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- 給与
- パート・バイト 時給 2,000円 〜 3,000円
- 仕事内容
- 理学療法士業務・お客様の相談・対応等のコンサルタント業務全般 ※雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 理学療法士
- 住所
- 大阪府大阪市城東区鴫野西4-10-14●大阪メトロ地下鉄・今里筋線「鴫野駅」から徒歩で5分 ●JRおおさか東線・JR学研都市線・JR東西線 「鴫野駅」から徒歩で5分 ●JR環状線・JR東西線 「京橋駅」から徒歩で8分 ●JR環状線「大阪城公園駅」から徒歩で8分 ●大阪メトロ地下鉄・長堀鶴見緑地線 「大阪ビジネスパーク駅」から徒歩で8分 ●大阪メトロ地下鉄・中央線 「(仮称)大阪公立大学前駅」から徒歩で8分※2028年春開業予定の新設駅
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可障害者支援年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る児童発達支援・放課後等デイサービス プロラボ 都島校【2026年春オープン予定】の放課後等デイサービス スタッフ求人
【オープニング募集/都島】【月給28万~/週休2日/7時間勤務】送迎なし・座学中心!「療育の質」と「心のゆとり」を両立するIT療育

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 主な業務内容 ・IT療育の提供 資格を活かした専門的な支援を行っていただきます ・保護者様との連携等 ・そのほか児童に直接関係のある事務業務 専門支援についての記録作成など ※送迎業務や請求業務はありません 就業場所の変更の可能性あり(変更の範囲)法人が運営する兵庫県内、大阪府内の施設 ※居住地を考慮いたします
- 応募要件
- 面接はWEB面接を一次面接とさせていただきます。その際に様々なご質問をいただくことも可能です。 理学療法士資格をお持ちの方 ブランク可
- 住所
- 大阪府大阪市都島区高倉町2丁目1-5大阪メトロ谷町線 都島駅から徒歩で12分 おおさか東線 城北公園通駅から徒歩で13分 大阪メトロ谷町線 野江内代駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境職員の声採用担当メッセージ社会保険完備障害者支援交通費支給年齢不問新卒可放課後等デイサービス
特徴が同じ求人
La pilates 梅田研修所【2026年06月01日オープン予定】の研修トレーナー求人
NEW【梅田エリア✨研修トレーナー募集】月給35万円~◎全国70店舗展開ブランドを支える育成ポジション🧘♀️

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 【✨ミッション】 関西エリアの“教育ポジション”。 毎月実施される新人研修の実施、既存店舗への臨店指導、技術・接客・売上の底上げなど、インストラクターの成長を設計し、現場を強くする仕事です。 単なるトレーナーではありません。「育てることで、組織を強くする」ポジションです。 【✨主なお仕事内容】 ・新人インストラクター研修 ・既存店舗への臨店育成トレーニング ・整体×マシンピラティスの技術指導 ・研修カリキュラム設計/改善 ・店舗運営サポート/開発支援 ・マシンピラティスのレッスン実施 ・イベント企画・実行 ・SNSなど広報活動 ・館内外の美化業務 ・その他付随業務 【✨1日の流れ(例)】 09:00 出勤 研修資料確認・当日のカリキュラム最終調整 10:00~ 新人研修 姿勢評価・骨膜整体の基礎・マシン指導法を実践形式で指導 13:00~ 昼休憩(60分) 梅田周辺でランチ♪ 14:00~ 臨店指導/技術チェック 既存スタッフのフォーム確認・改善提案 17:00~ MTG・育成進捗共有 各店舗の課題抽出・改善策の設計 18:00 退勤 残業ほぼゼロ。メリハリを大切にしています。 【✨育成トレーナーのやりがい】 ・スタッフの「できた!」を生み出せる ・技術を体系化し、組織を成長させられる ・全国規模のブランド成長に関われる 【✨La pilatesについて】 La pilates(ラピラティス)は、「整体×マシンピラティス」によるWアプローチで、心身のバランスを整えるパーソナルピラティススタジオです。初心者から上級者まで一人ひとりに合わせたオーダーメイドレッスンを提供し、姿勢改善・柔軟性向上・ボディメイクをサポートします。専任の女性インストラクターがマンツーマンで寄り添い、継続しやすく、効果を実感しやすい環境づくりに力を入れています。
- 応募要件
- 理学療法士の資格をお持ちの方
- 住所
- 大阪府大阪市北区芝田2丁目9−18「中津駅」より徒歩5分
- 特徴
- 社会保険完備交通費支給年齢不問新卒可年収400万円以上可能年収500万円以上可能
入社祝い金20万円支給!《大阪市城東区中央》理学療法士さん募集中♪ 大阪市で22の店舗数を誇る企業。研修が充実しているので未経験からでも安心。安定した企業で、あなたの新たなキャリアを築きませんか?
株式会社はなまるグループについて
弊社は大阪市内にて22店舗の放課後等デイサービス、児童発達支援を運営してる会社です。今後は毎年8事業所の展開を予定しております。muniについて
児童発達支援・放課後等デイサービス uniの施設になります。保護者の方の様々なニーズに応え「運動療育」「身辺自立」などのサービスを提供しております。
やりがいとプライベートを大切に考えている社風
管理者を目指す方応援!福祉業界トップクラスの給与体系です☆年間休日121日!プライベートも充実させられる働き方ができます!
こんな方をお待ちしています
前職、現職の職場環境や待遇に不満のある方今までの経験を生かし、更なるスキルアップをしたい方
管理者を目指し、資格取得をしていきたい方
仕事とプライベートどちらも充実させたい方
☆この求人のポイント☆
──────────────
◆未経験OK!
