きくな治療院【目黒店】【010】【2025年08月01日オープン予定】の鍼灸師求人（正職員）

＜🟢当院の福利厚生＞ ■社会保険／健康保険／労災保険／雇用保険 ■交通費最大2万 ■制服／施術道具／防寒具／健診／会社携帯 ■育休／取得率100%／給与80％最大2年間毎月支給 育休期間保険料免除／復帰の時短や雇用形態変更可 ■髪色ネイル自由 ■治療院＆オフィス＆休憩スペース自由利用可 テレビ、映画、ゲーム、カフェ、バーカウンター有 ■社用車貸与、月極駐車場代、ガソリン代 訪問時パーキング代、洗車整備代、全て会社負担 ＜🟢当院の年金制度＞ ■厚生年金 受給開始年齢60~75歳選択可 当院の高待遇+勤続年数長い →受け取れる年金額増加 厚生年金(約~19万)+国民年金(約6万) =65歳から約~25万毎月支給 ×夫婦二人=~50万毎月支給 配偶者が亡くなった場合 遺族厚生年金（配偶者年金4分の3）受給可 ＜🔵当院の補償制度＞ ■労災保険(治療費、休業補償給料80%) ■傷病手当金(療養中給料約67％補償) ■賠償保険(施術事故補償) ■任意保険(対人対物無制限) ■人身傷害保険(治療費、休業補償) ■車両保険

＜🔵当院の研修制度＞ ■研修勤務時間内 ■外部講師研修(勤務時間内)有 ■運転研修、ペーパードライバー研修有 ■事前同行、現場見学有 ■経験者は最短研修考慮 ■動画視聴(勤務時間内)可 ■任意研修は研修時間分も会社負担 ■筋麻痺、筋萎縮について ■関節拘縮について ■慢性疼痛について ■マッサージについて ■関節可動域訓練について ■鍼灸について ■医療保険について ■介護保険について ■CM連携について ■施設連携について ■家族対応について ■医師連携について ■訪問看護について ■訪問リハビリについて ■報告書について ■現場見学について ■禁忌事項について ■緊急時対応について

＜🟢当院の勤務日時＞ ■週5日(月~土で下記選択／休憩60分込み) （１）08:00~17:00 （２）08:30~17:30 （３）09:00~18:00 （４）09:30~18:30 （５）10:00~19:00 09:00~16:00、17:00退社など時短勤務可 曜日によって勤務時間調整可 例：月~木09:00~18:00、金のみ08:00~17:00など その他要相談 ＜直行直帰可＞ ■自宅又は自宅周辺駐車場から直行直帰 月極駐車場＆ガソリン会社負担 ＜エリア出退社可＞ ■施術が入っていない場合エリア出退社可 ＜事務所出退社可＞ ■定時上がり／9時-18時の場合でも17:45~退社可 (例)家族の誕生日、旅行、友達との食事など理由OK ■車、自転車、バイク通勤可

＜🟡休日＞ ■完全週休2日制(月~土で選択) ■土日祝休み(年間休日最大145日)

＜🟡休暇＞ ■有給休暇(毎年最大20日付与) 未使用有給1年繰り越し(有給最大40日) 有給スマホワンクリック申請 会社に休む理由伝える必要なし 有給残日数スマホ簡単確認 体調不良で急遽当日休み可 最低年間5日有給消化推奨 休日と合わせて長期休み可 ■GW休暇(2日) ■夏季休暇(3日) ■年末年始休暇(31~3日) ■慶弔休暇／結婚休暇(2~3日)／忌引き休暇(1~2日) ■入社6ヵ月以内も休める制度有(最大5日)

＜🔴応募条件＞ ■鍼灸あん摩マッサージ指圧師（三療師） 取得見込み学生のあなた♪ 勤務中で今すぐ転職が難しいあなた♪ 来年検討されるあなたも♪ 気軽にご応募お待ちしております♪ 見学対応もしてます♪ 無資格者0名で 鍼灸あん摩マッサージ指圧師 のための会社です。 責任も負担も少なく、拘束時間も短く、 全スタッフ院長クラス以上の給与です。 ...................................................... ＜🔵募集していない方＞ 同じ訪問マッサージの副業不可です。(他の副業は可) 第三者含め訪問マッサージ開業視野など 競業避止に該当する方は応募はお控え下さい。

