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- 給与
- 正職員 月給 291,000円 〜 316,000円
- 仕事内容
- うみかぜを含む、相模原市中央区にある近隣３施設の管理者業務をお任せ致します。 ★定員10名×3施設 の30名程度を担当いただきます。 ★サービス管理責任者との協力体制があります。 ・職員の勤怠管理 ・入居相談対応 ・採用業務 ・職員研修の実施 ・各施設の設備管理、環境整備 ・その他関連業務 など 【勤務施設について】 シフト制。業務内容により決定します。 ・うみかぜ 相模原市中央区横山台1-34-19 定員10名（男性専用） ・やまかぜ うみかぜに隣接 定員10名（女性専用） ・クオーレ相模原田名 相模原市中央区田名4895-5※うみかぜから車で10分程度 定員10名（男性専用）
- 応募要件
- ・無資格OK ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ・基本的なビジネスマナーが身についている方 ・簡単なPC操作ができる方
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区横山台1-34-19JR相模線「南橋本」駅 徒歩19分 JR横浜線「相模原」駅 バス約19分 ・「昭和電線前」バス停下車 徒歩12分 ・「日金沢上」バス停下車 徒歩14分 JR横浜線/相模線/京王相模原線「橋本」駅 バス約25～30分 ・「日電寮前」バス停下車 徒歩14分 ・「作の口」バス停下車 徒歩14分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
場所が近い求人
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【横浜市緑区三保町】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪
- 給与
- 正職員 月給 400,000円
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！ （詳細は「教育体制・研修」欄参照） 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保！ 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
- 住所
- 神奈川県横浜市緑区三保町2575-8JR横浜線 中山駅から徒歩で24分 グリーンライン 中山駅から徒歩で24分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
特徴が同じ求人
- 給与
- 正職員 月給 235,000円 〜 295,000円
- 仕事内容
- 障がい者向けグループホームで一緒に働いてみませんか？ 運営をお任せできる方を募集いたします。 1日のスケジュール 一例 (8:30～17:30) 1. 夜勤者からの引継ぎ(利用者支援) 2. 日中支援 (必要に応じて) ※通常は利用者外出 3. 支援記録・利用者薬管理・施設管理 4. 利用者募集・関係施設との連絡 など 勤務は上記を対応頂きながらフレキシブルに動いて頂ければ大丈夫です。 アットフォームな雰囲気のホームになっていますので お気軽に応募頂けたらと思います。
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区白根5丁目相鉄本線 鶴ヶ峰駅からバスで4分【車通勤 可】
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
令和3年3月1日新規オープン♪障がい者グループホームのサービス管理責任者募集！
障がい者グループホーム『クオーレ横浜川井本町Ⅰ』 サービス管理責任者募集！！
『泉心会のグループホームについて』
軽度～中度の身体介護を必要としない知的障害・精神障害を抱える方を対象としています。コンセプトは「シェアハウスの様なグループホーム」です。誰もが住みたくなる様な建物デザインや利便性の高いエリアに全て新築で開設しています。
『仕事内容』
管理業務全般・個別支援計画に関わる業務・利用者面談・外部機関との会議及び連絡調整・事務作業
『サービスの安定と向上に力を入れています』
弊社では利用者様へのサービス向上を最優先としております。福祉の仕事をしてきたけど、時間に追われて、やりたい事がやれなかった方『本気で福祉をやりませんか？』利用者様に明るい未来と多くの成功体験を一緒に提供できる様に頑張りましょう。
『安心の定着率』
福祉業界では離職率の高さが問題視されますが、弊社の障害者グループホーム事業は昨年の離職率はわずか5％です。（正社員・パート全て含む。やむを得ない自己都合退職も含める。）
不安なく、安心して働いてください。ばっちりサポートしていきます。
『サービス管理責任者資格について』
平成31年3月31日時点でサービス管理責任者研修の受講が終了している方、全員が求人対象となります。以前は施設種別ごとに研修分野が異なっていましたが、平成31年4月1日以降は『地域生活（知的・精神）分野』の研修を受講していなくても、グループホームでサービス管理責任者として、勤務する事ができる様になりました。
『ポイント』
令和3年3月1日の開設までは既存のグループホームで研修を兼ねて勤務可能ですので、現在、お仕事を探している方や転職を考えている方はぜひ、ご検討ください。
募集内容
募集職種
診療科目・
給与
給与の備考
『年収イメージ』 ①サービス管理責任者の場合 年収350万～370万（役職手当・賞与・処遇改善手当含む） ②管理者兼務の場合 年収400万～430万（役職手当・賞与・処遇改善手当含む） 役職手当（管理者30,000円～70,000円・サービス管理責任者20,000円） 資格手当 （社会福祉士・介護福祉士・精神保健福祉士は10,000円） 通勤手当（規定内支給） 夜勤手当 5,000円/回（緊急時のみ夜勤の可能性あり） 昇給あり 賞与あり 年1回 処遇改善手当 年2回 試用期間3ヶ月（条件変更なし）
勤務時間
9:00～18:00（うち1時間休憩） ＊緊急時夜勤の可能性あり ＊夜勤手当5,000円/回
休日
月9回（シフト制） 年間休日数110日 （特別休暇2日含む）
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
事業所情報
応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
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