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- 給与
- パート・バイト 時給 2,000円 〜 2,300円
- 仕事内容
- 個別支援計画の作成に関する業務 ご利用者に対する評価 ご利用者との面接 個別支援計画作成にかかわる会議の運営 ご利用者の家族に対する個別支援計画の説明と交付 個別支援計画の実施状況の把握(モニタリング) 定期的なモニタリング結果の記録 個別支援計画の変更(修正) 支援内容に関連する関係機関との連絡調整 サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 自立した日常生活が可能と認められる利用者様への必要な援助等 雇用期間の定め:なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修を修了(修了証が発行されている)した方 ※学歴不問・経験不問
- 住所
- 埼玉県新座市内 ※詳しくはお問い合わせください
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給障害者支援施設オープン3年以内
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場所が近い求人をもっと見るAMANEKU鶴ヶ島藤金【2026年01月01日オープン】のサービス管理責任者求人(パート・バイト)
2026年1月新規オープン拠点! 障がい者グループホームAMANEKU鶴ヶ島藤金 サービス管理責任者

- 給与
- パート・バイト 時給 2,500円 〜 3,000円
- 仕事内容
- >2026年1月オープンの新築拠点!< 日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」のサービス管理責任者兼生活支援員をお願いします。 <仕事内容> サービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の 相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の相談援助業務 ■行政やその他の関係機関との連絡調整 【一日の参考例】 14:00:出勤、引継ぎ 14:00~15:00:1階入居者様 モニタリングの実施 15:00~16:00:担当者会議参加・実施 16:00~17:00:2階入居者様 モニタリングの実施 17:00~18:00:個別支援計画検討 18:00~19:00:職員へのアドバイス、指導、レクチャー 19:00:退勤 ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です!★ URL:https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 【必須】サービス管理責任者の資格者 〈資格要件〉 ・相談支援従事者初任者研修およびサービス管理責任者研修修了者 ※法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可 ・以下いずれかの実務経験を満たしている方 ①国家資格(医療・介護系)を有し、相談・直接支援の業務経験が通算で3年以上 ②障害者施設、福祉施設等での相談支援の業務経験が通算で5年以上 ③社会福祉主事任用資格、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上等の資格を持ち、かつ福祉施設、介護施設等での直接支援の業務経験が通算で5年以上 ④該当する資格を持たないもので、福祉施設、介護施設等での直接支援の業務経験が通算で8年以上 など わからないことがあればご応募後に気軽にお問い合わせください★
- 住所
- 埼玉県鶴ヶ島市藤金737番地1 AMANEKU鶴ヶ島藤金 東武東上線「鶴ヶ島」バス9分、「川鶴団地」バス停徒歩23分 ※マイカー通勤可
- 特徴
- 車通勤可交通費支給年齢不問研修制度あり障害者支援施設50代活躍
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就労継続支援A型事業所 サルースのサービス管理責任者求人
【霞ヶ関駅から徒歩すぐ】明るく落ち着いた雰囲気の職場で一緒に働きませんか?

- 給与
- パート・バイト 時給 1,600円 〜 1,800円
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成 ・利用者に対するアセスメント ・利用者との面接 ・個別支援計画作成に係る会議の運営 ・利用者、家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・個別支援計画の実施状況の把握(モニタリング) ・定期的なモニタリング結果の記録 ・個別支援計画の変更及び修正 ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・サービス提供スタッフに対する指導と助言 ・自立した日常生活が可能と認められる利用者への必要な援助 雇用期間の定め:なし 業務内容の変更:なし 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修修了済みの方 ※2023年度以降にサービス管理研修を受けた方 サビ管としての業務未経験でもOK 普通自動車運転免許(運転ができる方) ワード・エクセルなどの基本的なPC作業が可能な方 学歴不問
- 住所
- 埼玉県川越市霞ケ関東1-2-23 Kビル1階 東武東上線 霞ヶ関駅から徒歩で0分 JR川越線 的場駅から徒歩で16分
- 特徴
- 限定求人未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問研修制度あり
週1日~1日3時間から勤務OK♪年齢・ブランク不問◎賞与・資格手当あり◎お子様同伴勤務相談可
無理なく長く働けます
ブランクや年齢は問わず募集しています。久しぶりの現場復帰を目指す方もぜひご応募ください。勤務時間や曜日はご自身で決められます。出勤も週1日から可能なので、プライベートや家庭と両立しながら働けるのも魅力です。お子様同伴勤務も応相談。マイカーでの通勤も可能なので、希望されるかたはお気軽にお申し出くださいね。
明るくまじめに、前向きに勤務いただける方をお待ちしています!
募集内容
募集職種
仕事内容
・アセスメントやモニタリングの実施 ・個別支援計画の作成 ・出勤日数によっては通院同行や日中活動先の見学対応など 雇用期間の定めなし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
通勤手当 上限15,000円/月 資格手当 20,000円/月 賞与 年2回 1か月分×2回支給 試用期間3ヶ月(条件変更なし)
教育体制・研修
OJT、自治体や研修機関の講習費補助など
勤務時間
8:00~19:00の内3時間以上で応相談 ※残業ほぼなし
長期休暇・特別休暇
年末年始、夏季休暇
選考プロセス
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