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- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 重症心身障がい児の健康管理を担当。 バイタルチェック、投薬管理、吸引、経管栄養などの医療的ケア、緊急対応を行います。 子どもたちの安全確保、保護者との連携、スタッフへの医療アドバイスも重要な役割を担って頂きます。 業務の変更なし 転勤なし
- 応募要件
- 看護師 未経験可 ブランクOK 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 大阪府高槻市高槻市辻子二丁目16-2高槻市駅から車で8分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問新規オープン
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るあさがおクリニック 高槻院【2026年05月01日オープン予定】の訪問診療同行看護師・管理者候補求人
NEW【2026年5月オープン予定！】＜完全土日祝休 / 夜間オンコール無 / 年間休日126日/運転無し＞自ら考え、提案し、チーム医療を前に進める存在に◎ 訪問診療の同行看護師・管理者候補募集♪
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜
- 仕事内容
- まずは訪問診療の同行看護の業務を中心にお任せします♪ 業務に慣れてきたらクリニックの管理者（マネージャー）としての業務に挑戦していただきます。 （クリニックのオープン前は別クリニックで研修・勤務いただけます◎） ＜同行看護業務＞ バイタルサイン測定、採血や点滴、注射などの診療の補助、傷の処置など。清拭・入浴などのケアはなく、医師のサポートが中心。体力面に無理なく患者様と関われます。 ・訪問先：個人宅が中心 ・訪問エリア：大阪府高槻市周辺 ・同行者：医師・ドライバーとの2～3名体制 ・訪問件数：1日あたり6～10件（予定） ・診療時間：1件平均15～30分 / 居宅間移動15分ほど ・電子カルテは事務スタッフが仮入力補助 ・日中オンコールは主治医制＋法人内別クリニックがサポート ※身体介助や入浴介助は基本的にはありません。 ※患者さんを受け入れる際も基本的にお断りしていません。 ※心電図、採血、エコーを自宅で行っています。 患者さんの希望を叶えるために、 「できない理由」ではなく「どうすれば実現できるか」を考える文化です◎ ＜看護師マネージャー業務＞ ・患者管理 / 予定調整 ・地域への挨拶回り（初めは同行研修からスタートOK） ※地域のケアマネージャーさんや福祉事業者など、患者さんを支える関係者へ訪問して関係構築を行います。初めは先輩や事務長と一緒に回るので、未経験でも安心して取り組めます。 ・地域活動や地域勉強会の参加・企画 ・患者・ご家族へのケア ・クリニックスタッフへの指示出し ▼今後の法人の展望 あさがおクリニックは2025年現在、一都三県に8クリニックを展開しており、2026年には10クリニックの開業を予定しております。 「年収や役割を一歩広げたい」「新しいことに挑戦したい」という想いを持つ方を積極的に応援していきます。 経験者の方はもちろん、訪問診療未経験から挑戦したい方も大歓迎です！！
- 応募要件
- 訪問診療未経験の方が多数活躍中◎ 【応募要件】 ・看護師免許保有 ・病棟での勤務経験 ・何かしらのリーダー経験 ・自動車運転免許保有
- 住所
- 大阪府高槻市野見町4-39ジェイハ―ム高槻205阪急京都本線 高槻市駅から徒歩で11分 JR京都線 高槻駅から徒歩で13分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック
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- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 訪問看護事業での看護師業務 ・発達障がいのある方のご自宅に訪問して、家庭生活の看護及び援助を行う
- 応募要件
- 看護師必須 原動機付自転車免許必須 59歳以下（定年を上限とするため） 必要なPCスキル（Excel・Word） 学歴不問
- 住所
- 大阪府高槻市城北町1-7-16阪急京都本線 高槻市駅から徒歩で7分 JR京都線 高槻駅から徒歩で9分
- 特徴
- 訪問看護ステーション社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
医療法人利仁会 訪問看護ステーションTenderlyの看護師/准看護師求人（正職員）
スライドギャラリー
管理職☆正職員☆の訪問看護師を募集☆土・日・祝定休☆研修あり◎日勤のみ♪クリニック・ケアプランセンター併設
職場の概要
2020年5月に高槻市の中心部で開業した訪問看護ステーションです。現在4年目の事業所です！クリニックとケアプランセンターが併設されています。訪問看護と訪問リハビリを提供している事業所で、20歳～30歳台の若いスタッフで構成されています。（看護師は待機専従を含め9名、リハビリスタッフ4名（PT/OT/ST）です）小さなお子さんのいるスタッフが多いのも特徴です。当事業所の魅力
併設しているクリニック（院長）の影響もあり、神経難病や脳卒中・認知症の利用者さんが多いです。希少疾患の患者さんを看護する経験を積むことができ、神経系に苦手意識がある方でも、一緒に勉強して得意分野にすることが可能です！自身のスキルアップを希望されている方は大歓迎！医師に相談することも可能、待機時も医師の相談サポートが受けられる環境です！毎朝合同カンファレンスあり、クリニックやケアプランセンターとの情報共有が可能です。月に1回は全体ミーティングでセミナーなども開催しています。
電子カルテ導入済、仕事用スマートフォン・ノートパソコンを貸与します。訪問手段は法人の車（ガソリン・電気）、バイク、自転車を使用します。
求める人物像
管理職：今までの訪問看護の知識や経験を生かして、当事業所の管理運営に携わりたい方、経営に興味のある方、待遇の改善を希望される方を募集しています！正職員：訪問看護の経験やスキルアップを目指している方、これから訪問看護を始めたい方、など初心者から経験者まで幅広く募集しています！
どちらの立場でも希望があれば対応します。
募集内容
募集職種
仕事内容
管理職：スケジュール管理・職場環境の整備・マニュアル作成・事業経営に関わる業務全般 正職員：訪問看護業務、それに付随する書類作成などがあります。 訪問看護では、バイタル測定・全身観察・清拭などのスキンケア・排便管理・入浴介助・服薬管理・医療機器管理（酸素・輸液ポンプ・人工呼吸器・尿バルーン）などがあります。 面接時に技術面について確認させて頂きます。不得意な分野があっても、経験を積んでいけば心配はありません！
診療科目・
給与
給与の備考
管理職：36万円/月～（基本給＋管理職手当含む） 毎月15日締め25日支払 試用期間は2か月間（雇用条件変更なし） 固定残業代なし 残業手当あり 交通費手当あり 上限30,000円 賞与あり（2回/年） 昇給あり（1回/年）
想定年収
- 【管理職/1年】
- ・入職1年目 500万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 定年制あり（60歳）・継続雇用制度あり（65歳） ※マイカー通勤は子育て世代については別途相談可能 社食サービス（OFFICE DE YASAI）導入・法人内美容皮膚科での施術社割あり（脱毛・しみ・しわ・たるみ）
教育体制・研修
管理職：管理職スタッフとして業務全般を担っていただきます。（管理職スタッフからの指導あり） 正職員：勤務開始2か月は、先輩スタッフと同行して、実践を通して知識や技術を身に着けていきます。 新人にはセミナー受講を推奨しています。勿論、経験者であっても、スキルに合わせた研修を受講することができます。 学会への参加費用について、法人から補助あり。積極的な参加を促しています。
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇：12/29～1/3 正職員は夏季休暇：5日間を付与 有休休暇（法定通り） 特別休暇
歓迎要件
訪問看護 経験者 訪問看護 管理経験者 土日祝日の待機可能者
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
アクセス
設立年月日
2020年5月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
訪問エリア・訪問先
交通手段
利用者の特徴
対応疾患・サービス
加算対応
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