ツクイふじみ野亀久保（デイサービス）の理学療法士求人（正職員）

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ツクイ志木中宗岡（デイサービス）の機能訓練指導員求人
【ツクイ志木中宗岡】デイサービスでの理学療法士（パート）募集中♪経験豊富なスタッフが多いので、福祉経験が無くてもOK！専門性やお持ちの知識を発揮できる職場です！希望休制度あり！お子さまの学校行事やプライベートなお休みも取得しやすい♪
給与
パート・バイト時給 1,427円〜 1,609円
仕事内容
デイサービスでの機能訓練指導員業務（理学療法士）＜業務概要＞お一人おひとりの状態に合わせたプログラムを作成しています。住み慣れたご自宅でいつまでも元気に過ごせるよう、機能訓練を通してサポートします。＜お仕事詳細＞・個別機能訓練・集団機能訓練の計画作成・実施・評価・スタッフやご家族への動作介助の指導・福祉用具活用の提案、使用方法の説明・指導・他職種連携や共有・各種記録業務など ※従事すべき業務の変更の範囲：変更なし ※就業場所の変更の範囲：変更なし ※雇用期間6ヶ月（契約更新条件あり/更新回数の上限なし） ※有期労働契約を更新する場合の基準：就業規則に定める禁止行為・懲戒事由等に該当しない場合
応募要件
理学療法士
住所
埼玉県志木市中宗岡3-26-36 東武東上線志木駅から車で13分
特徴
職員の声
1日の流れ
通所介護・デイサービス
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
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きらめき訪問看護リハビリステーションふじみ野の理学療法士求人（正職員）
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【富士見市ふじみ野西】あなたの頑張りをそのまま収入UPに繋げませんか？頑張り次第で550万円以上も可能。
給与
正職員月給 380,000円〜 428,572円
仕事内容
【訪問件数】・1日5件～6件の訪問でのリハビリ会社の軽自動車（AT）で利用者宅で訪問します。移動リスクを最大限考慮したルート作りをしているため未経験でも安心です。【利用者特徴】・65歳以上の高齢者様主には65歳以上の介護保険所有者が訪問リハビリの対象です。基礎疾患をお持ちの利用者様の在宅生活に「安心」と「安全」を提供します。【事業所】東京と埼玉に多店舗展開をしています。今後も事業拡大のため、自分の好きな地域に事業所を構えていくことも可能です。場合によっては独立を目指し自分の地元に事業所を構えたい、という方も歓迎します。【手当】・頑張った分がしっかり支給！・充実の手当交通費手当はもちろん、インセンティブ手当、時間外手当などがございます。働き方によっては40万/月を超えて行くことも可能です。面接時に最低保障金額の提示と、手当詳細はご説明可能ですのでぜひご確認ください。【研修】・確立した充実の研修プラン！研修では座学、同行訪問を行い着実に慣れていただきます。その中でどんどん訪問をこなしで稼いでいきたい方、ゆっくりと自分のペースでじっくり働いて行きたい方など、自分にあった働き方をご提案ください。 ■従事すべき業務の変更の範囲（変更の範囲）会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する全ての事業所
応募要件
理学療法士（PT）普通自動車運転免許必須（AT限定可） 62歳以下（定年を上限）学歴不問
住所
埼玉県富士見市ふじみ野西４丁目１０−７富士見第７ビル東武東上線　ふじみ野駅　徒歩7分
特徴
スピード返信
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
訪問リハビリ
年収400万円以上可能
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きらめき訪問看護リハビリステーションふじみ野の理学療法士【管理者】求人
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【リハ管理者】土日祝日休みの訪問看護ステーションでリハビリ管理者として活躍しませんか？
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正職員月給 400,000円〜 498,572円
仕事内容
【業務内容について】業務内容としては、リハビリスタッフの管理者として理学療法士等のスタッフ方３名～５名の管理、そしてそれぞれの利用者さまへのリハビリテーションプランの提案や、訪問ルート組替えによるスケジュール変更などの提案、指示をお願いします。また、地域のケアマネ―ジャー様方への営業活動の管理や計画も行っていただきます。セラピストとしてアセスメント力が高く、看護師さんと連携し地域の在宅医療をリハビリテーションの分野から盛り上げられる方を募集しています。自分の環境に物足りないと感じている２０代・３０代の方はぜひ面接だけでもお越しください。【やりがい】訪問業務でのやりがいはもちろんですが、管理者として事業所運営に携わるため、多面的な視点を養うことができます。また、仲間と事業所をつくりあげるという経験は何事にも変えられないやりがいになるのではないでしょうか。【仕事の流れ】具体的な業務　・訪問業務　・スタッフ管理　・営業管理（居宅あいさつ）　・新規依頼調整対応　・事業所拡大のための運営計画の実行【訪問範囲】事業所より６キロ程度【移動方法】軽自動車 ※通勤での利用が可能です。【入社後の教育体制】業務的な範囲としては、主治医やケアマネ様との外部調整と、スタッフ管理が中心となるため、訪問看護経験者はイメージがつきやすいかと存じます。業務に不慣れなうちは他事業所での研修など、ご経験に合わせたＯＪＴを用意しております。 OJTの内容をスマホでいつでも見返せる振り返り動画や、どこからでもアクセスできる業務マニュアル、項目別の管理者業務マニュアルなどが用意されておりますので初めての方でも安心して管理業務を遂行できる環境です。【働きやすさの理由】いわゆる訪問看護業務の困難点として挙げられる書類業務の煩雑さや日々のスケジュール調整の困難さを解消するための自社開発のアプリなどの導入をしています。スマートフォンの支給はもちろんのこと、専用のノートPCとポケットWiFiも支給しますので、事業所の外からでも同じ様にお仕事が可能です。また、管理者サポート専任のマネージャーがおりますので、分からないことはいつでも聞くことができます。【☆お気軽にご連絡ください☆】少しでも興味のある方は、実際の訪問看護事業所の見学など、お話をする場を設けることが可能です。ぜひスタッフからの生の声を聞いてみてください。
応募要件
＜必須＞理学療法士資格(必須)　病棟経験５年以上。
住所
埼玉県富士見市ふじみ野西４丁目１０−７富士見第７ビル東武東上線　ふじみ野駅　徒歩7分
特徴
スピード返信
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
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年収400万円以上可能
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ツクイふじみ野亀久保（デイサービス）の機能訓練指導員(理学療法士)求人（正職員）

