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株式会社BISCUSS(東京オフィス)の介護施設運営の事務求人
NEW【東京都港区高輪 】◆介護施設運営の事務職◆新しい時代の介護福祉を支える縁の下の力持ちとして、 バックオフィスメンバーを募集しています。

- 給与
- 正職員 月給 249,250円 〜
- 仕事内容
- ◆経理サポート ・請求書発行から入金/支払確認まで、日々の経理フローを幅広くサポート 正確かつスピーディーな対応で、現場スタッフが安心して業務に集中できるよう環境を支えます。 ◆人事実務全般 ・給与計算や社会保険手続き、入社、退職関連の各種書類作成 ・勤怠データの集計/チェックを通じて、社員の働き方を数字で見える化 ◆制度企画/体制構築 ・助成金/補助金などの公的制度申請書類の作成から提出までを一貫担当 ・法令遵守はもちろん、社内ルールの見直し・改善提案を行い、組織の土台づくりを推進 施設スタッフとの連携を強化し、情報共有・プロセス整備をリードしていただきます。
- 応募要件
- 必須資格なし <必須要件> 事務職経験者
- 住所
- 東京都港区高輪 4丁目22番12号京急本線 品川駅から徒歩で5分 JR東海道本線(東京~熱海) 品川駅から徒歩で6分 JR山手線 品川駅から徒歩で6分
- 特徴
- 社会保険完備交通費支給介護施設人事・労務
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- 給与
- 正職員 月給 243,400円 〜 346,440円
- 仕事内容
- 研修事業推進室でのオシゴト◎ 檸檬会が東京都から委託を受けておこなっている【東京都 保育士等キャリアアップ研修】【サービス管理責任者研修】等の運営及び企画・実施のオシゴトです◎ 【業務内容】 ◎研修の企画・運営・サポート・立ち会い ◎受講者および講師との連絡・調整 ◎受講者の管理・集計業務 ◎受講者からの問合せ対応 ◎受講修了書の作成 ◎資料作成(Excel/Googleスプレッドシート など) ◎電話・メールによる外部対応 ◎業務効率化のためのツール活用(可能であればGAS等) ◎eラーニングシステムを活用したオンデマンド研修教材コンテンツの作成/実施 ◎Zoomを活用した研修司会進行、運営業務、テクニカルサポート 等
- 応募要件
- ◎事務経験必須
- 住所
- 東京都港区港南2-16-1JR線 品川駅 港南口(東口)より徒歩3分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給総務・事務
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- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 355,000円
- 仕事内容
- ・新規施設の採用計画の立案・推進 └ 各拠点の採用ニーズを把握し、募集戦略を立案 └ 求人媒体・人材紹介・SNS等を活用した応募者集客 └ 面接日程の調整など ・面接対応・採用オペレーション └ 応募者との連絡・面接実施・結果フィードバック └ 採用システムを活用した応募管理・データ分析 └ 採用KPIの把握・改善提案 ・入社前フォロー・定着支援 └ 内定者へのフォローやオリエンテーションの実施 └ 入社後の早期離職防止施策の立案・実行 ・出張・現地支援業務 └ 新規開設エリアでの採用支援・面接同行 └ 各地域責任者との連携・採用進捗の共有
- 応募要件
- ・採用業務未経験の方でも可 ※ただし、未経験の方は介護・看護職経験1年以上 ・人材業界で営業経験のある方は未経験でも歓迎
- 住所
- 東京都港区港南港南2丁目16番1号JR東海道本線(東京~熱海) 品川駅から徒歩で6分 JR山手線 品川駅から徒歩で6分 JR横須賀線 品川駅から徒歩で6分
- 特徴
- 限定求人未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問女性が活躍中
【東京都港区高輪 】東圏の組織拡大を担う人事・総務マネージャーの募集!組織づくりの中心で、次の成長を一緒に支えていきませんか?
本ポジションでは、採用や労務といった人事業務の管理だけでなく、人員配置や組織体制の見直し、人事制度の運用などを通じて、事業成長を人材面から支えていただきます。各拠点責任者と連携しながら、現場で発生する人事課題を整理し、より良い組織づくりに向けた施策の検討から実行までを担っていただく想定です。
また、本社総務部門との連携窓口として、契約・規程管理や行政対応、監査対応などにも関わっていただきます。関東圏の人事責任者に近い立ち位置で、現場と本社をつなぎながら、組織づくりを主体的に進めていただける環境です。
組織拡大フェーズの中で、裁量を持って組織設計や人材戦略に関わることができ、これまでのご経験を活かしながらキャリアの幅を広げていただけるポジションです。
募集内容
募集職種
仕事内容
関東圏エリアの組織拡大に伴い、人事機能の統括および本社総務との連携強化を担っていただくマネージャーを募集します。実務遂行力とマネジメント力の両面を活かし、組織運営を支えていただくポジションです。 ■ 業務内容 1. 人事業務(関東圏統括) 採用計画の立案・実行(中途採用中心) 面接対応および採用意思決定支援 入退職管理、労務管理全般 人員配置・組織体制の最適化 人事制度運用(評価・昇給・処遇管理) 各拠点責任者との連携および人事課題の解決 2. 総務関連業務(本社連携窓口) 本社総務部門との調整・連携 各種契約書・規程管理 行政対応補助 社内ルール整備・運用管理 監査・運営指導等への準備対応 ※関東圏における人事責任者として横断的に業務を担っていただきます。 ■ 求める人物像 現場と経営の双方の視点で物事を整理できる方 実務遂行と改善提案を両立できる方 関係部署との調整を論理的に進められる方 スピード感をもって組織課題に対応できる方
給与
給与の備考
月給 :376000円 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:243,000円 地域手当:65,000円 固定残業代 68,000円 固定残業時間:30 時間 ※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 試用期間6ヶ月(条件変更なし)
勤務時間
9:00~18:00(休憩1h)
長期休暇・特別休暇
■年次有給休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■慶弔休暇 ■看護休暇 ■介護休暇
歓迎要件
【歓迎要件】 多拠点展開企業での人事経験 介護・医療・福祉業界での実務経験 社会保険・労働法令に関する実務知識
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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