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同じ市区町村の求人
同じ市区町村の求人をもっと見る- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 外来診療における運動器リハビリテーション その他一般診療に付帯する業務 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- /理学療法士免許をお持ちの方 ・ブランクのある方も丁寧に指導いたしますので、安心して働くことができます。
- 住所
- 千葉県千葉市若葉区都賀3-16-13 JR総武本線 都賀駅から徒歩で2分 千葉都市モノレール2号線 都賀駅から徒歩で2分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るこぱんはうすさくら千城台教室【2025年04月01日オープン】の理学療法士求人(正職員)
実務未経験OK!残業ほぼなし♪理学療法士としてスキルアップできる職場です
- 給与
- 正職員 月給 264,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者と相談しながら、個別支援計画に基づいた支援を行う ・従事すべき業務の変更:なし ・就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 理学療法士 ※経験不問(取得見込み可)
- 住所
- 千葉県千葉市若葉区千城台北1丁目27-1 千葉都市モノレール2号線 千城台北駅から徒歩で3分 千葉都市モノレール2号線 千城台駅から徒歩で8分 千葉都市モノレール2号線 小倉台駅から徒歩で17分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給放課後等デイサービス新規オープン
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見るドットライフ 千城台(訪問看護・リハビリ)の理学療法士求人(正職員)
【理学療法士】インセンティブ充実☆頑張るあなたを応援♪事業拡大に伴い管理職へのキャリアアップも目指せる◎土日祝休みの訪問看護リハビリステーション(正社員)【千葉市若葉区千城台北】
- 給与
- 正職員 月給 321,000円 〜 421,000円
- 仕事内容
- 配属先事業所近隣のご家庭へ、訪問リハビリサービスを提供いたします。 サービスの内容によって、グループ内の他職種とも連携を取りながら、ご利用者様にとって最善のサービスを提供する為、医師(内科、皮膚科、精神科)理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、看護職員が在籍しています♪ 【訪問件数】 1日:4-6件(1件あたり30分から90分が目安となります。) ☆入社後1-2ヶ月は同行訪問があるため、いきなりお一人で訪問を任せることはございません! 先輩の判断で、慣れてきたサービスから一人立ちをしていただきますので、 不安が多い疾患に関しては、何度も同行して学んでいただきます。 【訪問手段】 社用車もしくは自家用車での訪問となります。(事業所によっては原付バイク、電動自転車での訪問の可能性があります。) ◎直行直帰可能!! ◎お子さんの送り迎えがある方も安心♪社用車にチャイルドシートを乗せることも相談可能です♪ ◎運転に自信がない方は、同行訪問の際に練習が可能となります♪ 【書類業務】 電子カルテを使用して、実施記録を行っていただきます。 事業所で自由に使用できるパソコンも用意しているため、計画書や報告書の作成は訪問の空き時間を利用していただけます。 【多職種連携】 多職種とも連携を取りながら、ご利用者様にサービス提供していただきます。 何かあった時は同じ事業所内の看護職員や上長に相談が出来るので、訪問分野が未経験のかたでも安心いただけます! ☆スタッフの在籍人数☆(2024年1月時点) 看護職員 :95名 理学療法士:113名 作業療法士:46名 言語聴覚士:17名 ☆平均年齢☆ 看護職員 :33歳 理学療法士:32歳 作業療法士:35歳 言語聴覚士:37歳 ・業務内容の変更の範囲:法人の定める業務 ・就業場所の変更の範囲:法人の定める事業所
- 応募要件
- ◆理学療法士資格 ◆自動車運転免許(運転に不安のある方はご相談ください!)
- 住所
- 千葉県千葉市若葉区千城台北2丁目15−7 千葉都市モノレール2号線 千城台駅から徒歩で4分 千葉都市モノレール2号線 千城台北駅から徒歩で9分 千葉都市モノレール2号線 小倉台駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ年間休日120日以上交通費支給年齢不問年収400万円以上可能年収500万円以上可能副業OK
【スタッフ間の笑顔がお子さまの笑顔!/最寄り駅から徒歩0分】子どもたちの"得意や苦手"から興味を引き出す療育。相互扶助の精神を大切にした職場です。理学療法士を募集中!
はじめまして
児童発達支援&放課後等サービス「ウイズ・ユー若葉桜木」です。
私たちウイズ・ユー若葉桜木のサービスは、
個々の得意や特性を伸ばす療育を実施することによって、子どもが持つ独自の才能や魅力を最大限に引き出します。
個々のペースで楽しむことができるプログラムによって、関わる人全てが安心できる放課後作りを目指しています。
ウイズ・ユー若葉桜木は、子ども達の放課後を安心することができる場所として考え、子ども達の得意を最大限に伸ばすことを目指しています。私たちの企業理念は、「子ども達の得意を伸ばす」「安心できる放課後を作る」「褒めて育てる」です。
そして、この理念は子どもたちだけでなく、スタッフ一人ひとりにも適用されます。
働くスタッフが自分らしい働き方で、最高のパフォーマンスを発揮できる環境を整えることが、私たちの熱い想いの中心にあります。
せっかくの共に歩む時間であるならば、その人らしさを活かしながら働くことができる場を提供したいと考えています。子どもたちの明るい未来を共に支え、育んでいきましょう。
募集内容
募集職種
仕事内容
◇理学療法士としてのリハビリ業務全般◇ ・障がいのある児童への遊びや宿題、発達支援のサポート ・子どもたちへの支援を通して楽しく遊んで過ごす ・一人ひとりに合わせた療育プログラムの作成 ・それぞれの個性や得意、苦手に合わせた支援 ・ご自宅や学校~施設間の送迎や同乗、お留守番(基本2名体制) *従事すべき業務の変更:法人の定める範囲 *就業場所の変更:法人の定める範囲
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【内訳】 ・基本給 210,000円~ ・資格手当 5,000円~20,000円 ・業務手当 10,000円~20,000円 【別途支給】 ・残業手当(法定どおり支給) ・その他資格手当 2,500円~7,500円/月(保有資格による) 《その他資格手当の例》 ・介護福祉士…5,000円/月 ・教員免許…15,000円/月 ・社会福祉士…15,000円/月 ・精神保健福祉士…15,000円/月 ・保育士…20,000円/月 試用期間3ヶ月/労働条件変動なし
待遇
社会保険完備 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 定年年齢あり(65歳) 「施設見学」については、ジョブメドレーよりご応募の上、お問い合わせください。
教育体制・研修
研修制度あり
休日
完全週休2日制(日曜定休+他1日)
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇(12月30日~1月3日)
応募要件
理学療法士 ブランクOK
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2023年6月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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