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- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 496,000円
- 仕事内容
- ■医療法人桂名会 法人本部における、総務業務全般 ■経理業務の高位平準化の推進 ※実務を覚えていきながら業務の仕組みづくりをしていきます。 ・入出金管理、経費精算 ・売掛金、買掛金の管理 ・月次決算、年次決算書の作成など ■経理労務における知識の伝達者として、スタッフのスキル向上をサポート ※得意な分野で活躍していただければと思います。 ・労務チーム及び経理チーム活動推進による底上げ（定期勉強・検討会等） ・各病院における労務・経理担当向け教育研修企画 ■「雇用の質」を高める勤務環境改善 ・就業規則、各種規程の整備、改定、展開（改正法へのタイムリーな対応等）、36協定等 ・職員の健康支援としてのストレスチェックの運用と改善 ・福利厚生制度の企画・改善 ■医療法人の組織実行力を高める人事制度の構築（主に人事企画） ・給与制度、目標評価制度等（等級・評価・報酬）の再構築・改善 ・人事制度・施策の管理・運営 ※上記はあくまで取り組み内容例です。 組織をよりよくするために、自ら考え行動していただきたいと考えております。 ※業務内容変更の範囲：法人が定める業務 ※就業場所変更の範囲：法人が定める場所 ～法人本部人員構成～ ■計13名 ■男：女＝3：10 ■30代～60代まで幅広く活躍中 （2024年12月現在） ※障がいをお持ちの仲間も1名在籍されていて、皆でフォローしながら勤務されています。
- 応募要件
- ■企業または医療法人において経理業務のご経験3年以上 （または会計事務所・税理士法人にける会計業務経験3年以上をお持ちの方） ■企画、課題形成、分析、提案、段取り、文書作成（通達、帳票等）の能力 ■実行力、周りを巻き込む力、学習意欲、柔軟性、現場スタッフとのコミュニケーション力をお持ちの方 ※無資格可
- 住所
- 愛知県名古屋市東区代官町39番17号 鹿島貿易ビル 8F 医療法人桂名会本部 地下鉄東山線「新栄町駅」徒歩約7分 地下鉄桜通線「車道駅」徒歩約8分 地下鉄桜通線「高岳駅」徒歩約8分 マイカー通勤：不可 駐車場：無し
- 特徴
- 社会保険完備土日祝休みボーナス・賞与あり交通費支給年収700万円以上可能総務・事務
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- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 240,000円
- 仕事内容
- ＊人事・労務（求人・勤怠・社会保険など）関係の管理、助成金申請、業務のサポート及び事務処理をしていただきます。 ・エクセル・ワード入力 ・会計ソフト仕訳入力 ・来客・電話対応等幅広いお仕事です。
- 応募要件
- ＼免許・資格不問💪😎✨／ 必要なＰＣスキル：ワード（文書作成）・エクセル（関数）、一般レベル操作
- 住所
- 愛知県名古屋市千種区千代が丘3番3号 名古屋市営地下鉄名城線 自由ヶ丘駅から車で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給女性が活躍中人事・労務
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有限会社エイアンドティー 本社の人事総務求人
【天白区植田】有給・半休が使いやすくプライベートとの両立◎
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 人事総務として、採用業務、入職後フォロー、離職率管理、教育研修の運営、契約書などの書類作成、助成金申請、人事面談、スケジュール調整、電話・来客対応等を行って頂きます。
- 応募要件
- 普通自動車運転免許（AT限定可） 社用車での移動あり 年齢制限あり ～59歳（定年年齢を上限とした募集） 人事や営業の経験者
- 住所
- 愛知県名古屋市天白区植田1-2116 名古屋市営地下鉄鶴舞線 植田駅から徒歩で3分 名古屋市営地下鉄鶴舞線 塩釜口駅から徒歩で10分 名古屋市営地下鉄鶴舞線 原駅から徒歩で14分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
木村病院の総務・経理(一般事務/管理部門)求人（正職員）
スライドギャラリー
【 名古屋市東区】各種手当・休暇制度充実☆賞与3か月分☆医療法人桂名会本部及び木村病院での経理スタッフの募集です♪
医療法人桂名会について
昭和47年に地域の健康管理、医療、リハビリを担う目的で桂名会の母体である木村病院が開設されました。その後、医療法人桂名会は地域の多様なニーズ、高齢化社会に対応する為、在宅介護支援センター、老人保健施設、デイサービス等を開設してきました。
これらの多様なサービスにより、様々なケース、地域のニーズに対応でき、この積み重ねが、患者様、利用者様との信頼関係を深める事になると考えております。
【理念】
私たちは、地域の健康を支え、医療の未来を創造します。【行動指針（私たちの歩み方）】
１．「自分の立場」ではなく「患者様の気持ち」で考える。２．「できない理由」ではなく「できる方法」を探して実行する。
３．「既成概念」にとらわれず「理想」を追求する。
４．「専門性」の前に「人間性」を重視する。
５．「上下」ではなく「ひとつのチーム」として手を重ねる。
求める人物像
・理念、基本方針、行動指針（私たちの歩み方）に共感いただける方・新しいことや環境に前向きに取り組める方
・変化を柔軟に受け入れることができる方
・自分の業務領域を限定せず、チームで業務を行うことができる方
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・
給与
給与の備考
■内訳 基礎額：160,000円 職務給：20,000～55,000円 地域調整手当：7,200円 ベースアップ加算手当：12,000円 【賞与】年2回（基礎額+職務給3ヵ月分：昨年度実績） 【想定年収】293万～345万円
待遇
・時間外手当 ・通勤手当：非課税限度額内（合理的と認めた経路の1カ月分の定期代） ・車通勤：不可 ・確定拠出型年金制度 ・食堂：なし ・寮：無し ・託児所：有り（対象：0歳～小学校入学まで） ・育児時短制度：小学校3年生まで利用可 ・社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
勤務時間
■8:30～17:30（休憩60分） ・所定時間外労働：有り（月10～40時間程度） ・固定残業代制：無し
休日
■公休112日 ※1か月単位の変形労働時間制 └週休2日制(土・日・祝日) ※シフトや業務都合により勤務の場合あり
長期休暇・特別休暇
■特別休暇（有給） ①入職時特別休暇：入職時に3日付与 ②夏季特別休暇：夏季に2日付与 ③誕生日休暇：誕生日月に1日付与 ■年次有給休暇（法定通り） ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇
歓迎要件
・早期入職可能な方 ・運転免許証（銀行や郵便局への振り込み業務等のため）
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
1972年8月
施設・サービス形態・診療科目
平均患者数
施設規模/病床数
院長名
社宅・寮
託児所
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