役割です。 就業場所の変更範囲:会社の定める業務 業務の変更範囲:会社の定める業務 引越しを伴わない転勤の可能性あり。ご家庭の事情によりご相談に応じます。
- 応募要件
- ・精神保健福祉士 ・介護福祉士 ・社会福祉士 いずれかの資格を所持で可 【経験必須】 ・福祉業界での実務経験5年以上 ※経験4年以上の方もご相談ください 必要なPCスキル:PCを使用したお仕事が可能な方(PC:クラウド使用) 年齢制限あり ~69歳 ※定年を上限 学歴不問 ※サービス管理責任者の資格については、入社後の取得(講習受講)で可(一定の要件が必要です) ※必要な免許・資格:社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士、保育士、作業療法士、保健師、看護師、薬剤師、歯科衛生士、言語聴覚士、栄養士などサービス管理責任者の受講要件に達していること
- 住所
- 東京都千代田区東神田2-7-9秋葉原駅(JR各線、東京メトロ日比谷線)から徒歩10分 浅草橋駅(JR総武線・都営浅草線)から徒歩6分 岩本町駅(都営新宿線)から徒歩6分 馬喰町駅(JR横須賀・総武線)から徒歩6分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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【千代田区神田佐久間町】週休2日制◎研修充実!業務未経験の方も手厚く指導♪就労移行支援事業所でサービス管理責任者として活躍しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 307,000円 〜
- 仕事内容
- 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 (パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等) 定期的に個別面談を実施 就労後のフォロー 個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または 「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり:会社内での全ての業務(自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします) 就業の場所の変更の範囲 ・近隣の事業所(ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所)
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方(指定講習を修了している方) ※サービス管理責任者業務の未経験者可
- 住所
- 東京都千代田区神田佐久間町2-15東京メトロ日比谷線 秋葉原駅から徒歩で1分 つくばエクスプレス 秋葉原駅から徒歩で4分 JR中央・総武線 秋葉原駅から徒歩で3分
- 特徴
- 1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
【2026年春スタート】福祉経験を、次のステージへー【秋葉原】新規立ち上げサービス管理責任者募集ー(就労移行支援)
― ゼロから事業所をつくる、最初の仲間へ ―
ヒューマンホールディングスの子会社であるヒューマンアカデミー株式会社は、「学びの面白さを創造する Edutainment Company」として、こどもから大人まで、人生のさまざまなタイミングに“学び”を届けてきました。そして今、私たちは新たな挑戦として就労移行支援事業所の新規立ち上げをスタートします。その中心となるのが、今回募集する**サービス管理責任者(立ち上げ責任者)**です。
◆ あなたにお任せしたいこと ◆
このポジションは、「決まった型を回す仕事」ではありません。
事業所の雰囲気、支援の考え方、チームの在り方まで――
事業所の“土台”そのものをつくる役割をお任せします。
利用者一人ひとりの「働きたい」「変わりたい」という想いに向き合いながら、教育事業で培ってきた私たちのノウハウを掛け合わせ、ここにしかない支援の形を、一緒につくっていきたいと考えています。
「もっとこうした方がいい」
「こんな支援があったら面白い」
そんなあなたのアイデアや理想を、“実現できる立場”で挑戦できる環境です。
◆ この仕事のやりがい ◆
できなかったことが、できるようになる瞬間、表情が変わり、自信を持って一歩踏み出す姿、「ここに来てよかった」と言ってもらえる日
誰かの人生が動く瞬間に、真正面から関われる仕事です。
支援は簡単ではありません。
でもその分、「人生が変わった瞬間」に立ち会えたときの喜びは格別です。
◆ キャリアについて ◆
今回は初代の責任者としての募集です。
まずは事業所を軌道に乗せ、成功モデルを一緒につくってください。
その先には、複数拠点を統括するエリアマネージャー
事業戦略を担う本部ポジション
など、事業の成長=あなたのキャリアアップにつながる道があります。
「現場で終わらないキャリア」を描きたい方にも、ぴったりの環境です。
◆ 安心して挑戦できる理由 ◆
新規立ち上げではありますが、母体はヒューマンホールディングスグループ。安定した経営基盤、教育事業で培ったノウハウ、そして相談できる仲間がいるからこそ、一人で抱え込まず、思い切った挑戦ができます。
募集内容
募集職種
仕事内容
新規立ち上げの就労移行支援事業所にて、事業運営全体と利用者支援の統括をお任せします。 ・利用者様との面談(アセスメント) ・個別支援計画の作成・管理 ・支援スタッフの育成・マネジメント ・医療・福祉・行政・企業など関係機関との連携 ・事業所の運営体制・業務フローの構築 ・その他、事業所運営に関わる業務全般 【具体的には】 ▶利用者の未来を一緒に描く:対話を重ね、一人ひとりに寄り添う支援計画を作成 ▶チームづくり:スタッフの強みを活かし、同じ方向を向くチームを育成 ▶社会との橋渡し:外部機関と連携し、利用者の可能性を広げる ▶ゼロからの仕組みづくり:運営体制や業務フローをあなたの経験で設計 ●勤務地● 秋葉原 東京都千代田区神田佐久間町3-21-5 三共ビル1F JR「秋葉原」駅から徒歩5分
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
■想定年収 450万円~550万円 年俸制(分割回数12回) 年俸 4,500,000円~ 月額:37万5,000円~ 【内訳】 ・基本給:285,120円~ ・固定残業手当:89,880円~ ※固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず40時間分を支給します。 ※実際の全社平均残業時間は月20時間弱となっており、40時間働くことを前提としたものではありません。 ※40時間を超える時間外労働分は、法定通り追加で支給します。 ※業務範囲や責任に応じて、処遇や役職の見直し・昇格の機会があります。
想定年収
- 【就労支援経験5年・リーダー経験/5年】
- ・入職5年目 480万円
- 【サビ管経験10年・立ち上げ責任/10年】
- ・入職10年目 600万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
■退職金(確定拠出年金制度) ■昇給昇格(年1回) ■表彰制度 ■定期健康診断 ■慶弔・見舞金制度 ■特別受講制度(ヒューマンアカデミー講座無料受講制度)※家族は割引受講可 ■ベネフィット・ステーション(スポーツクラブ、リラクゼーション、映画・グルメクーポン、レジャー・生活応援サービス等多彩な福利厚生メニューが利用可能) ■ライフイベント手当(産休・育休復帰、扶養する家族の入園・入学に対して保育園・幼稚園の入園→50万、小学校→30万、中学校→20万、高校→20万を支給) ★産休・育児休暇取得実績あり ★全社男女比は男:女=4:6 ★実力主義の給与体系・評価制度を導入
勤務時間
基本的に9:00-18:00(実働8時間、休憩60分) 土日祝休み
休日
週休2日制(土日祝)、年間休日数(127日) ※オープンキャンパスや学生対応などでまれに土曜出勤する可能性あり、その際は平日に休日を取得。
長期休暇・特別休暇
夏季休暇、年末年始休暇 有給休暇、その他(慶弔休暇、出産休暇、生理休暇、育児休業、子の看護休暇、介護休業、介護休暇、裁判員休暇など)
歓迎要件
就労移行支援、B型事業所、生活支援などの経験がある方 人材育成や、チームでの挑戦が好きな方 立ち上げフェーズを楽しみ、柔軟に対応できる方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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