株式会社グッドライフケア東京大阪オフィスの労務担当(一般事務/管理部門)求人（正職員）

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月給230,000円〜 280,000円

最終更新日: 2025/06/24

労務担当職を募集！南森町駅すぐ★年間休日121日♪多職種連携の職場でスキルアップしませんか？

★グッドライフケア
私たちは利用者様の在宅生活を支えるプロフェッショナルチームです！
介護・看護・居宅・福祉用具がチームで連携し、より良いケアを目指しています。
今回は現場で活躍するスタッフを縁の下の力持ちとなって支える労務担当者を募集いたします！

　【労務担当】
社会保険手続きや給与計算業務、勤怠管理を主に労務関係を担当して頂きます。
会社や業界について学ぶ意欲のある方、ぜひご応募お待ちしております！！

◆働きやすさに自信あり！
仕事を楽しく続けていくためにはプライベートの時間も重要です。
年間休日121日とお休みが多く、基本的には土日祝休みでワークライフバランスのとれた安心の環境となっています！

株式会社グッドライフケア東京大阪オフィスの紹介動画

募集内容

募集職種

労務担当(一般事務/管理部門)

仕事内容

人事・労務

【労務担当】　・社会保険手続き・住民税のt異動届・給与計算・年末調整業務・勤怠管理・雇用契約書の作成・給付関連の対応・健康診断対応・その他従業員からの問い合わせ対応、人事業務など【変更範囲：会社の定める業務】配属先は管理部20名の部署となります。

診療科目・サービス形態

訪問看護ステーション介護施設

給与

【正職員】月給230,000円〜280,000円

給与の備考

月額総合計　230,000円～280,000円 ◆試用期間3ヶ月（試用期間中条件変更なし）【基　本　給】　180,000円～200,000円【職務手当】　10,000円～10,000円【特別手当】　9,300円～32,600円【固定残業手当20H分】　30,700円～37,400 円 ※固定残業手当20H超過分は別途時間外手当支給 ※賞与（年2回、実績計2ヶ月） ※昇給（年1回、人事考課に基づき昇給額決定）　　

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給制服貸与転居を伴う転勤なしハラスメント相談窓口あり

◆福利厚生・社会保険完備（健保、厚生、雇用、労災）・慶弔・見舞金制度あり ◆その他・社員紹介制度あり・定期健康診断、インフルエンザ予防接種・貸与品：ユニフォーム、携帯電話、電動自転車、ヘルメット・定年70歳（75歳までの再雇用制度あり）ユニフォームは大人気アウトドアブランドTシャツを貸与♪

教育体制・研修

研修制度あり

勤務時間

残業月20時間以内

シフト制労働時間の清算期間は、毎月1日から末日までの1ヶ月間（1週間で40時間）・09：00～18：00（休憩1時間）・08：00～17：00（休憩1時間）休憩60分

休日

土日祝休み週休2日育児支援あり年間休日120日以上

年間休日121日〔週休2日制〕基本的には土日祝休み、業務の都合によっては出勤の場合あり土日祝に2・3ヶ月に1度交代で電話当番あり

長期休暇・特別休暇

・有給休暇・慶弔休暇・介護休暇・出産、育児休暇・リフレッシュ休暇（年5日間の連続休暇） ☆上記全休暇について取得実績あり

応募要件

ブランク可年齢不問女性が活躍中 40代活躍 WEB面接可

69歳以下（定年を上限とするため） ■エクセル・ワードが仕様できること ■労務関係や給与計算などの実務経験 ■介護業界での経験 ■短大卒以上

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より連絡をさせていただきます ↓ [3] 応募書類をお送りください、書類選考させいただきます ↓ [4] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [5] 面接実施 ↓ [6] 採用決定のご連絡（5日以内にご連絡します） ↓ [7] 入職手続きを進めてください ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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