「現場と共に走る、“伴走型監査”で安心と品質を守る」 運営支援部 運営監査課
チェックするだけではなく、現場と一緒に改善を重ね、
福祉の現場がもっと働きやすく、利用者がもっと安心できる場所になるよう支えます。
募集内容
募集職種
仕事内容
当法人では、利用者様が安心して生活できるように、施設運営に関する内部監査・チェック体制を強化しています。主な業務内容は以下の通りです。 ・未然防止と是正の両立 利用者支援・金銭管理・記録整備・安全衛生などの分野で、トラブルが起こらないように仕組みを整えます。万が一問題が発生した場合も、すぐに正しく対応できる体制をつくります。 ・第三者的視点での健全性評価 現場とは独立した立場で、法令や法人ルール、倫理観に基づいて運営が行われているかを客観的に確認し、改善のアドバイスを行います。 ・上場・外部監査への耐性強化 金銭や記録管理に関する内部統制を強化し、法人として外部監査にも対応できる仕組みを整えます。将来的な上場や監査対応を見据えた体制づくりを担います。 ・安心できる運営体制の可視化 職員・ご家族・行政・地域に対して、説明責任を果たせる体制を確立します。「安心して任せられる施設」であることを見える形で示していきます。 ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし 【契約更新】 ・雇用期間:3か月 ・更新条件:勤務態度など含む
給与
給与の備考
【給与内訳】 ・基本給:241,000円~313,000円 ・固定残業代あり:59,000円 (30時間分) (固定残業時間を超える時間外労働についての割増賃金は追加で支給する) ・その他:前払い退職金:¥10,000 ・給与の備考:想定年収:3,720,000円~4,788,000円 【試用期間】 ・試用期間:3か月 (期間中の条件変更なし) ・昇給:昇給あり 実績:業績および評価による ・賞与:賞与なし
待遇
【社会保険】 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・その他の福利厚生:-昇給あり -社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険等) -健康診断 -資格取得支援制度 -交通費実費支給(会社規定に基づき支給) -正社員登用あり -THANKS GIFT 【AMATUHI 福利厚生制度「THANKS GIFT」】 AMATUHIでは「ありがとう」を大切にする文化を育んでいます。その象徴が福利厚生システム「THANKS GIFT」。日々の感謝を伝え合う社内ツールで、仲間とのつながりを実感できます。 ①THANKS GIFTの特徴 THANKS GIFTは、社員同士が“ありがとう”を贈り合える社内ツールです。職場内はもちろん、他ホームや本社とも気軽に感謝や情報をシェアできるので、自然と社内の雰囲気が明るくなります! ②魅力ポイント ・感謝や賞賛を気軽に贈り合える ・ポイントが貯まり、ギフト券などの景品に交換できる ・会社全体の動きや各グループホームの様子をニュース投稿で知ることができる ・車通勤:車通勤不可 ・正職員登用制度:あり
勤務時間
9:00~18:00(休憩1時間)
休日
・週休2日制(土日祝) ・年間休日数:120日間以上
長期休暇・特別休暇
・年末年始休暇、慶弔休暇
応募要件
・介護・障がい福祉領域で 運営指導(実地指導)対応経験 がある方 ・個別支援計画書の作成・運用業務を理解している方 ・相談支援員やサービス管理責任者としての実務経験がある方 ・介護・障がい福祉領域において、労務問題・人的トラブル・内部監査等の業務経験がある方
歓迎要件
・社会(他者)貢献をしたい ・キャリアアップ、ステージアップがしたい ・対人関係が得意(好き) ・自らに高い目標を課せる ・目標達成の為に常に考え続ける事が出来る ・大きな目標を達成したい 【求める人物像】 ・内部監査・運営指導対応・法令遵守体制構築の経験をお持ちの方 ・金銭管理・労務問題・リスク管理など、現場の課題解決に情熱を持てる方 ・課題発見から改善提案まで主体的に動ける方 ・多職種とコミュニケーションを取り、調整役として活躍できる方 ・社会課題解決に意欲を持ち、成長する法人でキャリアを築きたい方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2021年2月
施設・サービス形態
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