医療法人社団ナイズ キャップスクリニックの看護師/准看護師求人(正職員)

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    ケアベースグッドライフケア芝浦の看護師/准看護師求人

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    【オープニングスタッフ募集】日勤のみ/週休2日/各種研修制度あり/お持ちの資格を活かせるお仕事です!

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    ケアベースグッドライフケア芝浦の写真
    給与
    正職員 月給 260,000円 〜 300,000円
    仕事内容
    <2025年9月オープン/オープニングスタッフ募集> *1日型のデイサービス、定員30名 *オープン前の就業は、当社事業所にて就業可能です。 ■お仕事内容 ・利用者様の健康チェック ・服薬管理 ・軟膏塗り、点眼、爪切り、怪我の処置 ・体調が悪い方の対応 ・血糖測定、インスリン注射 ・入浴介助、機能訓練の見守り、介護士のサポート ・健康相談対応 ・他職種とのカンファレンスなど (変更範囲:会社の定める業務) ・転勤あり(都内)
    応募要件
    看護師経験3年以上 ※准看護師でも可
    住所
    東京都港区芝浦4-12-38 CANAL GATE芝浦1階 JR山手線 田町駅から徒歩で11分 JR京浜東北線 田町駅から徒歩で11分 都営浅草線 三田駅から徒歩で17分
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    2024年6月新オープン【六本木駅から徒歩2分】 「歩行」の維持に着目した 足と歩行のクリニックでオープニングメンバー【正職員 看護師】として働きませんか?

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    足と歩行のクリニック六本木院の写真
    給与
    正職員 月給 323,000円 〜 400,000円
    仕事内容
    外来 1日50名~65名 完全予約制になります。 米国型の外来管理を行います。 看護師がアセスメントとディスチャージ(患者帰宅前の最終確認、診療フォローUP)を行います。 衝撃波治療、採血、足の採寸、採型補助、歩容動画の撮影指示、院内フロー(患者導線の調整)の管理を行います。 フットケア(爪切り、タコ削り)の補助を行います。 院内物品管理業務、安全管理支援、感染対策補助を行います。 カウンセリングで別途インセンティブも発生です☆ やる気のある方がどんどん収入UPも目指せる職場となっております!!
    応募要件
    正看護師の資格を有する方
    住所
    東京都港区六本木7丁目15-17 ユニ六本木ビル3階 東京メトロ日比谷線 六本木駅から徒歩で2分 都営大江戸線 六本木駅から徒歩で4分 東京メトロ千代田線 乃木坂駅から徒歩で12分
    特徴
    スピード返信
    未経験可
    社会保険完備
    年間休日120日以上
    ボーナス・賞与あり
    交通費支給
    診療所・クリニック
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    医療法人社団ケアリージェンシー PLAZA CLINIC【2025年04月オープン】の看護師/准看護師求人

    2025年4月リニューアルオープン!  これまでのご経験をぜひ当院で活かしてみませんか?

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    正職員 月給 280,000円 〜
    仕事内容
    外来業務:診療介助・採血/注射/ワクチン接種など・受診者案内 健診業務:採血をはじめ内視鏡や婦人科健診などの介助・受診者案内 入職後はみなさんのご経験値に合わせ業務を進行していきます。 健診センター・外来共に採血や点滴、内視鏡介助などの看護処置が多く発生します。 これまでのご経験を即戦力として活かし、またより学ぶことのできる環境です。 電子カルテ:富士通社製 院内医療装置:採血管作成装置・血液/尿分析装置・レントゲン・マンモグラフィ・CT・超音波等
    応募要件
    正看護師資格  ・看護師経験(採血/点滴)2年以上、糖尿病等の慢性疾患患者への看護経験者 ・リーダー/主任業務によるスタッフ統括業務経験者
    住所
    東京都港区六本木6-4-1 六本木ヒルズハリウッドビューティープラザ3階 東京メトロ日比谷線 六本木駅直結 徒歩3分 都営大江戸線 六本木駅より徒歩6分 東京メトロ千代田線 乃木坂駅より徒歩14分
    特徴
    スピード返信
    社会保険完備
    ボーナス・賞与あり
    交通費支給
    診療所・クリニック
    新規オープン
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医療法人社団ナイズ キャップスクリニック看護師リーダー候補(看護師/准看護師)求人(正職員

