募集中の似ている求人
同じ企業・法人の求人
株式会社メディウェルズ(きらめき訪問看護リハビリステーション)本社の看護師・管理者を支えるエリマネ求人
【年収550~900万円】25拠点の管理者を支えるエリアマネージャー候補|土日祝休み|仕組み作りで地域医療に貢献
- 給与
- 正職員 月給 392,858円 〜 642,858円
- 仕事内容
- 【具体的な業務内容】 ・拠点運営のコンサルティング・サポート 担当エリアの複数拠点を巡回し、運営状況をモニタリングします。 「訪問件数は適切か」「地域との連携はスムーズか」を確認し、課題があれば所長と共に改善策を練ります。 •管理者のメンタルケアとマネジメント支援 ステーションの所長は、 看護やリハビリのプロであってもマネジメントに悩むことが多くあります。 彼らの「良き相談役」としてコーチングを行い、チームビルディングを支えます。 •拡大フェーズに伴う「仕組み」のアップデート 「このやり方なら、どの拠点でも質の高いケアができる」という標準化を推進します。 報告フローの見直しや、ICTツールの活用提案など、現場の負担を減らす仕組み作りを主導してください。 •新規開設(オープニング)のハンズオン支援 新拠点の立ち上げ時には、 地域連携の構築やスタッフ採用のサポート、 初期運営の安定化までをハンズオンで支えます。 •経営陣への戦略提言 現場のリアルな状況を経営層へフィードバックし、 より良いサービス展開や組織改善に向けた提言を行います。
- 応募要件
- 【必須】 •理学療法士免許
- 住所
- 東京都豊島区南池袋2-35-4東京メトロ有楽町線 東池袋駅から徒歩で2分 JR池袋駅から徒歩10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年収400万円以上可能年収500万円以上可能
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るcell revive リハビリセンター 新宿院【2026年04月オープン】の施設管理者求人
NEW【★2026年春新規OP★3年目で年収620万円以上も可!/残業なし/インセンティブ◎】 立ち上げから運営まで一任。臨床で終わらないキャリアを築くリハビリ責任者募集!

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 医療法人社団活寿会ひざ関節症クリニックと、自費リハビリ施設「セルリバイブリハビリセンター」での兼務と責任者ポジションです。医師と連携しながらの理学療法提供に加え、新規施設の立ち上げや運営にも関わっていただきます。 <具体的な業務内容> ・責任者として施設全体運営 ・責任者としてマネジメント業務 ・医師の診断に基づく理学療法の実施(膝関節症患者中心) ・利用者への評価、記録作成、経過報告 ・医師や他職種との情報共有、連携会議への参加 ・自費リハビリ施設でのプログラム設計・施術提供 ・新規施設の立ち上げ業務(設備・備品準備、運営体制構築) ・1日のリハビリ件数:3~8件 ・クリニックと施設の出勤割合:5:5 ※1日の業務の中での移動はありません。
- 応募要件
- 理学療法士(経験3年以上)
- 住所
- 東京都新宿区西新宿内※詳細は応募後にご案内いたします
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年収400万円以上可能年収500万円以上可能
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見る株式会社創通メディカル MYTREX直営店【2026年07月オープン予定】の理学療法士求人(正職員)
NEW【理学療法士】六本木|7月新規開業|評価×物療×手技で“設計して変える”コンディショニングセラピスト

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 480,000円
- 仕事内容
- 理学療法士としてお客様の不調に対し、評価 → 施術 → セルフケア提案まで一貫して担当していただきます。 あわせて、リピート率や売上の向上にも主体的に取り組みながら、 施術品質の向上や店舗運営の改善にも関わっていただくことを期待しています。 【具体的な業務内容】 ①身体の状態をチェック(評価) AI姿勢分析+実際の身体評価をもとに、不調の原因を整理し、お客様へわかりやすく説明します。 ②施術(徒手+最新機器) 手技に加え、臨床エビデンスに基づいたラジオ波や電気刺激などの機器を使用し、 身体の回復や改善をサポートします。 ③セルフケアの提案 施術だけでなく、水素吸入やMYTREX の最新ガジェットなど自宅でできるケアや習慣も提案し、 不調が戻りにくい状態をつくります。 ※押し売りや物販ノルマ・売上ノルマはありません。 ④店舗づくりへの関与(7 月オープン予定) 施術の他、店舗づくりや、メニュー開発、後輩育成にもかかわっていただきます。 【オープンまでの主な業務内容】 早期にご入社いただける場合は、 プレオープンに向けた準備や研修の段階から店舗づくりに関わっていただきます。 主に施術練習を中心に行いながら、 オペレーション整備や接客練習を実施します。 【想定業務】 ▼施術品質づくり ・施術メニューやルールの理解、技術研修 ・姿勢・動作評価など施術基準のすり合わせ ・カウンセリングや施術のロールプレイ ・オープンに向けた模擬営業 など ▼店舗・運営づくり ・接客フロー(受付~施術~次回提案)の確認 ・店舗運用ルール(シフト・清掃・予約~会計)の確認 ・施術機器や備品の準備、動線確認 など 安心してお客様をお迎えできる施術品質と店舗体制を、チーム一丸となり整えていきます。
- 応募要件
- ・理学療法士(1年以上) ★『病院』『リハビリ施設』『整骨院』で勤務されていた方大歓迎です!
