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同じ市区町村の求人をもっと見るナーシングホスピス吹田【2026年11月01日オープン予定】の生活リハビリ職員求人
NEW2026年11月新規開設!!ナーシングホスピス吹田◎年齢不問・ブランクがある方でも応募OK!昇給・賞与あり♪月9日休み◇あなたの経験を活かせる職場です!

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 訪問リハビリ員およびホスピス対象者へのリハビリ提供 ※就業場所(ホスピス) ナーシングホスピス吹田 (吹田市原町4丁目2192)
- 応募要件
- 理学療法士 実務経験3年程度 ブランク可、年齢不問
- 住所
- 大阪府吹田市原町4丁目2192番3、4、5JR京都線 岸辺駅から徒歩で18分 阪急京都本線 正雀駅から徒歩で26分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問訪問リハビリ
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場所が近い求人をもっと見る千里リハビリテーション病院の理学療法士求人(正職員)
年間休日117日♪残業ほぼなし◎リハビリテーション病院で理学療法士として働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 408,000円
- 仕事内容
- 理学療法業務 業務変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 理学療法士 59歳以下(定年上限のため) 学歴不問
- 住所
- 大阪府箕面市小野原西4丁目6番1号阪急千里線 北千里駅から車で10分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年収400万円以上可能
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メディカル・リハビリホームグランダ桃山台【2026年11月01日オープン予定】の理学療法士求人
NEW【吹田市桃山台】昇給・賞与あり♪経験を積み重ねることで年収500万円以上目指せる◎ベネッセ独自の専門資格『マジ神』制度で専門性を高めながら理学療法士として働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ① ご入居者に対する以下のサービス提供 (1) ご入居者の機能評価 (2) 個別リハビリプログラムの立案・実施・指導 ⇒ホームで作成する「生活支援計画書」上に位置づくもの。 ご入居者、ご家族の要望をふまえて、立案し、個別リハビリを行っていただきます。 ⇒日常生活の中で、介護スタッフが実施可能なリハビリプログラムの立案と 指導を行っていただきます。 (3) 集団リハビリプログラムの立案・実施・指導 ⇒集団でできる体操等の立案・実施、介護スタッフへの指導を行っていただきます。 (4) ご入居者の状態に応じた介護業務(入浴、清拭、排泄、更衣、誘導・食事介助等) (5) 介護用品・補助具等の相談・選定・調整 ※個別の要望や心身状態の変化があるので、リハビリの優先順位等に関しては、必ず、ホーム長、看護職と相談、連携の上、決定します。 ② ホームとの連携 (1) ホーム長、看護職、介護スタッフへの申し送り (2) 介護スタッフへの介護技術指導 (3) 事故の対応策他、ホームからの各種相談へのアドバイス --- 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 理学療法士 実務経験2年以上
- 住所
- 大阪府吹田市桃山台2-3-4北大阪急行電鉄 桃山台駅から徒歩で5分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収400万円以上可能新規オープン
心臓特化のクリニックで心臓リハビリと訪問リハビリ部門の立ち上げを引っ張ってくれるスタッフを大募集!
当クリニックでは「心をこもった医療で健やかな日々を」を理念としています。
例えばもし家族が病気になり、治療を受けるとしたら、「悪くない提案か」ということよりも「よりよい提案か」ということを重視するのではないでしょうか。そういった視点を常に持ち、よい提案を行うことができるよう日々尽力しています。
そのために、朝礼でその日の留意事項を共有して診療が円滑に進むように努め、夕方の振り返りではこうすることはできなかったかなどを共有して改善点を話し合いながら診療の質の向上に努めております。
こんな方にぜひご活躍いただきたいです
患者様に寄り添った診療を追求していきたい方
患者様ファーストの姿勢を大切にできる方
心臓リハビリの経験がある方
より良い医療者となるため、成長していきたいと意欲を持って業務にあたってくださる方
明るい対応をしてくださる方
チームワークを大切にできる方
実際に働くスタッフの声
Q.入職を決めたポイントはなんですか?
A.子どもがいるので、急な休みを取る必要がある場合でも安心して休んでいいよと言われたのが最終的な決め手になりました。「子どもをはじめとした家族を最優先に」という考え方をスタッフ間で共有できていると思います。
Q.働いて良かったと思えるところはなんですか?
A.自分の働きが評価されていると感じられます。忙しい中で確実に自分のやりがいを見つけられる環境です。
Q.どの業務に一番やりがいを感じていますか?
A.患者さん一人ひとりに合った生活習慣の指導を考えて、患者さんをベースに提案をすることです。
Q.働くうえで、工夫していることはなんですか?
A.ストレスをためないことです。業務でわからないことは相談しています。悩んだら一緒に考えてくれるスタッフが多いので自分から発信していくことが大事だと考えています。
働きやすい環境が整っています
シフト制(週休2日)で時短勤務についても相談可能です。
大体月に2、3日は希望休を出し、できるだけ叶うように調整しています。お子様の学校行事などの都合がある場合にも柔軟に対応しており、月に5~6日の希望休を認めている場合もあります。スタッフの状況に配慮しながら希望休が通りやすい環境を整えています。
残業についてもほとんどなく、スタッフ全員で残業をしないようにしようという意識を持って働いております。
賞与については2024年度は計6ヶ月分の実績があり、得た利益はスタッフに還元できるようにしております。
私たちと一緒に働きませんか?あなたのご応募を心からお待ちしております。
募集内容
募集職種
給与
給与の備考
【給与内訳】 基本給235,000円~340,000円 職務手当:40,000円~60,000円 技能手当:15,000円~50,000円 皆勤手当:10,000円 【その他手当等】 通勤手当あり 賞与 年2回 計6ヶ月分(2025年度実績) 給与例 月給40万~ *2023/10/1のクリニック開設時から勤務しているスタッフ(看護師)の給与例です。 *病院で夜間勤務を行っていたときより給与が上がったスタッフもおります。 固定残業代なし 試用期間6ヶ月(同条件)
教育体制・研修
資格取得支援 資格取得支援あり *特に「心不全療養指導士」・「心臓リハビリテーション指導士」資格は重点的に支援しております。(受験費用・研修費用・更新費用もクリニック側で負担します)
休日
シフト制(週休2日) *前月に休み希望を提出いただきます。希望休が通りやすい環境です。 *お子様の体調不良等による急なお休みにも対応しております。そういった場合でも出勤しているメンバーで助けあいながら勤務しますので、ご安心ください。
長期休暇・特別休暇
育児休暇(取得実績あり) 介護休暇 看護休暇 慶弔休暇 有給休暇 年末年始休暇 夏季休暇(3日) *希望休自体が通りやすい環境のため、希望休と連続して長期休暇を取得することも可能です。
歓迎要件
心臓リハビリテーションの経験あり 心不全療養指導士資格
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※職場見学可。ジョブメドレーよりご応募の上、お問い合わせください。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2023年10月1日
施設・サービス形態・診療科目
開院時間
平均患者数
スタッフ構成
常勤医師数
非常勤医師数
設備/機材
院長名
院長略歴
社宅・寮
託児所
応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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