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- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ <具体的な仕事内容> ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成/準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼/モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育、専門支援実施→送り→日報作成/掃除/明日の準備 <放課後等ディサービスの特徴について> 科学に基づく包括的教育方針 ★MI理論心理学を基にした得意を伸ばす放課後等デイサービス★ 60分カリキュラム支援(小集団もあり) メタバーズ空間を利用しての学習支援、ミッションやプロジェクト学習を行います。 30分専門支援 その子に合わせた許可するべき支援を専門員として支援 ★対象のお子さん 言葉がでない場面緘黙、ことばの悩み、ASD、多動、ADHD、学習障害、不安症など軽度の発達に不安のある18歳までのお子さん ***専門技術者として技術を活かせる環境があります。*** 理学療法士(PT)の方を募集中です。 弊社ではクリエイティブ教育とは別に運動による感覚統合等のプログラムも実施しています。 そこでは粗大運動や微細運動の個別アセスメントを行ない、発達にとって適切な支援をお願いします。 未就学児の感覚の発達に関する支援は特に力を入れている分野になりますので、ぜひ力をお貸しください。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 ***従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。*** 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ***働きやすい環境とキャリアアップ制度*** 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ***福利厚生と待遇*** ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7~8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:(変更の範囲)法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 理学療法士資格保有者 ※ブランク可、年齢不問
- 住所
- 大阪府茨木市春日1丁目5−17JR京都線 茨木駅から徒歩で6分 大阪モノレール線 宇野辺駅から徒歩で22分 阪急京都本線 茨木市駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備障害者支援年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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未経験OK♪週休2日制、育児支援も充実◎理学療法士を募集中!医療と介護の両面で専門性を活かせる職場です

- 給与
- 正職員 月給 248,000円 〜
- 仕事内容
- 高島整形外科における医療の外来リハビリ ※稀に法人運営介護施設(デイサービス)にて従事していただく可能性もあります ※デイケアは、高島整形外科の午前診療と午後診療の間の時間を利用して理学療法士を中心としたリハビリテーションを実施しております。 ※利用者の方には、医学的管理が必要(薬の処方・注射・定期的な診察など)・物療危機による治療が必要な方など、医療的リハビリと大きな変化なく高島整形外科内にてリハビリテーションプログラムを実施いただいております 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 理学療法士 未経験OK ブランクOK
- 住所
- 大阪府茨木市沢良宜西1-13-22阪急京都本線 南茨木駅から徒歩で4分 大阪モノレール線 沢良宜駅から徒歩で8分 大阪モノレール線 南茨木駅から徒歩で5分
- 特徴
- 車通勤可交通費支給
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SmiLoop訪問看護大阪茨木ステーション【2025年04月01日オープン】の理学療法士求人(正職員)
NEW【茨木市天王】週休2日制☆昇給・賞与支給♪未経験・ブランクOK◎理学療法士の資格を活かして訪問リハビリ業務をお任せします!

- 給与
- 正職員 月給 265,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 訪問看護における理学療法士業務 ※従事すべき業務の変更:なし ※就業場所の変更:法人の定める事業所
- 応募要件
- 理学療法士 ※年齢、経験不問 ※ブランク可
- 住所
- 大阪府茨木市天王2-7-17阪急京都本線 南茨木駅から徒歩で3分 大阪モノレール線 南茨木駅から徒歩で4分 大阪モノレール線 沢良宜駅から徒歩で15分
- 特徴
- 1日の流れ社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問年収400万円以上可能
【訪問経験者優遇★訪問未経験者も歓迎】理学療法士 ◎歩合給あり◎訪問未経験OK◎子育て中のスタッフ多数◎働きやすい職場です◎
ツインズリハビリ訪問看護ステーションは、企業理念として「ひとり一人の人生を豊かにする会社を目指す」を掲げ、株式会社 Twins familyが運営する訪問看護ステーションです。チーム力が大きな強みである当社。職種を超えて連携しながらケアをおこなっているのが特徴です。
当施設では、特に終末期の看護・リハビリに力を入れています。終末期というと看護のイメージを持たれがちですが、リハビリも大切なケアのひとつ。ケアプランセンターが併設されており、総合的に利用者様をサポートしています。
★安心のチームケア!皆で支えていきます
スタッフ数が多いため、周りのサポートが手厚く安心して仕事に取り組むことができます。スタッフ同士のやりとりも盛んで、ケアの技術以外にもコミュニケーション能力が磨かれる職場です。
スタッフは子育て中のメンバーがほとんど。子育てへの理解ある環境や周囲のあたたかいサポートがあるところに魅力を感じて入社したスタッフも多いです。急なお休みでも周りがカバーするのでご安心ください。
穏やかな人ばかりなので人間関係の不安なく、新しい方もすぐに馴染んでいただけると思います!
