訪問マッサージBUDDYのあん摩マッサージ指圧師求人（正職員）

◆保険 ◎社会保険完備（雇用・労災・健康保険・厚生年金） ◎施術賠償責任保険 ◎業務災害保険 ◆その他 ◎施術用タオル5枚、スクラブ（通年用）2着、ズボン2着支給 ◎年1回の健康診断 ◎コミュニケーションランチ制度（週１回ランチ無料） ◎子ども手当（扶養でなくとも支給！） ◆幹部候補 ◎入社して3年以上経ち、人柄、人間性、業績、利用者さんからの評価などで基準を達した方に対して、幹部候補への打診をさせて頂きます。 幹部候補には、施術だけでなく、経営、集客、マーケティング、マネジメントなどを学んで頂きます。 「訪問マッサージの施術者」から「訪問マッサージ事業を経営する一員」としての意識改革が求められます。 責任がある分、報酬に反映されるので、キャリアアップしたい方には是非積極的に前に出て欲しいと思っています。 ◆成長・挑戦を応援 ◎独立開業支援制度 ・自分が受け持っている利用者さまをそのまま引き継いで独立出来ます。 （つまり、ある程度の売上を確保して独立出来るということ） 【なぜ独立を支援するのか？】 それは、「独立という道が、自分自身を成長させ、人生が豊かになる」ということを私自身が経験しているからです。 あなたが仮に将来、当院から独立しても、同じ業界を盛り上げる仲間として切磋琢磨して頑張っていきましょう！

～安心して始められる。成長し続けられる～ 訪問マッサージは「一人で現場に出る」印象を持たれがちですが、訪問マッサージBUDDYでは「ひとりにしない」教育体制を大切にしています。 現場の実践力・人間力・そして“その人らしさ”を大切にした指導方針で、経験の有無にかかわらず着実に成長できる仕組みがあります。 ◆入社後の研修フロー ［1～4週目：基礎］ 　・訪問マナー・制度理解・記録方法などを学びます 　・同行訪問を通じて、実際の現場を肌で感じられます 　・チャット・紙資料・動画など多様な形式で理解をサポート ［5～8週目：実践同行・部分的な施術対応］ 　・簡単な施術や会話から徐々に慣れていただきます 　・毎回の振り返りで不安や疑問を解消 ［3ヶ月目以降：担当患者を少しずつ持ちながら独り立ちへ］ 　・引き続き必要に応じて同行やミーティングを実施 　・進捗や悩みは週次で確認・相談できる体制があります

◆勤務時間 正社員：8:30~17:30（休憩1時間） 時間外月平均10時間以内 ※お客様対応や、日報入力、社員への共有事項での連絡などで残業が発生するものとして付与していますので、実質0～30分/日 程度です。

◆土日祝休み ◆週休２日 ◆年間休日１２０日以上 ◆長期休暇・特別休暇有り ※週休３日応相談 患者様へは子育て世帯が働く治療院とお伝えしており、時間変更・お休みについてご理解をいただけるよう促しております。 例えばお子さんの行事、体調不良について ・一時的な時間変更 ・お休みや日程変更 ・他施術者による代診 などなど、少人数ならではの融通が効かせられるような環境を作るよう邁進しております。

・年末年始休暇（５日） ・夏季休暇（３日） ・GW

【必須】 ・あん摩マッサージ指圧師資格 ・普通自動車免許 ※他社では、自転車やバイクでOKなところもありますが、当院ではスタッフの健康・安全を第一に考え、訪問は基本的に車で行っています。（猛暑、雨、強風など、自転車やバイクはリスクが高い為） ※車を自分で用意出来る方は、車両手当として月２万円（駐車場代含む）を支給させて頂きます。

【歓迎要件】 ・鍼灸師資格 ・訪問マッサージ経験者 ・未経験、新卒、ブランクのある方も大歓迎 ・自家用車で訪問出来る方 ・子育て世代大歓迎（20~30代） ◎何より重要視していることは技術ではなく、【人柄】です。