訪問未経験でも大歓迎。看護師さんとの連携に自信あり。看護師さんとセットでの依頼が多いのでチームで利用者さんに関われます。
地域に根差したケアを!
充実研修で安心スタート!
新規依頼が多く、増員での募集になります!
ご利用者様が安心して在宅生活を送れるよう、ご自宅へ訪問し、訪問リハビリサービス全般をお任せします。
身体機能・生活機能の維持・向上を目的としたリハビリテーションの実施
1件40分の訪問リハビリを、1日に5~6件程度担当します。ご利用者様の「できる」を支え、暮らしに変化を生み出す喜びを感じられます。
かのん訪問看護ステーションで働く3つの安心
1.安心のサポート体制「訪問の経験がない」「一人での判断が不安…」そんな方もご安心ください。
入職後は経験豊富な先輩スタッフが同行訪問し、業務に慣れるまで親身にサポートします。現場で困ったことがあっても、すぐに電話やチャットで相談できる体制が整っているので、一人で抱え込むことはありません。
2.「寄り添うケア」を実践できる、ゆとりのある働き方理念として掲げるだけでなく、実際に一人ひとりと向き合える時間を大切にしています。
移動は電動自転車が基本で、心にも身体にもゆとりを持って働けます。残業も少なく、オンオフのメリハリをつけてプライベートの時間をしっかり確保できる環境です。
3.「学びたい」を応援!専門職として成長し続けられる環境あなたの「もっと学びたい」「専門性を高めたい」という意欲を全力で応援します。
外部研修の費用支給や資格取得の補助金制度をご用意。さらに、オンライン研修サービス(S-QUE、ディアケアプレミアム)も導入しており、いつでもどこでも最新の知識や技術を学ぶことができます。
病気や障がいがあっても、その人らしい暮らしが一日でも長く続くように。看護とリハビリの専門性を最大限に活かし、ご利用者様お一人ひとりの想いに丁寧に寄り添うこと。
それが、私たちの何よりも大切にしていることです。今回は事業拡大に伴い、私たちの想いに共感し、地域医療の未来を一緒につくってくださる新たな仲間を募集します。
ご応募お待ちしております!
募集内容
募集職種
仕事内容
身体機能・生活機能の維持・向上を目的とした訪問リハビリテーションの実施 1件40分の訪問リハビリを、1日に5~6件程度担当します。 ご利用者様の「できる」を支え、暮らしに変化を生み出す喜びを感じられます。 患者様宅や施設を訪問し、身体機能の維持・改善を目的とした理学療法を提供。 ご自宅で療養されている方、通院が困難な方などに各種リハビリテーションの提供。 ICTを導入しながら効率よく連携! 主な業務内容: ∟身体機能評価(関節可動域、筋力、歩行能力など)を実施 ∟リハビリプログラムを作成 ∟リハビリ計画に基づいた定期的な訪問 リハビリ内容: ∟筋力強化訓練 ∟バランス訓練 ∟歩行訓練 ∟ADL(日常生活動作)訓練 ∟疼痛緩和や関節拘縮予防のためのストレッチ ∟ICTシステムを用いた訪問記録入力 ∟家族へのリハビリ指導
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
●月給: 280,000円 ~ ●インセンティブ手当: あり 1カ月101件目から1件当たり2千円付与。 ●オンコール手当・出動手当: 別途支給あり ●固定残業代: なし ※所定労働時間を越える時間外労働が発生した場合は、別途労働基準法のとおり、割増賃金手当を支給 ●試用期間:あり 3か月(雇用条件変更なし)
想定年収
- 【リハビリスタッフ/3年】
- ・入職1年目 400万円
- ・入職6年目 420万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ●交通費 規定支給(月額支給上限 50,000円) ※公共交通機関利用に限り月額上限の中で最適経路にて支給致します ●社内人材紹介制度あり ●ユニフォーム、雨具、訪問用具の貸与(携帯・タブレット・バイタルセット) ●ウォーターサーバー設置 ●インフルエンザ予防接種費用支給 ●定年60歳、再雇用65歳まで
教育体制・研修
●新入職員研修実施 ∟初期研修(1日)/部署別研修(~2カ月) ●研修費支給制度あり ●資格取得補助金制度あり ●オンライン研修制度あり(S-QUE、ディアケアプレミアム)
勤務時間
勤務時間 9:00~18:00(休憩60分) 実働時間: 1日あたり8時間 平均勤務日数: 1ヶ月あたり21日
休日
●年間休日120日以上 原則 土曜日・日曜日・国民の祝日 ●有給休暇(法定どおり付与) ●その他 特別休暇あり[夏季休暇、年末年始休暇] 育児休業規定有り(規定により)
応募要件
歓迎要件
●地域医療への意欲、興味がある方 ●「地域に根差したサービスで貢献したい」という想いをお持ちの方 ●チームワークを大切にできる、穏やかなお人柄の方 ●オンオフのメリハリをつけ、ご自身の時間も大切にしたい方 ●未経験の訪問リハビリにチャレンジしたいという意欲のある方 臨床経験3年以上の方歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より選考について連絡をさせていただきます ↓ [3] 書類選考 ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均2週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
かのん訪問看護ステーションすみだの職員の声
理学療法士(事務長/リハビリ長)
経験年数:10年以上
更新日:
入職したきっかけを教えてください
急性期・回復期病院で4年間勤務した後、27歳のときに初めての転職で当社を選びました。訪問未経験でしたが、未経験者歓迎の雰囲気があり、安心して働けると感じたのが決め手です。リハビリ職種が会社全体では10人以上在籍しているので、安心できることもよかったです。
どのようなところが働きやすさにつながってますか?
①仕事とプライベートを分けて働いている方が多いので、終業時間になったらすぐに帰宅する雰囲気ができています。 ②インセンティブ制度もあるため、忙しいときも納得して働けます ③無理なノルマはなく、移動時間も余裕をもって設定しているので、自分のペースで働けます。 ④訪問中に何かあった時は、看護師に相談しやすい雰囲気ですので、安心して働けます。 ➄代表取締役が医師なので、現場に理解があり働きやすいです。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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