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カラダキッズかこがわ（運動療育特化型 児・放）【2025年06月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
【正社員募集】児童発達支援管理責任者として、子どもたちの「未来の自立」を支えていきませんか？
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜
- 仕事内容
- ・利用児童（小・中・高校生）への支援計画（個別支援計画書）の作成とモニタリング ・アセスメント（保護者面談、学校・医療機関との連携） ・現場スタッフ（指導員・児童指導員）の育成とマネジメント ・関係機関との連絡・調整（相談支援、学校、福祉事務所など） ・施設運営全般への関与（運営会議・加算管理など） ※入職時期は相談の上決めたいと思いますので気軽にジョブメドレーよりご応募ください。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- ブランク可 WEB面接可 児童発達支援管理責任者 ※実践研修または更新研修修了者 ※児童発達支援管理責任者ブランク可 ※管理者との兼務の場合、給与条件要相談可
- 住所
- 兵庫県加古川市野口町良野112−1山陽電鉄本線 浜の宮駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり放課後等デイサービス
カラダキッズかこがわ（運動療育特化型 児・放）【2025年06月01日オープン】の保育士求人（正職員）
【正社員募集】「任される」だけでなく「つくる」保育士を募集します！！
- 給与
- 正職員 月給 231,500円 〜
- 仕事内容
- ■ 主な業務（中心業務）！！！ 事業所全体の運営・支援の質を担うポジションです。 ・事業所運営全般の管理・調整 ・支援方針・支援内容の方向性づくり ・職員への助言・育成・支援の質の統一 ・保護者対応（相談・説明・面談等） ・関係機関との連携（相談支援専門員・行政 等） ・安全管理・リスクマネジメント 書・類・記録の確認、運営に関わる事務業務 ※「支援が回る仕組み」を整えることが、最も重要な役割です。 ■ 現場支援としての業務（業務を支える役割） ・自身も現場に関わり、支援の質を直接確認します。 ・児童への直接支援（状況に応じて） ・支援プログラムの実施・サポート ・職員と一緒に支援に入り、助言・フォロー ・子どもの様子や変化の把握、支援への反映 ※ 常時現場に入ることが目的ではなく、保育士としての判断・育成・質の担保のために現場に関わる位置づけです。 ※入職時期は相談の上決めたいと思いますので気軽にジョブメドレーよりご応募ください。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- 保育士資格保有者 自動車免許必須（ミニバンの運転ができる方は歓迎！！）
- 住所
- 兵庫県加古川市野口町良野112−1山陽電鉄本線 浜の宮駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
事業所情報
法人・施設名
カラダキッズかこがわ（運動療育特化型 児・放）【2025年06月01日オープン】
スピード返信この事業所は平均24時間以内に返信しています。
アクセス
兵庫県加古川市野口町良野112−1 カラダキッズかこがわ
山陽電鉄本線 浜の宮駅から徒歩で24分
設立年月日
2025年6月1日
施設・サービス形態
介護・福祉事業所放課後等デイサービス
営業時間
【平日・休学日】9:30～18:30（休憩1時間）
休業日
土曜・日曜・年末年始・GW・お盆は定休日
利用者定員数
1日10名
施設規模
放課後等デイサービス10名
併設：多機能型 児童発達支援10名
スタッフ構成
管理者：1名
児発管：1名
保育士：１名
児童指導員：3名
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