月給300,000320,000

最終更新日:

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医療法人社団ナイズ キャップスクリニック(看護師/准看護師の求人)の写真1枚目:

【看護師リーダー候補】週休3日相当♪入職時期相談可◎家族手当有◎給与改定・賞与/年2回◎予防医療の観点から地域のお子さま・ご家族の健康を支えていきませんか?

◎週休3日相当のお休みで夢のワークライフバランスを実現!

◎クリニック未経験者数8割、小児科未経験者数5割で初めての方でも安心の環境!

◎給与改定/賞与は年2回、昇格制度もあり着実に昇給/キャリアアップのチャンス!

◎インセンティブ制度で頑張った分だけ収入がプラスに♪(年間支給実績平均10万円以上!)


予防医療への取り組み

キャップスクリニックは「健康を基軸としたそれぞれの人生における『幸せの総量を最大化』すること」をミッションとしています。
お子さんの状態を適切に判断し、過度な救急病院頼りにならないように、 保護者の方への「セルフメディケーション」教育を重視しています。
予防医療に注力し、来院いただいた方全員に「小児科受診ハンドブック」を配布、 ホームケアを行うことで学習拠点として当クリニックが機能するような取り組みも行っています。

ITを活用した先進的な医療体制

予約~問診まですべてWEB上で完結!オンライン診療にも対応しています。
電子カルテも当社独自のものを使用!
クリニックでもiPadやiPod、インカム等を活用しながら、できるだけ「待ち時間の少ない」クリニックを目指し、日々連携を行っています。

関東・大阪を中心に30拠点以上展開!

以下4エリアのうちいずれかのエリア単位の採用となり
リーダーとなった際にはエリア内キャップスクリニック拠点のいずれかのリーダーをお任せいたします。
・東京エリア
・埼玉エリア
・神奈川エリア
・千葉エリア
・大阪エリア

医療法人社団ナイズ キャップスクリニックの紹介動画

募集内容

募集職種

看護師リーダー候補(看護師/准看護師)

仕事内容

●看護師業務全般 ・診察介助 ・患者さまサポート ・予防接種 ・乳幼児健診 ・ホームケアの指導 ・処置(採血、吸入、吸引、浣腸) ・問診 ・各種検査など ●リーダー(候補)業務内容 リーダーへの昇格を前提とした看護師業務全般をお任せいたします。 ・シフト作成/勤怠管理 ・メンバーのマネジメント ・新人育成 ・会議/研修会への参加 ・業務に関わるマニュアル作成 ・他部門との調整 <昇格スケジュール(予定)> ・試用期間中(約3ヶ月間)メンバーとして勤務 ・4ヶ月目以降、リーダー補佐へ昇格 ・その後1年以内にリーダーを目指していただきます。

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給300,000円320,000円

給与の備考

●入職時:月給300,000円~ 年収4,200,000円~ ●リーダー補佐昇格時:月給315,000円~ 年収4,410,000円~ ●リーダー昇格時:月給320,000円~ 年収4,480,000円~ ※上記は目安となり、ご経歴により変動いたします。 ※リーダー補佐時の役職手当は15,000円となります。 ※リーダー時の役職手当は最低20,000円~調整となります。 給与改定 年2回 変動賞与 年2回(本人評価・業績による) インセンティブ支給あり(年間平均10万円以上) 時間外手当(超過分) 役職手当 家族手当 交通費支給 上限4万円/月

待遇

交通費支給 上限4万円/月 時間外手当(超過分) 役職手当 指定フィットネスジム 2750円/月で利用可(24時間利用可能) 社会保険完備 制服あり ※退職金については25年度より導入予定となります。