◆年間休日121日
◆残業月5時間程度
◆持ち帰り仕事ナシ
◆福利厚生充実
◆産休・育休取得実績あり
◆年末年始・夏季休暇あり
◆服装・髪色・ネイル自由
◆大幅な昇給可能
◆子ども一人ひとりの成長に寄り添える体制
***
「前職や現職では休みが少なくて残業が多いので、プライベートに時間を割けなかった」
「病院では小児に関われなかったので、小児分野に挑戦したい」
「転職してキャリアアップしたい。稼いでいきたい。」
そんなあなたにぴったりの環境です!
【働くスタッフの声】
「前職はリハビリテーションの病院で勤務していました。回復期では経験できなかった、直接目の前で感じことができる子どもたちの成長する姿が嬉しく思います!小児リハビリは未経験でしたが、子どもの特性に応じたアプローチを考えることができて、裁量が大きくてやりがいがあります!」(理学療法士25歳男性)
募集内容
募集職種
仕事内容
お任せするお仕事 ━━━━━。○* 理学療法士として、運動発達に遅れがみられるお子さんに対して、運動機能の獲得や二次的障がいの予防などをサポートします! ・障がいのあるお子さんに対してそれぞれに合った形で治療や教育を行います! ・子どもたちの潜在能力を引き出し運動機能の改善を促すことで日常生活が過ごしやすくなるようなサポートをします! ・遊びとリハビリを組み合わせて、遊びながらレクリエーションをしたりします! 1日のスタッフの人数は5名~6名で、約10名のお子様へ支援します! ※就業場所の変更範囲:希望に応じて異動あり ※業務の変更範囲:昇格に応じて法人の定める業務に変更可能性あり ※原則ご応募いただいた施設での勤務となりますが、応募後の状況によって同敷地内の別事業所での勤務をご相談させていただく可能性があります
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与の内訳 ・基本給 165,000円 ・職務手当 35,000円 ・特別手当 10,000円 ・資格手当 40,000円 ・固定残業代 30,000円(19時間分・超過分は別途支給) ※試用期間6ヶ月 試用期間中の福利厚生等の条件に変更はありませんが、月給が270,000円~になります。OFF-JT・OJT後の6ヶ月後に月給280,000円に昇給します。 【経験5年以上の経験者】 給与の内訳 ・基本給 165,000円 ・職務手当 35,000円 ・特別手当 10,000円 ・資格手当 60,000円 ・固定残業代 30,000円(18時間分・超過分は別途支給) ※試用期間6ヶ月 試用期間中の福利厚生等の条件に変更はありませんが、月給が290,000円~になります。OFF-JT・OJT後の6ヶ月後に月給300,000円に昇給します。
待遇
◇ 交通費全額支給 ◇ 賞与年2回(6月/12月 実績により支給) ◇ 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◇退職金制度あり(確定拠出年金制度) ◇定期健康診断あり(会社負担) ◇インフルエンザ予防接種あり(会社負担) ◇ 社用携帯支給(プライベートと仕事を分けることができます!) ◇ 住宅手当あり(事業所から直線2キロ圏内、賃料20%を支給!) ◇ 家族手当あり(配偶者1万円、子一人につき5000円を毎月支給) ◇ 服装自由(ネイル、ピアス、髪色・髪型自由!) ◇ 資格取得支援(児発管の研修費用は全て会社負担!) ◇ 社内研修制度あり(初任者研修やの会社全体の研修あり) ◇リファラル制度(社員が知人を会社に紹介して入社したら、正社員紹介10万円、アルバイト紹介5万円を賞与で支給) ◇ 年末の福利厚生 『納会』 (前年は予算300万円以上の大抽選会を実施)
教育体制・研修
勤務時間
休日
<年間休日121日>(2026年から125日) ■週休2日制(完全シフト制/月8~11日) └全ての休みをシフト担当が決めるのではなくて、月3日希望休を取得できます!
長期休暇・特別休暇
■アニバーサリー休暇 ■シーズン休暇 ■夏季休暇(3日)8月13日~8月15日 ■特別休暇 ■年末年始休暇(7日)12月29日~1月4日 ■年次有給休暇(半休制度あり) └半日で有休をとれるため、「病院に寄ってから出勤」なんてこともOKです! ■産休・育休制度 └今年3名の取得実績あります!
歓迎要件
既卒・第二新卒歓迎 小児リハビリの経験がない方歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは3日ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
設立年月日
2025年5月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
児童発達支援・放課後等デイサービス uni muniの採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
三上 凌
社長代理の三上凌です! 【当社での経歴】 2020年1月に児童指導員として入社。同年10月から役員として経営戦略、採用の業務も行っています。 2024年からは社長代理として、会社全体の経営方針や運営に携わっています! 【求職者へのメッセージ】 「ちょっと思ってたのと違うかった」ということがないよう、 お互いが納得したうえで「ぜひ入社したい」と思えるような採用活動を心がけています!
はじめまして! 採用担当の三上です! PTの専門性は、子どもたちが「できる」を増やす場面で本当に頼りにされています。 当社では、年齢やブランクよりも“子どもの可能性を広げたい”という想いを何より評価します。 放デイでは、回復期や病院リハのような“急性・中長期の流れ”とはまた違い、 日々の小さな変化をじっくり追いかけられるのが魅力です。 訪問リハのような一人業務ではなく、チームで相談しながら進められる安心感もあります。 ネイルOKの明るい雰囲気で、終業後の研修や長時間拘束もありません。 書類業務は少なめ、有給を含めると年間休日135日と、 プライベートと両立しながら専門性をしっかり発揮できます。 子どもたちの成長に寄り添い、その瞬間を一緒に喜べる職場です! まずは気軽に、働き方のイメージをお話ししましょう!
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