直行・直帰も可!週2日~OK♪未経験者には充実の研修制度あり♪中高年の方がメインで活躍!
【あい訪問リハビリ・マッサージは2019年2月に誕生した訪問専門の鍼灸・マッサージ事業所】です。
・【訪問鍼灸マッサージの未来を変えていこう】をスローガンに鍼灸師を主体として運営しています!・施術スタッフは現在17 名在籍しており、うち社員が9名、パートが4名、業務委託が4名と色々な雇用形態が選べます。
【訪問治療が未経験の方も大歓迎】♪
・『高齢者様や障がいをお持ちの方の在宅診療に貢献したい』『人に喜ばれ自分が納得できる治療を目指したい』そんな気持ちのある方をお待ちしています。院長やトレーナーが現場や研修センターで研修を行いますので、訪問施術が未経験でも施術のブランクがあっても安心して働くことができる職場です。20代から70代まで幅広く活躍している、大変風通しの良い職場です!ブランクのある方も安心してご応募ください。
募集内容
募集職種
仕事内容
営業アシスタントとして、 お客様のかかりつけ医への病院受診時の同行(1日1件~2件)や病院への書類の提出や居宅介護事業所や老人ホームへの定期営業等 簡単な事務作業も空き時間に行います。 ★主な活動エリアは、ふじみ野市、富士見市、川越市、志木市、三芳町となります。 移動手段については、社有車の軽自動車で対応しております。【マイカーを仕事に使っての直行・直帰も可能です。(マイカー手当あり)】 ※未経験の方でもマンツーマンで1~2ヵ月間ご指導をさせていただきますので、安心してご応募ください。 雇用期間6ヶ月(原則更新/更新上限なし) 業務の変更なし 転勤の可能性なし
給与
給与の備考
マイカー手当あり 通勤手当 実費支給 上限月額20,000円 昇給制度あり 1時間あたり50円~100円(実績) 試用期間あり 入社から3か月~6ヵ月 同条件
待遇
労災保険※就業日数、就業時間により各種保険関係は法定通り適用します。 マイカー通勤可 駐車場あり 復職制度あり(独立開業後及び業務委託契約後に再度社員としての復帰も可能) 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 【福利厚生】顧客紹介制度(紹介者一人につきクオカード5千円支給) 正社員登用あり(勤務実績と能力により契約社員への登用も行います。) 職務給制度あり(主任、副院長、新規部門の部門長ほか現在成長中の企業ですので、今後も新設される職務に応じて、処遇いたします。) 制服貸与(個人ロッカー完備) 雇止め規定あり 業務拡大につき、面接合否決定後、すぐの入職が可能です。 職場見学会を行っています(ジョブメドレーよりご応募後にお問い合わせください)
教育体制・研修
【研修制度】 1、パートスタッフや実技に不安のある方にも、施術管理者によるマッサージ等の実技研修を行います 2、代表者による独立開業支援に対する各種研修(独立開業希望者には、代表者から開業準備のための様々な研修が計画的に受けられます) ・開業エリア調査研修 ・開業実務の習得研修 ・介護施設への営業研修 ・事務処理(レセプト作成等)研修
勤務時間
休日
土曜日、日曜日、その他 週所定労働日数週2日以上 労働日数について相談可
長期休暇・特別休暇
有給休暇(6ヶ月経過後付与) 3日※法定通り付与します。
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2019年2月
施設・サービス形態
営業時間
休業日
施設規模
スタッフ構成
設備/機材
応募に関するよくある質問
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