株式会社リツワのサービス管理責任者求人
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- 築館公共職業安定所
- 掲載期間：
- 〜
募集内容
募集職種
サービス管理責任者
雇用形態
正職員
給与
月給 235,200円〜309,200円
アクセス
宮城県栗原市栗駒岩ケ崎桐木沢６６
東北新幹線 くりこま高原駅から車で20分
仕事内容
障がい者の共同生活援助事業所（グループホーム）および短期入所事業（ショートステイ）におけるサービス管理責任者のお仕事です。・個別支援計画の作成・支援サービスに関わる担当者との連絡調整・利用者に対するアセスメント、利用者・家族との面談・サービス提供に係る請求業務等・ご利用者様の送迎業務等・その他事業所に付随する業務※将来の業務内容変更の可能性：なし
待遇
通勤手当： 昇給： 賞与：
応募要件
必要な免許・資格: 不問
社宅・寮
単身用なし・世帯用なし
事業所情報
事業所名
株式会社リツワ
住所
宮城県栗原市栗駒岩ケ崎桐木沢６６
アクセス
東北新幹線 くりこま高原駅から車で20分
事業内容
通所介護、小規模多機能、看護小規模多機能、認知症対応型共同生活、訪問介護、訪問看護、居宅介護支援、障害者福祉事業、企業主導型保育事業、サ高住、有料老人ホームの運営
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宮城県のサービス管理責任者の新着求人
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務全般 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修受講済の方
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区本町３丁目５-３仙台市営地下鉄南北線 勾当台公園駅から徒歩で7分 仙台市営地下鉄南北線 北四番丁駅から徒歩で11分 仙台市営地下鉄南北線 広瀬通駅から徒歩で10分
- 特徴
- 1日の流れ社会保険完備交通費支給年齢不問就労継続支援B型
- 給与
- 正職員 月給 281,604円 〜 382,752円
- 仕事内容
- グループホームにおけるサービス管理責任者業務をお任せいたします！ ＜業務内容＞ ・フェイスシートの作成 ・アセスメントシートの作成 ・個別支援計画の作成・関係者説明 ・モニタリング記録の作成・関係者説明 ・サービス提供実績記録の確認 ・業務日誌のチェック・修正依頼 ・個別支援経過記録のチェック・修正依頼 ・服薬管理（薬のセット） ・ヒヤリハットの作成指示 ・事故報告書のチェック・作成・行政提出 ・利用者緊急時の対応指示 ・関係機関との連携・調整 ・ご家族との連携・調整 ・通院同行 ・入居者様の軽介助 ・職員への指導
- 応募要件
- 【必須】 ・サービス管理責任者 ・普通自動車運転免許 【歓迎】 ・年齢/性別不問◎ （※22時以降は18歳以上の方のみ）
- 住所
- 宮城県宮城郡利府町しらかし台3丁目19-2JR東北本線(黒磯～利府・盛岡) 利府駅から車で11分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
ABCリビング仙台長町2号館【2026年03月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人
NEW
【2026年3月新築オープン】長町駅 徒歩9分＆車通勤ok/年収４３０万円・月給３３万円以上～/離職率5%未満/手厚い人員配置/営業・請求業務無！/web説明会も実施中♪
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【サービス管理責任者の仕事内容】 ・身体介護（入浴介助、排泄介助、食事介助、更衣介助、口腔ケア、体位変換、移動・移乗、声かけ・見守り） ・生活援助（ベッドメイク、洗濯、フロア清掃、ごみ回収、器材洗浄消毒） ・記録業務 ・医療的ケア（口腔内吸引、鼻腔内吸引、胃ろう又は腸ろうによる経管栄養、経鼻経管栄養、気管カニューレ内部の吸引） ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・利用者の生活全般をプロデュース ・支援機関との調整業務 ・ケア会議（入居前日に出勤しているスタッフ全員参加） ・必要な方に対して食事・着替え・入浴・トイレなど介助業務 ※請求・申請業務なし ※施設には看護師も在籍しているためOJTを受けながら一緒に行います など 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 下記1.2.3を満たす方 1.サービス管理責任者研修修了（または児童発達支援管理責任者研修修了） 2.相談支援従事者初任者研修修了（または相談支援従事者現任研修修了） 3.普通自動車運転免許（AT可） 実務未経験・ブランク可 学歴不問
- 住所
- 宮城県仙台市太白区長町七丁目16番２号仙台市営地下鉄南北線 長町南駅から徒歩で5分 仙台市営地下鉄南北線 長町駅から徒歩で9分 JR常磐線(いわき～仙台) 長町駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 273,000円 〜 353,000円
