【新フロアOPENにつき増員募集】<理学療法士・正職員>週休2日制&残業ほぼなし◎安定した環境でスキルアップしませんか?
【2026年4月新フロアオープンに伴う増員募集>
当院では、先進のリハビリテーション機器を多く導入しており、リハビリテーション専門医、セラピスト、看護師、社会福祉士、栄養士などと、退院後の生活を見据えたリハビリテーションをチームで行っています。現在、2026年4月の新フロアオープン(51床)に伴い、理学療法士の正職員を増員募集しています。【ココがPOINT】
チーム医療を重視しており多職種との連携もスムーズ。患者様により良いリハビリを提供できる環境です。結婚や育児などでブランクがある方の職場復帰も応援します。丁寧な指導がありますので、安心して復帰が叶います。お休みは週休2日制・残業もほぼないため、ライフワークバランスを図りながらご家庭や趣味などのプライベートと両立しながら働けます。さらに育休・産休・介護休暇が整っており、ご入職後にライフイベントが起きてもキャリアを続けられる環境です。<先進のリハビリ機器が充実>
ウェルウォーク、歩行アシスト、電気刺激機器、レッドコードなどを活用しながらリハビリを実施しています。また、装具療法に力を入れており、歩行再建に強い環境です。安定した環境でスキルアップを目指したい方におすすめです。
私たちと一緒に、地域医療に貢献しませんか?ご応募をお待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
回復期リハビリテーション病棟での理学療法業務全般、および関連業務 手術や治療後に日常生活に戻れない患者様に対して集中的なリハビリテーションを行い、 1日も早い退院、在宅・社会復帰を支援するお仕事です。 ※業務の流れやリハビリ技術は丁寧に説明しますのでご安心ください。 < 説明会 > 【 1月18日(日)】 一部 10:00~12:00 二部 14:00~16:00 開催場所:尼崎中央リハビリテーション病院 (尼崎市南塚口町6丁目8番22号) ジョブメドレーでご応募後ご連絡ください ※業務変更なし ※就業場所変更なし
給与
給与の備考
※固定残業代なし ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 <各種手当一覧> 職務手当(32,500円) 調整手当(0円~6,000円) 処遇改善手当(別途) 交通費支給(実費) 昇給年1回 賞与年2回(計4.10ヶ月分※実績) 試用期間6か月 同条件
休日
週休2日制:シフト制 土日祝出勤あり 年間休日120日
長期休暇・特別休暇
有給休暇(法定通り) 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 看護休暇 慶弔休暇 夏季休暇3日・年末年始など <充実の育休・産休制度> 現在、当法人全体で育児休業:31人 時短勤務:16名、直近1年以内で介護休業取得者の実績が2名ございます。職員の状況(産休前・育児休暇明けなど)にあわせて本人の体調や意向を確認しながら、所定外労働や時間外労働の免除、制限などの適用の配慮を行っております。
応募要件
歓迎要件
ブランクをお持ちの方歓迎 主婦(夫)活躍中 子育て中の方活躍中
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2024年11月
施設・サービス形態・診療科目
施設規模/病床数
スタッフ構成
設備/機材
院長名
社宅・寮
託児所
応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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