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- 給与
- 正職員 月給 215,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【業界未経験から始められる医療法人の総務課。専門職スタッフ達を支えるお仕事です。】 クリニックのバックオフィスである総務課にて、総務・庶務・人事労務など一般事務ポジションで若干名の募集です。 ◎医療業界での経験は不問！ ◎未経験の方からマネジメント経験ある方まで幅広く募集！ ※採用内定者が決まり次第終了となります ※面接の上、給与の相談・提示を致します ■具体的な業務内容 ・人事労務管理（職員の勤怠管理、給与計算など） ・施設管理（業者対応、レイアウト変更、消耗品の補充など） ・車両管理（点検管理、保険会社とのやり取り、故障や事故対応） ・資料作成（院内掲示物、患者様への配布物など） ・クリニックHP管理 ・医師や来客の送迎 ・医療事務補助 上記のように総務課は多岐にわたる業務がございますが、現在8名のスタッフで分担して担当しています。 総務や人事のご経験がある方は、その経験値を活かせる役割をご提示致します。 未経験の方には、ご希望や適性を考慮して担当業務を決めさせて頂きます。もちろん、しっかりOJTでの教育体制がございます！ 特に採用経験者の方、お待ちしております。 是非、医療専門職を支えるスタッフとして一緒にご活躍下さい！ クリニックの縁の下の力持ちとして、地域医療に貢献してみませんか？皆様のご応募、お待ちしております！
- 応募要件
- ■専門卒以上 ■要普通自動車運転免許（AT限定可） ＊常用で運転されている方
- 住所
- 埼玉県所沢市若狭4-2468-31西武池袋線 狭山ヶ丘駅から徒歩で7分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上
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- 給与
- 正職員 月給 237,000円 〜 325,000円
- 仕事内容
- 至福の会が運営している介護事業の採用から定着までを総合的に携わっていただきます。 採用広報では、求人広告サイトの選定、求人票作成に加え、学校訪問や合同説明会への外出、日本語学校との連携、ボランティアの案内など戦略的な応募者を集める活動を担います。 選考工程では各事業所と連携し採用人物像を明確にし、見学・面接対応、内定者フォロー、入職手続きを遂行します。 外国人採用における入管書類の準備や採用費用の管理、補助金・認定制度の申請も遂行します。 入職後は新卒研修の企画・運営や、定期面談による継続的なフォローを実施します。 【勤務先】 特別養護老人ホームむさしの園を拠点とし、法人内の各事業所と連携します。 【変更の範囲】 法人が定める業務（但し資格必須は対象外）
- 応募要件
- ・Word・Exce・PowerPointを業務上、使用 ・59歳以下（定年年齢を上限）
- 住所
- 埼玉県狭山市南入曽1044-1西武新宿線 入曽駅西口から徒歩で15分、車で5分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
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一般社団法人未来への道標 本部の本部秘書求人
【小手指駅から徒歩4分】土日祝休み◎年間休日120日☆残業ほぼなし♪障がい者グループホームなどを運営する法人本部での秘書業務です！
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜
- 仕事内容
- ・社内のシフト調整 ・業務マニュアルなどの作成 ・行政への書類作成や申請など 転勤なし 業務変更なし
- 応募要件
- 無資格可 エクセル、ワード、パワーポイントが使用できる方 秘書経験者のみ
- 住所
- 埼玉県所沢市小手指町3-11-1西武池袋線 小手指駅から徒歩で4分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備土日祝休み残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給
障害者支援施設大樹の丘の一般事務/管理部門求人（契約職員）
スライドギャラリー
【年間休日123日・賞与2.0ヶ月・扶養手当1.5万円/人の好待遇！】事務のお仕事
働きやすい職場環境!!
より安心して活躍できるよう、働きやすい職場環境の整備にも力を入れています。
■Point１／扶養手当一人につき15,000円
共働きや、子育て中のご家庭の環境を考えて扶養手当を大幅に増額しました！一人につき扶養手当15,000、最大5人まで75,000円扶養手当が付きます。
■Point２／時間単位で使える有休
当法人の有休は1日単位だけでなく、1時間単位でも使えます！育児中の方も両立しやすいと好評です！
などなど、働きやすい環境が揃っています！
ご不安なこと、ご不明な点等ございましたらお気軽にご相談ください。
募集内容
募集職種
仕事内容
＜主な業務内容＞ ・電話、来客応対 ・データ入力 ・金銭管理 ・手紙作成 などを行っていただきます。 ※雇用期間あり（契約日～年度末まで） ※勤務態度、勤務状況等に問題なければ更新 ※更新上限なし（5年度以降で無期転換可） ・従事すべき業務の変更の範囲あり:支援員、世話人、事務員 ・就業場所の変更の範囲あり:法人が運営する施設 ※採用後の勤務先は「大樹の丘」を予定しています。
診療科目・
給与
給与の備考
給与内訳 ※基本給は資格、経験を考慮し決定 ・基本給 200,000円 ・被服手当 1,100円 扶養手当 15,000円/人 年末年始手当 5,000円 交通費別途支給 賞与 年2回（計2.0ヶ月分 ※前年度実績） 昇給 年1回 固定残業代なし 試用期間3ヶ月（条件変更なし）
想定年収
- 【事務員/1年】
- ・入職1年目 280万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
休日
月９～１１日 平日のみ可能 ※土日祝日が多い月は出勤日数が足りなくなるので応相談 （公休１０７日＋特別休暇１６日＝年間１２３日）
歓迎要件
・普通自動車運転免許
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より一次試験（書類選考）の連絡をさせていただきます ↓ [3] 合格者には最終試験（面接）の連絡をさせていただきます ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2017年8月1日
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
応募に関するよくある質問
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