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月給216,250円〜 269,250円

最終更新日: 2021/09/22

【ふじみ野市亀久保】業界最大手だからこそ実現できる充実の福利厚生♪デイサービスでの機能訓練指導員（理学療法士）のお仕事！スタッフへのサポート体制が万全なツクイで活躍しませんか？

ツクイふじみ野亀久保【デイサービス】では正職員の理学療法士さんを募集しています！
訪問入浴・訪問介護・通所介護といった様々な福祉サービスを展開する株式会社ツクイ。月間3.2万人を超えるお客様にご利用いただき、拠点数もお客様数も業界最大手です。顧客満足度も高く、外部業者による調査では、介護業界部門で2年連続1位の評価をいただきました。そんなツクイでは現在、ツクイふじみ野亀久保【デイサービス】にて更なるサービスの質向上に向けて新しい仲間を募集中！機能訓練指導員として理学療法士の資格をいかしたい方、前向きに自分自身を高めていく意欲のある方を求めています。資格取得支援制度や研修受講支援制度など、成長したい方へのサポート体制は万全。また、心身共に健康で末永く働いていただけるよう、福利厚生も手厚くご用意しています。

充実した制度でスキルアップを応援

福祉の世界では、様々な資格が求められます。そこで、ツクイでは円滑なキャリアアップを応援するために、資格取得や研修受講の支援制度を設けています。出費の心配がないので、集中して資格取得に向けて取り組めますよ。また、成長意欲旺盛なスタッフが多いこともツクイの特徴のひとつ。お互いに良い刺激を与えあうことができるので、モチベーションを維持しやすい職場環境です。

「女性活躍推進企業」に認定

せっかく縁があって入職してくれるのだから、長く働いてほしい。そんな思いがあるからこそ、ツクイではライフステージのあらゆる変化に柔軟に対応します。産休・育休・時短勤務制度は利用しやすく、2010年から2013年までの3年間で、約350人もの利用実績があります。また、2014年3月には、東証一部上場企業の約1,750社の中からサービス業で唯一、女性躍進企業「なでしこ銘柄」に選定されました。

財務面も心身の健康も支える福利厚生制度

ツクイでは、スタッフとそのご家族が身体面も財務面も健全でいられるよう、独自の福利厚生制度「ツクイ倶楽部」を設けています。内容は、ホテル宿泊費の補助から予防接種の費用補助、慶弔金の支給など、多岐に渡ります。また、2007年には「スタッフなんでも相談窓口」も開設。これは、日頃抱える疑問や要望など、業務・職場環境に関わる様々なご相談を受けつける窓口です。その他にも、「心の健康」を維持していただくために、臨床心理士によるカウンセリングが受けられる窓口も設置しています。

募集内容

募集職種

機能訓練指導員(理学療法士)

仕事内容

デイサービスにおける機能訓練指導員業務

診療科目・サービス形態

通所介護・デイサービス

給与

【正職員】月給216,250円〜269,250円

給与の備考

昇給　年1回（評価による）賞与　年2回（評価による） ※試用期間 3ヶ月（扶養手当なし）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