- 住所
- 東京都港区六本木7丁目14−10東京メトロ日比谷線 六本木駅から徒歩で1分 都営大江戸線 六本木駅から徒歩で1分 東京メトロ千代田線 乃木坂駅から徒歩で11分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収400万円以上可能年収500万円以上可能新規オープン
エリア内の運営支援業務を担当する理学療法士さんを募集!!
正直少し不安にもなる。未来が見通せない・・・。そんなあなたにおススメの安心安定の未来の為の求人です。
各事業所のリハビリ管理者としての立ち位置や業務内容自体はこなせていて満足もしている。でも今のキャリアの今後に限界を感じており
さらに上の地位の本社勤務などを通じて、より大きな仕事をチャレンジしてみたいと感じているあなたへ
訪問看護リハビリ部門のマネジメントの内容をご説明します。
エリアマネージャーとして現場の定期的な巡回と面談を通して、日ごろの様々な悩みや
各スタッフのキャリアについて相談する機会も作っていきます。最も大切にしたい「現場スタッフの気持ちや想い」に多く耳を傾けてください。
我々は、まずスタッフ自身が幸せでないとご利用者様の事も本当の意味で想って差し上げることは難しいと考えています。
今後も訪問看護リハビリに関わる療法士全員が安心して楽しく仕事をして頂けるような周辺環境作りに取り組んでいきたいと思っています。
上記の「人」に関する事だけでなく売上、コスト、法令順守などの客観的な評価を軸とした業務取り組みも導入しております。
そういった指標は弊社の導入研修で学べます。
研修担当者との人材育成に関するミーティングや地域の医療者との最適な医療連携など、様々な交流の機会にもチャレンジして頂ける環境がそろっており、様々なところで力を発揮できます。
弊社では全療法士の対応品質の向上と技術の向上を法人の目標として掲げており育成を会社全体での取り組みとして進めています。
あなたのこれまでの経験を活かして、新しい環境で目標に向かって楽しく一緒に働きませんか?
弊社の理念を体現した「どなたでも利用できて利用者様を選ばない高品質・高価値を提供する訪問看護ステーション」”を社員300名規模全国に21拠点運営しており次年度までには30拠点まで計画中です。
持続可能な地域社会の実現に向けて地域密着、ご利用者様のパートナーとして、社会課題解決に取り組んでおります。
募集内容
募集職種
仕事内容
東京エリアのエリアマネージャーPT(理学療法士)です。訪問看護リハビリ部門のマネジメントをお願いします。 訪問看護のリハビリ部門の管理者クラスや副管理者クラスのご経験者向けの求人です。 人材育成、管理、医療連携、様々な部分でエリア内のPT(理学療法士)の運営支援をしていただきます。 管理者・スタッフなど全職員とのコミュニケーションを通じ、会社運営に関わる円滑な運営業務が主な仕事。 地域で働くスタッフが快適に勤務できるよう、さまざまな支援をお願いします。 研修担当者との人材育成に関するミーティングや地域の医療者との最適な医療連携など、様々な交流の機会にもチャレンジして頂ける環境がそろっており、様々なところで力を発揮できます。 弊社では全療法士の対応品質の向上と看護技術の向上を法人の目標として掲げており育成を会社全体での取り組みとして進めています。 あなたのこれまでの経験を活かして、新しい環境で目標に向かって楽しく一緒に働きませんか?
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
・年2回昇給、昇格の機会あり ・賞与年2回
待遇
・社会保険完備(雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険) ・年2回昇給、昇格の機会あり ・賞与年2回 ・住宅手当(月額3万円上限) ・通勤手当(月額2万円上限) ・資格支援制度あり ・社内外の研修に無料参加可能
勤務時間
8:30~17:30(休憩60分)
休日
・土日祝休 ・夏季休暇 ・冬期休暇 *急なお休みなどにも対応できます。ご安心ください。
長期休暇・特別休暇
あり
応募要件
理学療法士免許をお持ちの方
歓迎要件
・やる気と人柄は重視しています。 ・訪問看護リハビリ経験に関する何らかの管理的業務2年以上
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。