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所において、障がい者が企業への就職を目指すためのサポートを提供します。 直接支援のほか、サービス管理責任者業務もお任せします。 ◆利用者の見守り、トレーニング成果の確認、講座の進行 ◆応募書類の添削、面接練習、面接への同行 ◆障害者雇用企業、就職した利用者双方と面談を行う定着支援 ◆新規利用者獲得、利用者の就職先開拓のための関係機関訪問 ◆支援ニーズのヒアリングとアセスメント（評価） ◆個別支援計画の作成及び進捗管理 ◆福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ◆相談援助業務 ◆地域の関係機関との連絡調整 等 【1日の流れ】 9時～10時 職員ミーティング後、利用者を迎えます。 10時～15時 主にセンター内での直接支援対応、外部の担当者会議への出席等をお願いします。 15時以降 利用者や関係機関との連絡調整や、個別支援計画の作成・修正・回覧などを行います。 定着支援の利用者や就職先企業の担当者と面談をすることがあります。 新規利用促進のため、関係機関を訪問し、情報交換する機会もあります。 16時55分になったら、身の回りを整頓し、17時に退勤します！ 【服装について】 利用者が一般企業への就職を目指して通う場所ですので、 職員はスーツかオフィスカジュアルでの勤務になります。 ジャケットを置いておくことができるので、予定に合わせて着用することもできますよ！
- 応募要件
- ・サービス管理責任者実務経験要件を満たしていること ※迷う場合はご相談ください。経歴、保有資格を確認の上判断させていただきます。 ・一般的なPCスキルがあること Word（文章作成・図の挿入）、Excel（四則計算、表・グラフの作成）等
- 住所
- 宮城県仙台市宮城野区榴岡4-12-12JR仙石線 榴ケ岡駅から徒歩で4分 仙台市営地下鉄東西線 宮城野通駅から徒歩で6分 東北新幹線 仙台駅から徒歩で12分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労移行支援
- 給与
- 正職員 月給 272,500円 〜 308,500円
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所において、障がい者が企業への就職を目指すためのサポートを提供します。 直接支援のほか、サービス管理責任者業務もお任せします。 ◆利用者の見守り、トレーニング成果の確認、講座の進行 ◆応募書類の添削、面接練習、面接への同行 ◆障害者雇用企業、就職した利用者双方と面談を行う定着支援 ◆新規利用者獲得、利用者の就職先開拓のための関係機関訪問 ◆支援ニーズのヒアリングとアセスメント（評価） ◆個別支援計画の作成及び進捗管理 ◆福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ◆相談援助業務 ◆地域の関係機関との連絡調整 等 【1日の流れ】 9時～10時 職員ミーティング後、利用者を迎えます。 10時～15時 主にセンター内での直接支援対応、外部の担当者会議への出席等をお願いします。 15時以降 利用者や関係機関との連絡調整や、個別支援計画の作成・修正・回覧などを行います。 定着支援の利用者や就職先企業の担当者と面談をすることがあります。 新規利用促進のため、関係機関を訪問し、情報交換する機会もあります。 16時55分になったら、身の回りを整頓し、17時に退勤します！ 【服装について】 利用者が一般企業への就職を目指して通う場所ですので、 職員はスーツかオフィスカジュアルでの勤務になります。 ジャケットを置いておくことができるので、予定に合わせて着用することもできますよ！
- 応募要件
- ・サービス管理責任者実務経験要件を満たしていること ※迷う場合はご相談ください。経歴、保有資格を確認の上判断させていただきます。 ・一般的なPCスキルがあること Word（文章作成・図の挿入）、Excel（四則計算、表・グラフの作成）等 ・64歳以下であること ※定年年齢（65歳）を上限とするため
- 住所
- 宮城県大崎市古川旭4丁目3-7JR古川駅から徒歩15分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 273,000円 〜 353,000円
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所において、障がい者が企業への就職を目指すためのサポートを提供します。 直接支援のほか、サービス管理責任者業務もお任せします。 ◆利用者の見守り、トレーニング成果の確認、講座の進行 ◆応募書類の添削、面接練習、面接への同行 ◆障害者雇用企業、就職した利用者双方と面談を行う定着支援 ◆新規利用者獲得、利用者の就職先開拓のための関係機関訪問 ◆支援ニーズのヒアリングとアセスメント（評価） ◆個別支援計画の作成及び進捗管理 ◆福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ◆相談援助業務 ◆地域の関係機関との連絡調整 等 【1日の流れ】 9時～10時 職員ミーティング後、利用者を迎えます。 10時～15時 主にセンター内での直接支援対応、外部の担当者会議への出席等をお願いします。 15時以降 利用者や関係機関との連絡調整や、個別支援計画の作成・修正・回覧などを行います。 定着支援の利用者や就職先企業の担当者と面談をすることがあります。 新規利用促進のため、関係機関を訪問し、情報交換する機会もあります。 16時55分になったら、身の回りを整頓し、17時に退勤します！ 【服装について】 利用者が一般企業への就職を目指して通う場所ですので、 職員はスーツかオフィスカジュアルでの勤務になります。 ジャケットを置いておくことができるので、予定に合わせて着用することもできますよ！
- 応募要件
- ・サービス管理責任者実務経験要件を満たしていること ※迷う場合はご相談ください。経歴、保有資格を確認の上判断させていただきます。 ・一般的なPCスキルがあること Word（文章作成・図の挿入）、Excel（四則計算、表・グラフの作成）等 ・64歳以下であること ※定年年齢（65歳）を上限とするため
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区本町3-5-22仙台市営地下鉄「勾当台公園駅」より徒歩5分、宮城県庁より徒歩2分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
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