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同じ市区町村の求人をもっと見るきらめき訪問看護リハビリステーション三鷹【2025年春オープン】の正看護師求人
【残業なし×年間休日120日以上】仕事も自分時間も大切にできる訪問看護 三鷹

- 給与
- 正職員 月給 405,500円 〜 478,571円
- 仕事内容
- ■--------------------------■ 仕事内容 ■--------------------------■ 利用者様のご自宅を訪問し、医師の指示のもと看護ケアを行います。 ・バイタルチェック ・服薬管理、指導 ・創処置点、点滴などの医療処置 ・記録/報告書作成 (記録は訪問中にスマホで完結/AIの導入で書類作成の効率化) ♢ 1日4~5件程度 ♢ 病棟のように慌ただし過ぎる事はありません ♢ 利用者様お一人おひとりに、しっかり向き合えます ■--------------------------■ 訪問エリア・移動 ■--------------------------■ ・電動自転車での訪問/事業所から半径3km程度 ・同行訪問で安全・効率的なルートを確認 ■--------------------------■ オンコールについて ■--------------------------■ ✓ いきなり担当することはありません ✓ 業務に慣れてから相談のうえで決定 ✓ 回数・有無は本人希望や家庭事情、諸々を考慮 オンコール可能な方は ➢ 手当で収入アップも可能です。 ■--------------------------■ 祝日勤務で収入アップも可能 ■--------------------------■ 希望制で祝日勤務も選択できます。 ▶▶ 1訪問あたり別途祝日手当 「平日は家庭優先、祝日で効率よく収入UP」 そんな働き方をしているスタッフもいます。 ■--------------------------■ ワークライフバランス ■--------------------------■ 年間休日【124日以上】 ♪ 完全週休二日制(土日祝休み) ♪ 有給は入社直後から取得可能 ♪ 子育て中の職員も多数在籍しており、 「お互い様」の文化が根付いています。
- 応募要件
- ・正看護師免許 ↗ 訪問看護の経験は一切不問です。
- 住所
- 東京都三鷹市下連雀JR総武線 三鷹駅 徒歩4分
- 特徴
- 訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るセントケアDX訪問看護ステーション久我山(仮称)【2027年04月01日オープン予定】の管理者求人
【2027年4月新規OPEN!】訪問看護ステーションの管理者を募集!認定看護師優遇♪週休3日制♪年間休日166日☆ICT機器導入・訪問介護と連携あり◎

- 給与
- 正職員 月給 413,000円 〜 443,000円
- 仕事内容
- 【2027年4月開設予定✨新しいステーションを一緒につくるオープニングスタッフ募集】 マネジメント業務全般 ・看護業務の他、スタッフのシフト調整 ・お客様や連携先(病院や居宅介護支援事業所)との関係性構築 ・運営・管理業務 1. サービスのチェック 管理者は、利用者へのサービスの質をチェックします。 ケアマネジャーや主治医の意見書に沿ったサービスが提供されているかどうかを確認。 その後、課題や問題がある場合はスタッフと話し合って改善をうながし、質を高めていくという流れです。 管理者がサービスの質をチェックすることで、事業所は全体として質の高い支援をおこなうことができます。 2. スタッフの調整・労務管理 管理者は急なシフト変更に対応します。 介護保険法で定められている人員基準が守られているかどうかを見守るのも、業務のひとつです。 利用者が増えれば増えるほど管理はむずかしくなります。 管理者は利用者やスタッフ全体を見守り、適切に業務が運営されているか管理するのも仕事です。 3. 事業所の経営・収支の管理 事業所の運営を続けていくためには、収支を管理しなければなりません。 管理者は介護報酬がどれほどあり、人件費や交通費を含めた費用全体がどれほど支払われているかも管理する必要があるからです。 ※入社時期については相談可能 ※本事業所は2027年4月開設予定となります。 早期入社の方は、開設までは近隣の営業所でご勤務いただき、開設時期に合わせて異動となる予定です。
- 応募要件
- ■管理者 ・正看護師 必須 ・臨床経験3年以上 必須 ・准看護師は応募不可 ・年齢制限あり(68歳以下)※定年が69歳のため ・学歴不問 ・在宅看護未経験可
- 住所
- 東京都世田谷区北烏山5-19-16京王電鉄井の頭線「久我山」駅徒歩16分 京王電鉄井の頭線「三鷹台」駅徒歩19分 京王電鉄京王線「千歳烏山」駅徒歩27分
- 特徴
- 職場の環境訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
特徴が同じ求人

