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HITOWAキッズライフ株式会社の人事求人
社会貢献性の高い保育園での採用業務を一緒に担ってください!!
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- 当社が運営している保育園が安定した運営を行えるように従事する保育者の採用業務(新卒・中途)のほか、採用戦略立案や園の人員配置管理等の業務全般を担当していただきます。 【業務内容】 ■新卒・中途採用業務(求人媒体選定・作成、会社説明会の実施、面接実施、雇用条件設定、内定交渉、入社関連業務 等) ■採用戦略の立案 ■採用進捗管理、予算管理 ■園の人員配置管理 ■採用HP更新 ■求人会社・人材紹介会社との折衝 ■イベント企画・運営(懇親会、内定式、採用フェア、入社オリエン等) ■入社後の定着支援
- 応募要件
- ■業界問わず採用業務経験をお持ちの方 ■採用人数をはじめとする各採用KPIにコミット頂ける方
- 住所
- 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 京急本線 北品川駅から徒歩で10分 JR東海道本線(東京~熱海) 品川駅から徒歩で10分 JR山手線 品川駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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場所が近い求人をもっと見る社会福祉法人 檸檬会 東京本部の研修事業部事務求人
研修事業推進室◎正職員◎保育園本部スタッフ◎東京本部◎リモートOK◎品川駅直結◎
- 給与
- 正職員 月給 243,400円 〜 346,440円
- 仕事内容
- 研修事業推進室でのオシゴト◎ 檸檬会が東京都から委託を受けておこなっている【東京都 保育士等キャリアアップ研修】【サービス管理責任者研修】等の運営及び企画・実施のオシゴトです◎ 【業務内容】 ◎研修の企画・運営・サポート・立ち会い ◎受講者および講師との連絡・調整 ◎受講者の管理・集計業務 ◎受講者からの問合せ対応 ◎受講修了書の作成 ◎資料作成(Excel/Googleスプレッドシート など) ◎電話・メールによる外部対応 ◎業務効率化のためのツール活用(可能であればGAS等) ◎eラーニングシステムを活用したオンデマンド研修教材コンテンツの作成/実施 ◎Zoomを活用した研修司会進行、運営業務、テクニカルサポート 等
- 応募要件
- ■ 必須条件 ・週2~3日程度の出社が可能な方(それ以外はリモートOK) ・ExcelやGoogleスプレッドシートの使用経験 ・電話応対を含む一般的な事務経験 ・土日祝日の出社が可能な方(研修は土日に実施されることがあります/月1~2回程度・振替休日取得可)
- 住所
- 東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー7F JR線 品川駅 港南口(東口)より徒歩3分
- 特徴
- 社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給総務・事務
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株式会社BISCUSS(東京オフィス)の介護施設運営の事務求人
【東京都港区高輪 】◆介護施設運営の事務職◆新しい時代の介護福祉を支える縁の下の力持ちとして、 バックオフィスメンバーを募集しています。
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- ◆経理サポート ・請求書発行から入金/支払確認まで、日々の経理フローを幅広くサポート 正確かつスピーディーな対応で、現場スタッフが安心して業務に集中できるよう環境を支えます。 ◆人事実務全般 ・給与計算や社会保険手続き、入社、退職関連の各種書類作成 ・勤怠データの集計/チェックを通じて、社員の働き方を数字で見える化 ◆制度企画/体制構築 ・助成金/補助金などの公的制度申請書類の作成から提出までを一貫担当 ・法令遵守はもちろん、社内ルールの見直し・改善提案を行い、組織の土台づくりを推進 施設スタッフとの連携を強化し、情報共有・プロセス整備をリードしていただきます。
- 応募要件
- 必須資格なし <必須要件> 事務職経験者
- 住所
- 東京都港区東京都港区高輪 4丁目22番12号 日保 ビル2階 京急本線 品川駅から徒歩で5分 JR東海道本線(東京~熱海) 品川駅から徒歩で6分 JR山手線 品川駅から徒歩で6分
- 特徴
- 社会保険完備交通費支給介護施設人事・労務
給与業務の改善を一緒に進めませんか?
「太陽の子」「わらべうた」のブランドと企業内保育所で109箇所の保育園を運営しています。
今回は、2000名・100園を超す人事担当として、給与業務の効率化と精度担保を両立させた
業務カイゼンを推進していただける方を探しています。
大量処理の実務をこなしながら、サステナビリティな人事を目指した改善。
法令順守をしつつ、システム要件定義や、UXも考えて新たなDXに繋げていく。
効率化はするけれど、ユーザービリティは忘れない。
簡単なことではありませんし、制約も多くありますが、より良くしたい想いを
一緒にカタチにしていきましょう。
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弊社の担当事業領域は子育て支援で、認可保育所の運営をコア事業とし、保育所数は109園、社員数は約2,000名と、順調に事業拡大しております。
今後も当社の運営する園で育った子どもが父、母となり、またここにあずけたいと思えるような「おかえり」が生まれる保育所づくりを目指し、「日本の未来の礎」となる子どもたちに寄り添って参ります。
募集内容
募集職種
仕事内容
2,000名・100園を超す人事担当として、給与計算業務の実務と改善を推進していただきます。給与業務の効率化と精度担保を両立させるべく人員強化の募集となります。 <具体的には> ・勤怠管理(TimePro-VG)、休暇管理 ・給与計算(COMPANY) ・各種保険手続き、入退社手続き等 ・従業員からのお問合せ対応(電話・メール) ・人事データベース管理、数値分析、システム改訂、業務改善提案 ・ベンダーコントロール
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
・試用期間 : 2カ月 ※期間中の雇用形態・賃金に変動なし 昇給 : 年1回(11月) ※本人評価、会社業績による 賞与 : 年2回(7月・12月) ※本人評価、会社業績による
待遇
勤務時間
休日
土曜日、日曜日、祝祭日
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇(12/29~1/3の内、平日) 有給休暇(試用期間明け3日付与、及び法定付与日数+3日付与)
歓迎要件
・大人数の勤怠管理、給与計算業務経験者 ・ビッグデータから改善を推進できる方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 書類選考 ↓ [3] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [4] 面接実施(2~3回を想定) ↓ [5] 採用決定のご連絡 ↓ [6] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均2週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
1997年2月
施設・サービス形態
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