訪問のお仕事には孤独なイメージを持たれている方もいると思います。ですが、チームケアを大切にしている当事業所では、毎朝15分程度のミーティングをおこなっており、スタッフ皆が顔を合わせる機会があります。そこで利用者様についての情報共有をし、相談事なども話し合うことができ、一人で抱え込む必要はありませんので心配は不要ですよ。利用者様にとって最善のケアを皆で一緒に考えていきましょう!
★経験・スキルは問いません!働きながら成長できる職場◎
入社後はオリエンテーションをおこない、実際の業務は2週間程度の同行訪問があります。2週間を過ぎたあとも、一人ひとりのスキルや習熟度にあわせて独り立ちのタイミングを決め、担当を割り振っています。自信を持って取り組めるようになるまで責任を持ってサポートしますので、未経験の方や経験の浅い方でも大丈夫です!
様々なことを素直に吸収し、学ぶ意欲のある方であれば大歓迎!
技術を磨きたい、成長していきたいという気持ちのある方にはぴったりの職場ですよ。
現在、児童発達支援・放課後等デイサービスでの療育にも職域を拡大しており、ご希望に応じて職域を広げていくことができます。理学療法士としてやりたいことや希望がある方は、ぜひお聞かせください。
★働きやすい環境づくりを重視!
- 残業ほぼなし!
残業はほとんど発生しませんので、プライベートを重視する方にもおすすめ。1日の訪問件数を最大7件としており、計画作成や記録の時間は勤務時間内に収まるようにしています。
- 完全週休2日制 ゆとりある勤務◎
有給休暇は1時間単位でとることができ(最大5日分が上限)、お子さんの受診や授業参観などの用事があっても時間単位で有給がとれるので、スタッフ皆から好評です。事業所として福利厚生に力を入れてます。
- あなたの成長を支援★
現在、「終末期ケア専門士」の資格を8名のスタッフが取得! 現場で資格をいかして活躍しています。
私生活とお仕事の両立を目指している方や、他職種とも連携してチームでケアをしていきたいという方にマッチする職場です。ご興味のある方はぜひご応募ください!
募集内容
募集職種
仕事内容
訪問看護ステーションでの訪問リハビリ業務をお任せします。日常 生活動作の訓練や強化、介護方法のアドバイス、環境調整、相談業 務などを行います。有資格者は採用面・待遇面で優遇致します! ★歩合給あり★ ▼利用者様宅への訪問リハビリ(訪問件数:7件程度/日) ▼医療機関・居宅介護支援事業所との連絡調整 ▼訪問看護計画書・報告書の作成(エクセル・ワードなど) ※訪問エリア:茨木市・摂津市・吹田市一部・高槻市一部 ※訪問手段:原付か小型自動二輪(125cc) 未経験者も安心して働けるようOJTを通じて丁寧にサポートしま す。努力が正当に評価される歩合給があり、あなたの頑張り次第で収入 アップできるチャンスがあります!
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 190,000円~228,000円 ・資格手当 50,000円 ・訪問手当 20,000円 ・固定残業代 20,000円~22,000円(10時間分) ※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は法定通り支給 賞与 年2回(会社業績・本人実績による) 昇給あり(会社業績・本人実績による) 祝日出勤手当 4,000円/日 月間の訪問件数(97件)を超えた場合はインセンティブ 1,500円/件 60分訪問手当インセンティブ 500円/件(最低訪問件数の規程あり) 通勤手当 上限 20,000円/月 ※試用期間6か月・条件変更なし
想定年収
- 【理学療法士/未経験】
- ・入職1年目 450万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
勤務時間
8:30~17:30 休憩60分 時間外 月平均5時間
長期休暇・特別休暇
お盆休み(8/13~8/15) 年末年始休暇(12/30~1/3) リフレッシュ休暇 1年で4日間 ・特別休暇あり ・1時間単位の有給休暇制度あり(最大5日分) ・半日単位の有給休暇制度 ・年末年始休暇は5日以上 ・産休・育休取得制度(子育てママ活躍中) ・慶弔見舞金あり/家族へのお祝いあり ・歩合・インセンティブ給あり ・確定給付企業年金制度あり ・資格取得支援あり/自己啓発支援あり ・携帯電話・制服・作業服貸与あり ・駅近い
応募要件
歓迎要件
臨床経験3年以上あれば尚可 訪問未経験者の方歓迎 面接はお互いのことをじっくり知る時間にしたいと考えています。 当日は緊張せず、お話しする感覚でお越しください!
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2014年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
訪問エリア・訪問先
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