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 480,000円
- 仕事内容
- 【訪問看護】 自宅で生活、療養されている利用者様に対し、医療的な支援を行います。 単なる医療処置ではなく、**「生活の中でその人らしく過ごすための看護」**を大切にしています。 ■ 具体的な業務 ・病状の観察、医療処置 ・在宅生活の支援(フットケア、清潔ケア、排泄、食事など) ・ご家族への相談・支援 ・主治医、ケアマネジャーや多職種との連携 ■ TCの訪問看護の特徴 訪問は一人で行いますが、一人で抱え込まないことを大切にしています。 その場で感じた「ちょっとした変化」や「違和感」を、チームで共有し、次の看護につなげていきます。 ■ チームで支える看護 担当制ではなくチーム制のため、複数の視点で利用者様を支えています。 ・急な状態変化への対応 ・情報共有による早期対応 ・継続的で質の高い看護を実現しています。 ■ 入職後のサポート 入職後は同行訪問を通して、段階的に独り立ちを目指します。 教育担当者がつき、実際の訪問を通して判断や対応を学べる環境です。 ■ 日々のサポート体制 ・毎昼の申し送り(15分) ・週1回のカンファレンス(勉強会含む) ・ICTを活用したリアルタイムでの情報共有 ■ 教育方針 私たちは「放置しない。でも依存させない」教育を大切にしています。 分からないことを相談できる環境はありますが、同時に、自ら考え行動する力も養える環境を整えています。 ■ 経験者の方へ 訪問看護経験のある方には、これまでの経験を活かしながら、さらに専門性を深められる環境です。 ・勉強会参加の支援(条件により会社負担可) ・資格取得支援制度を通じて、キャリアアップを後押しします。
- 応募要件
- ●正看護師資格をお持ちの方 ※訪問看護未経験の方も可 ■ 求める人物像 ・関わるすべての方とのコミュニケーションを大切にできる方 ・多職種と連携しながら看護を提供できる方 ・自ら考え、行動することを大切にできる方 ■ 年齢について 30代~50代のスタッフが活躍しており、これまでの経験を活かして働ける環境です。 ■ このような方に向いています ・指示待ちではなく、自ら考えて動きたい方 ・一人での訪問に責任を持てる方 ・チームでの情報共有を大切にできる方
- 住所
- 東京都練馬区関町北4-11-15西武新宿線 武蔵関駅から徒歩で4分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
【三鷹台駅 徒歩1分】『オンコールなし/直行直帰可/土日休み』看護に集中できる環境の精神科訪問看護ステーションで看護師として一緒に働きませんか?
その中で中心的な役割を担う訪問看護業務として、退院された方や外来通院されている方が地域で安心・安定した生活が送れるよう、医師の指示の下、ご利用者様のご自宅やグループホームへ訪問し、日常生活の援助や治療の継続支援を行います。
この度、三鷹台駅 徒歩1分の事業所で勤務いただける方を募集しております。
◎地域社会と連携し、ご利用者さまを支える社会づくりに貢献できます
◎オンコールなし、訪問件数次第では直行直帰にて17時前の退社も可能です
◎PC、iPad等によりペーパーレスを推進しております
◎オリエンテーション、外部研修制度などの教育制度に加え、幅広い精神科領域における経験を積むことができます
◎社労士による労務相談窓口や健康相談窓口あり
〇賞与あり(年2回)
〇社会保険完備
〇交通費支給(上限3万円)
〇退職金制度あり
〇電動自転車の貸与あり、自転車にて比較的近隣エリアの訪問可能
募集内容
募集職種
仕事内容
精神科専門の訪問看護ステーションにおいて、訪問看護業務を行う仕事です。 ・病状の把握や改善に向けたケア ・服薬管理や指導、通院継続の支援 ・日常生活の援助 ・対人関係に対するサポート ・ご家族へのサポート ・主治医や関係機関との連携 ・社会資源活用のためのサポート 業務の変更範囲:当会社での業務全般 就業場所の変更範囲:会社が指定する事業所、営業所および本社
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
■月給:317,000円~341,000円(一律手当を含む) (内訳) ■基本給:280,205円~301,420円 ■固定残業手当:36,795円~39,580円を支給 ※固定残業手当13時間分 ※13時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ※交通費別途(最大3万/月) ■祝日出勤いただく場合 固定残業手当とは別に、時間単位の超過労働分を支給いたします ※経験・能力を考慮し、相談の上決定します ■賞与 あり(年2回|5月、11月に支給) ※人事評価により金額決定 ■試用期間有(期間3ヶ月)※条件に変更なし
待遇
社会保険(健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険)完備 電動自転車、iPad貸与あり
教育体制・研修
・目標管理制度 ・人事考課制度 ・外部研修への参加費用負担 ・精神科書籍の貸し出し
勤務時間
9:00~17:00 ※うち休憩60分 ※規定により直行直帰が可能
休日
年間休日120日前後(土日休み) ※祝日は出勤となる可能性があり、別途休日手当の支給があります
長期休暇・特別休暇
年末年始 慶弔休暇 有給休暇(勤続年数6か月以降、予定労働日の8割以上を出勤した社員に対し付与)
応募要件
歓迎要件
・プライベートや家族の予定にあわせて時間を有効活動しながら看護に携わりたい方 ・精神科分野が好きで、さらに学びを深めたい方 ・患者さんの在宅看護をサポートしたい方 ・スケジュール管理が得意で、主体的に動ける方 ・チームで協力しながら、前向きに楽しく働きたい方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2023年7月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
訪問エリア・訪問先
交通手段
利用者の特徴
対応疾患・サービス
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