グループホームあじさいの求人情報
兵庫県尼崎市武庫町1-29-18
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グループホームあじさいの計画作成担当者求人
【尼崎市武庫町】☆グループホームの計画作成担当者募集☆5連休を年4回取得可能！★資格をお持ちであれば、ブランクのある方や実務未経験の方もOK！！★
- 給与
- 正職員 月給 306,820円 〜 311,820円
- 仕事内容
- ・ケアプラン作成 ・ご利用者やご家族、スタッフ、関連機関との連絡調整 ・介護業務全般 ・請求業務、帳票作成 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- 介護支援専門員 認知症介護実践者研修
- 住所
- 兵庫県尼崎市武庫町1-29-18 阪急神戸本線 武庫之荘駅から徒歩で16分 JR神戸線(大阪〜神戸) 甲子園口駅から徒歩で25分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり学歴不問
スポットワーク情報を読み込み中です
グループホームあじさいの事業所責任者兼管理者（候補）求人
＼マネジメント経験活かしませんか／介護施設の事業所責任者兼管理者（候補）を募集中！年4回5連休の取得可能☆正社員登用制度あり！
- 給与
- 契約職員 月給 380,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ■事業所責任者兼管理者 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ■事業所責任者兼管理者候補 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 ・雇用期間：6ヶ月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 更新上限なし
- 応募要件
- 介護施設での管理者の経験がある方 普通自動車運転免許（AT可）
- 住所
- 兵庫県尼崎市武庫町1-29-18 阪急神戸本線 武庫之荘駅から徒歩で16分 JR神戸線(大阪〜神戸) 甲子園口駅から徒歩で25分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
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グループホームあじさいの事業所責任者兼管理者（候補）求人
＼マネジメント経験活かしませんか／介護施設の事業所責任者兼管理者（候補）を募集中！年4回5連休の取得可能☆
- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ■事業所責任者兼管理者 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ■事業所責任者兼管理者候補 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- 介護施設での管理者の経験がある方 普通自動車運転免許（AT可）
- 住所
- 兵庫県尼崎市武庫町1-29-18 阪急神戸本線 武庫之荘駅から徒歩で16分 JR神戸線(大阪〜神戸) 甲子園口駅から徒歩で25分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
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グループホームあじさいの計画作成担当者求人
【尼崎市武庫町】＼ケアマネージャー募集！！／☆認知症グループホームでの計画作成担当者☆資格をお持ちであれば、ブランクのある方や実務未経験の方もOK♬
- 給与
- パート・バイト 時給 1,170円 〜 1,400円
- 仕事内容
- ・ケアプラン作成 ・ご利用者様やご家族様、スタッフ、関連機関との連絡調整 ・介護業務全般 ・請求業務、帳票作成 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 ・雇用期間：6ヶ月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する (労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他) 更新上限：なし
- 応募要件
- 介護支援専門員 認知症介護実践者研修
- 住所
- 兵庫県尼崎市武庫町1-29-18 阪急神戸本線 武庫之荘駅から徒歩で16分 JR神戸線(大阪〜神戸) 甲子園口駅から徒歩で25分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備交通費支給学歴不問
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グループホームあじさいの介護職員求人
【尼崎／武庫之荘】☆グループホームの介護職員募集☆5連休を年4回取得可能！ 未経験OK！ 経験者大歓迎！！正社員登用制度あり！
- 給与
- 契約職員 月給 223,280円 〜 291,840円
- 仕事内容
- グルーブホームでのご利用者の食事介助、入浴介助、見守り等 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 ・雇用期間：6ヶ月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する (労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他) 更新上限なし
- 応募要件
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
- 住所
- 兵庫県尼崎市武庫町1-29-18 阪急神戸本線 武庫之荘駅から徒歩で16分 JR神戸線(大阪〜神戸) 甲子園口駅から徒歩で25分
- 特徴
- 未経験可グループホーム社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
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グループホームあじさいの介護職員求人
【尼崎／武庫之荘】☆グループホームの介護職員募集☆5連休を年4回取得可能！ 未経験OK！ 経験者大歓迎！！
- 給与
- 正職員 月給 223,280円 〜 291,840円
- 仕事内容
- グルーブホームでのご利用者の食事介助、入浴介助、見守り等 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
- 住所
- 兵庫県尼崎市武庫町1-29-18 阪急神戸本線 武庫之荘駅から徒歩で16分 JR神戸線(大阪〜神戸) 甲子園口駅から徒歩で25分
- 特徴
- 未経験可グループホーム社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
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グループホームあじさいの夜勤専従スタッフ求人
★夜勤1勤務 1万5,500円★【Ｗワーク！】【 週1～OK！】【おむつ交換なし！】 グループホームでの《負担の少ない夜勤のお仕事》です♪ 無資格・未経験者から始められます！
- 給与
- パート・バイト 時給 1,107円
- 仕事内容
- グルーブホームでのご利用者の食事介助、見守り等（夜勤専従） --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 ・雇用期間：6ヶ月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する (労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他) 更新上限なし
- 応募要件
- 無資格・未経験の方もご相談ください！ 未経験者やブランクのある方も週１回～OKですので、 少しずつ慣れていただきながら、お仕事を始めていただけますので安心です。
- 住所
- 兵庫県尼崎市武庫町1-29-18 阪急神戸本線 武庫之荘駅から徒歩で16分 JR神戸線(大阪〜神戸) 甲子園口駅から徒歩で25分
- 特徴
- 未経験可グループホーム交通費支給年齢不問
スポットワーク情報を読み込み中です
グループホームあじさいの介護職員求人
【尼崎市】☆グループホームの介護職パートさん募集☆週4～5日勤務でしっかり働けます◎未経験OK！ 経験者大歓迎！！
- 給与
- パート・バイト 時給 1,110円 〜 1,190円
- 仕事内容
- グループホームでの食事介助、身の回りのお世話、入浴介助・排泄介助など --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 ・雇用期間：6ヶ月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する (労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他) 更新上限なし
- 応募要件
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
- 住所
- 兵庫県尼崎市武庫町1-29-18 阪急神戸本線 武庫之荘駅から徒歩で16分 JR神戸線(大阪〜神戸) 甲子園口駅から徒歩で25分
- 特徴
- 未経験可グループホーム社会保険完備交通費支給介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
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事業所情報
法人・施設名
グループホームあじさい
取り扱い職種
アクセス
兵庫県尼崎市武庫町1-29-18
阪急神戸本線 武庫之荘駅から徒歩で16分 JR神戸線(大阪〜神戸) 甲子園口駅から徒歩で25分
設立年月日
2003年6月1日
施設・サービス形態
グループホーム
利用者定員数
17名
施設規模
入居定員ユニット数 2
1室当たりの居室面積 12平方メートル
延床面積 483平方メートル
敷地面積 353平方メートル
木造モルタル造り2階建ての1、2階部分
スタッフ構成
介護職員 常勤（専従）12名 非常勤（専従）3名
計画作成担当者 常勤（非専従）2名
管理者 常勤（非専従）1名
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