★求職者からの質問 (１)なぜこれだけ月給が高いの？？ ＜答え＞ 自社直営店の為、全国展開FCフランチャイズと違い、施術者の売上から毎月約15％～20％の費用を本部へ支払う必要がないからです。 また、相談員や事務員を雇用せずにシステム自動化している為、施術者の売上から相談員や事務員の人権費を支払う必要もありません。 それにより、通常の訪問マッサージ事業に比べ、毎月コストを約数百万ほど削減することに成功し、それを鍼灸マッサージ師の給与に還元している為、 同じ業務なのにスピード昇給できたり、賞与を沢山出せたり、全スタッフ高待遇が実現できております。 さらに、自動化していることで、鍼灸マッサージ師の業務負担も同時に軽減しているので、負担も少なく続けられる！余裕がもてて精神的に楽！ 責任が少ない！業務が終わったら残業なくさっと帰れる！それなのに高待遇！といったことが実現できています。 入社数ヵ月で急速昇給し、 以降も随時アップしていきます。 5年、10年以上勤務してやっと昇給する月給を、わずか数カ月から1年以内に到達でき、それ以降も随時upしていきますので、タイムパフォーマンス重視の方や将来性を考えてる方にとって働きやすい職場となっております。 なるべく早くから高い月給で長く務めることで、65歳から一生涯もらえる毎月の受け取れる年金額が増加しますので長期的に安心です。社会的な信用も高くなります。 ★管理者代表からのメッセージ はじめまして。 たくさんの求人の中から弊社の求人を見て頂き ありがとうございます。 転職活動って、エネルギーも使いますし、悩んだり、 疲れてしまうこともありますよね。 でも安心して下さい。 弊社を選んで頂いたからには 絶対に後悔させない自信があります！ ほとんどの方が、弊社で決めて、転職活動をすぐに終わらせてます。 私自身も全力でサポートしますのでお任せ下さい。 はじめて鍼灸マッサージ師の業界水準を上回る給与にしたのも実は弊社です！ 給与が高いや働きやすいは、今では当たり前ですが、それまでは給与は23万～26万が水準でした。 なので弊社は、鍼灸マッサージ師の人生を今以上に豊かにすることに本気で取り組んでおります。 今では直行直帰だけでなく、他にはないエリア出勤退勤ができるようになったりと、毎年どんどん働きやすくアップデートされております。 また、全国展開FCフランチャイズではなかったり、相談員や事務員がいないことで、他には真似できない、全スタッフ業界最高水準の高待遇が実現できております。 他の院長クラスの給与が、 弊社だと新人スタッフが1年以内に超えます。 さらに、弊社には大人数の鍼灸マッサージ師が集まることや独自の自動システムにより、 人手不足で働くスタッフが体育会系に重労働をしなくてはならない、ということもありません。 全国展開FCですと、本部へ研修費30万前後や施術者の売上の約15％～20％を毎月支払う必要があったり、相談員や事務員を雇用している分、施術者が施術に多く入り、売上を作らなくてはならないので、結果的に重労働になったり、20万後半~30万前後のまま5年10年と長く勤めてもらうしかありません。弊社ではその必要がないのも理由の一つです。 通常は応募がなかなかこないので1年中募集するのが当たり前な業界ではありますが、弊社は応募が沢山くるので毎年募集を締切っております。 こんな弊社ですが、少しでもご興味をもって頂けましたら、是非お気軽にご応募して下さいね。何か御縁がありましたらとても嬉しいです。 最後まで読んで頂いてありがとうございます。 読み疲れたらゆっくり休んでくださいね。 ★急成長に伴い全国から有資格者の先生を大募集 「こんな方すべて大歓迎！」 ・責任あるポジションにはなるべくつきたくない。 ・安定した収入がほしい。 ・休みもちゃんとほしい。 ・プライベートを充実させたい。 ・将来の安心感がほしい。 ・体力的にも無理なくできる環境がいい。 ・人間関係が良い職場がいい。 ・家族と過ごす時間を増やしたい。 ・結局全てバランス良くほしい。 ・初めての就職で不安、新卒未経験で何もわからない。 ・ちゃんと仕事ができるまで研修やサポートがほしい。 ・ペーパードライバーで不安、運転研修をしてほしい。 ・施術に集中したい！ ・高齢者が好き！ ・旅行したい！ ・海外も好き！ ・仕事終わりの外食や買い物も楽しみたい！ ・家に帰ったら一人でのんびりダラダラ過ごしたい！ ・とにかく稼ぎたい！ ・自由が大好き！ ・気楽が大好き！ ・一人の時間が好き！ 「こんな方々も大歓迎です！是非弊社にいらして下さい！」