【正職員】のみ・扶養手当（配偶者…1万円／満18歳未満の子…5千円）・退職金（勤続年数3年以上）・確定拠出年金【パート】のみ・母（父）子育児手当（満18歳未満の子…1万円）【正職員】【パート】共通・ツクイ倶楽部（ツクイ独自の福利厚生制度）・通勤交通費　実費5万円まで・年次有給休暇・従業員持株会　※【パート】は加入条件あり・産前産後休暇、介護休暇、育児・介護休業・キャリアアップ支援制度・慶弔金 ★ツクイ倶楽部の一例紹介★ ・ヘルスチェック補助金　10,000円・リフレッシュ補助金　勤続10年50,000円～100,000円・宿泊費補助　2泊まで1泊あたり5,000円・インフルエンザ予防接種補助　5,000円・暑気払い、忘・新年会補助　各5,000円他にも・・・出産祝い金、入学祝い金、婚姻暦祝い金など

勤務時間

8:30～17:30（休憩60分） ※1か月単位の変形労働時間制

休日

月9日休み、28日月のみ8日休

応募要件

理学療法士

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募後の選考連絡については、応募を確認させて頂いてから、3営業日程度のお時間を頂戴しております。 ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

事業所情報

法人・施設名

ツクイふじみ野亀久保（デイサービス）

募集職種

ケアクルー(介護職/ヘルパー)(パート・バイト)

アクセス

埼玉県ふじみ野市亀久保2-4-13

大きな地図を見る

東武東上線上福岡駅から徒歩で20分東武東上線ふじみ野駅から徒歩で23分 ※詳細はお問い合わせください

設立年月日

2017年3月1日

施設・サービス形態

介護・福祉事業所

通所介護・デイサービス

営業時間

365日

休業日

年中無休

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ツクイふじみ野亀久保（デイサービス）の職員の声

介護職/ヘルパー(デイサービス)

経験年数：4年

更新日：2025/02/19

ツクイに入職した理由を教えてください。

他社のデイサービスにて3年間介護職員として勤務し、結婚を機に転居したため、それに伴い転職。 1度介護以外の仕事もしてみたいと思いスーパーで働いたのですが、やっぱり介護の方が自分には合っていると思い、働くなら前職と同じデイサービスで働きたい思いがありました。応募をする際に他社の求人も検討しましたが、「徒歩圏内で通勤」と「日勤のみの勤務ができるデイサービス」を探したところ『ツクイ』がぴったりの条件でしたので入職を決めました。

ツクイで働いて良かったこと・やりがいを教えてください。

事業所の雰囲気は、職員が明るく、とても話しやすい環境です。仕事以外にもプライベートなことを相談しやすい雰囲気です。急な休みがあったら代わりに出勤することがありますが、他の職員さん同士も助け合っているため、すぐに相談がしやすい職場です。私の好きな時間は、レクリエーションの時間です。職員の声掛け等で盛り上がり楽しい時間帯です。ゲームの中で、お客様が思いがけない予想以上の成績を出して驚かされることがあります。そんな瞬間に、とてもやりがいを感じます。

仕事に対する「大切にしていること」を教えてください。

やりがいにも繋がりますが… イベントの企画は大変と感じることもありますが、お客様に喜んでいただけた時は、頑張って良かったと思います。そしてどんなに忙しくて大変でも、事故だけは起きないようにと日々思っています。当たり前のことですが、「お客様の喜び」と「お客様にけが・事故がないように対応すること」を心がけています。

1日の流れ

08:00出勤・朝礼

始業時間に間に合うよう出社します。前日からの引継ぎ事項や業務の進捗状況を確認、1日の業務を整理します。

08:30送迎

ワゴン車の添乗や軽自動車にて運転をし、お客様のお迎えに行きます。送迎はお客様のご家庭での様子をご家族様からうかがえる大事な時間でもあります。送迎や添乗を担当しない場合は事業所にてお客様の受け入れ準備を進めます。

09:30集団体操

担当のお客様に対して、集団体操や機能訓練を行います。また、他のスタッフに対しての集団体操や介助方法の指導も行います。

12:00休憩

午後からの勤務に向け、しっかりリフレッシュ。 ※勤務時間により、休憩時間は異なります。

13:00個別機能訓練・事務作業

担当のお客様に対して個別機能訓練を行います。事前アセスメントを行い、お客様が日常生活で困っていることや運動機能・ADLを把握し、計画書を作成します。機能訓練プログラムを実施・評価を繰り返し行い、お客様にプログラムがあっているか、サービス内容を見直します。例えば「ひとりで入浴ができるようになりたい」といった在宅生活での具体的な目標設定を行い、プログラム提供手段や運動プログラムなど、お一人おひとりに応じた計画を立て支援をします。