教育体制・研修

入社時オリエンテーション 中途スキル研修 OJT研修 接遇スキル研修 リーダー研修 各クリニックでの勉強会

勤務時間

【常勤】 変形労働時間制 週32時間(月136~144時間) 試用期間あり 3ヶ月(試用期間中のみ週休2日相当:月168Hのシフト) ※給与・福利厚生などに変動はありません シフト例 早番:8:30~17:30(休憩60分) 中番:10:00~19:00(休憩60分) 遅番:12:30~21:30(休憩60分) ※早番・中番・遅番は半々の割合です ※固定時間や時短の募集は行っていません ※希望休(月3日以内)を考慮してシフトを編成いたします。 ※他クリニックとの交替勤務(月3回程度)や助勤があります。 ◆365日9時~21時で開院しているクリニックのため、全シフト対応可能な方のみ募集しております◆

休日

週休3日相当のシフト(月136~144時間の労働時間) ※月の暦が30日以下の月が136時間、31日の月が144時間労働 ※希望休は月3日まで ※試用期間中は週休2日相当のシフト

長期休暇・特別休暇

リフレッシュ休暇 有給休暇 慶弔休暇 産休・育児休業 ※育児休業は入職後在籍期間1年以上の方のみ対象

応募要件

正看護師 准看護師 ※看護師の実務経験3年以上(臨床経験にかぎる) ※小児科未経験可 ・リーダー経験「満1年」以上 ・クリニカルラダーレベル相当3以上 ※看護師のクリニカルラダー(日本看護協会版)を参照ください ・PC/電子カルテ/iPadに抵抗がないこと ・エリア内異動に対して問題がないこと

歓迎要件

・クリニカルラダーレベル4相当以上 ※看護師のクリニカルラダー(日本看護協会版)を参照ください ・リーダー経験7年以上 ・プリセプター/教育指導経験5年以上 ・役職者経験 ・クリニック/外来業務の経験 <こんな方も是非> ・小児科の経験はないが、小児科に興味がある ・ホームケアやプライマリケアについて学びたい方 ・医療手技よりも接遇面や他職種との連携/コミュニケーション能力を重視します。 ・男性看護師(現在2名の男性看護師がリーダーとして活躍しています)

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください  【履歴書】【職務経歴書】【看護師免許証】の送付をご依頼させていただきます ↓ [2] 面接2回 ※適性検査あり:一次面接と最終面接の間に受検いただきます。 ↓ [3]内定 ※内定後にクリニックの見学も可能です! 応募から内定までは平均2週間~1ヶ月ほどになります! 在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 選考前には、説明資料をご覧いただき当社のことを知ってから参加可能です。 質問や不安点についても相談大歓迎ですので、お気軽にご応募ください! ※入職が決まり次第、ジョブメドレーから勤続支援金をご申請ください。

写真

事業所情報

募集職種

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アクセス

東京都港区六本木7-18-18 住友不動産六本木通ビル

東京メトロ日比谷線 六本木駅から徒歩で5分 都営大江戸線 六本木駅から徒歩で5分 東京メトロ千代田線 乃木坂駅から徒歩で9分

施設・サービス形態・診療科目

無床診療所、一般内科、小児科

開院時間

9:00-21:00

休診日

なし

平均患者数

1日100~250

社宅・寮

なし

託児所

なし

1日の流れ

出勤(早番の場合)

開院準備 予約の確認 朝礼(前日の申し送りの確認、本日の予約患者の共有など)を行います。

午前診察スタート

診察の介助 予防接種の準備、接種の介助 乳幼児健診 検査や処置の実施

休診時間中(13:00-15:00)

昼礼(午前中の振り返り、午後の予約患者の共有など) 勉強会・会議・看護師カンファレンスなどの参加 クリニック内清掃などのデイリースケジュール実施 薬剤や物品のチェック・発注、医療機器の点検などのマンスリースケジュール実施 ※昼休憩はシフトにより交代で取得しており、休診時間とは別枠になります。

午後診察スタート

診察の介助 予防接種の準備、接種の介助 乳幼児健診 検査や処置の実施

退勤

早番スタッフはこの時間に退勤となります。

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